正職員
年休120日と充実した福利厚生で、オフも全力
ときわ台駅前内科小児科・アレルギー科クリニック
給与
月収:300,000円〜400,000円基本給:300,000円~
勤務時間
9:10〜19:25
完全週休2日で年120日休める、クリニックの働き方
完全週休2日、年間休日120日、5日以上の連休も取得可能です。
有給休暇は半日単位から取得でき、希望休も柔軟に対応しています。
スタッフ同士で協力し合いながら、しっかり休める環境のもとで、無理なく長く働き続けられます。
求人情報
給与
月給300,000円〜400,000円
■給与内訳
・基本給 300,000円〜(固定残業代なし)
■昇給・賞与
・昇給 年2回(入社3ヶ月後から査定対象)
・賞与 年2回(業績に応じて支給)
■その他
・交通費 上限30,000円/月(バスは1kmから対象)
・食事補助あり
・シューズ代全額補助
・受診費用全額補助
・引越し手当あり(一部条件あり)
・ワクチン接種費用一部補助
・インフルエンザ予防接種費用全額補助(本人・同居家族対象)
・永年勤続特別休暇・報奨金あり
・制服貸与
※試用期間(3ヶ月)中も給与に変更なし
■給与内訳
・基本給 300,000円〜(固定残業代なし)
■昇給・賞与
・昇給 年2回(入社3ヶ月後から査定対象)
・賞与 年2回(業績に応じて支給)
■その他
・交通費 上限30,000円/月(バスは1kmから対象)
・食事補助あり
・シューズ代全額補助
・受診費用全額補助
・引越し手当あり(一部条件あり)
・ワクチン接種費用一部補助
・インフルエンザ予防接種費用全額補助(本人・同居家族対象)
・永年勤続特別休暇・報奨金あり
・制服貸与
※試用期間(3ヶ月)中も給与に変更なし
勤務地
〒174-0071 東京都板橋区常盤台2-5-1 常盤台ビル本館2階
最寄り駅
・東武東上線 ときわ台駅より徒歩1分
・東武東上線 中板橋駅より徒歩12分
・東武東上線 上板橋駅より徒歩19分
・東武東上線 中板橋駅より徒歩12分
・東武東上線 上板橋駅より徒歩19分
雇用形態
正職員
勤務時間
・A番 9:10〜19:25(休憩60分)
・B番 9:10〜17:40(休憩60分)
・C番 9:10〜18:10(休憩60分)
・D番 10:25〜19:25(休憩60分)
・E番 9:10〜13:25
・F番 14:25〜19:25
※土日祝は17:40までの勤務です。
※複数のシフトを組み合わせ、月間勤務時間を調整できます(変形労働時間制)。
※残業はほぼなし、実績に応じて別途支給します。
・B番 9:10〜17:40(休憩60分)
・C番 9:10〜18:10(休憩60分)
・D番 10:25〜19:25(休憩60分)
・E番 9:10〜13:25
・F番 14:25〜19:25
※土日祝は17:40までの勤務です。
※複数のシフトを組み合わせ、月間勤務時間を調整できます(変形労働時間制)。
※残業はほぼなし、実績に応じて別途支給します。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日で無理なく働ける環境
・当院では 完全週休2日(シフト制) を導入しており、
・月1回のシフト提出で先の予定も立てやすい働き方ができます。
・また、1ヶ月の中で複数のシフトパターンによって働く時間を調整できる制度(変形労働時間制) を採用しており、月間の勤務時間を適切に配分しながら働ける仕組みになっています。
・スタッフの希望休もできる限り考慮しており、「旅行に行きたい」「家族の予定を優先したい」など、
・プライベートとのバランスを保ちながら勤務できる体制を整えています。
・当院では 完全週休2日(シフト制) を導入しており、
・月1回のシフト提出で先の予定も立てやすい働き方ができます。
・また、1ヶ月の中で複数のシフトパターンによって働く時間を調整できる制度(変形労働時間制) を採用しており、月間の勤務時間を適切に配分しながら働ける仕組みになっています。
・スタッフの希望休もできる限り考慮しており、「旅行に行きたい」「家族の予定を優先したい」など、
・プライベートとのバランスを保ちながら勤務できる体制を整えています。
仕事内容
外来クリニックにおける看護師業務を担当します。2026年10月開院のオープニングスタッフとしてチームを一緒に作っていきます。
■主な業務
・医師の診察補助
・採血、点滴、心電図、レントゲン、各種迅速検査対応
・ワクチン接種の準備・介助
・消耗品・医療物品・ワクチンの発注と在庫管理
・院内環境整備(清掃など)
■来院される患者さん
内科・小児科のため、生活習慣病、感染症、予防接種など、お子様からご高齢の方まで幅広い年齢層が来院されます。
※電子カルテを導入しており、紙カルテは使用していません。
※法人内での異動や、状況に応じたヘルプ勤務をお願いする場合があります。
■主な業務
・医師の診察補助
・採血、点滴、心電図、レントゲン、各種迅速検査対応
・ワクチン接種の準備・介助
・消耗品・医療物品・ワクチンの発注と在庫管理
・院内環境整備(清掃など)
■来院される患者さん
内科・小児科のため、生活習慣病、感染症、予防接種など、お子様からご高齢の方まで幅広い年齢層が来院されます。
※電子カルテを導入しており、紙カルテは使用していません。
※法人内での異動や、状況に応じたヘルプ勤務をお願いする場合があります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師の資格を保有していること
・経験年数・診療科は問わない
・ブランクがある方、クリニック未経験の方も歓迎
・病棟経験のみの方も入職後のスタートが可能
・環境を変えて成長したいという気持ちを支援
・経験年数・診療科は問わない
・ブランクがある方、クリニック未経験の方も歓迎
・病棟経験のみの方も入職後のスタートが可能
・環境を変えて成長したいという気持ちを支援
福利厚生
・各種サポート・保険あり
・社会保険完備
・健康診断あり
・ワクチン接種費用の一部を補助
・インフルエンザ予防接種費用を全額補助(職員本人と同居家族が対象)
・各種補助・手当あり
・交通費支給(上限3万円。バスは1kmから対象)
・食事補助あり
・シューズ代を全額補助
・受診費用を全額補助
・引越し手当あり(一部条件あり)
・その他の制度あり
・永年勤続特別休暇・報奨金あり
・制服貸与
・社会保険完備
・健康診断あり
・ワクチン接種費用の一部を補助
・インフルエンザ予防接種費用を全額補助(職員本人と同居家族が対象)
・各種補助・手当あり
・交通費支給(上限3万円。バスは1kmから対象)
・食事補助あり
・シューズ代を全額補助
・受診費用を全額補助
・引越し手当あり(一部条件あり)
・その他の制度あり
・永年勤続特別休暇・報奨金あり
・制服貸与
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当
退職金
なし
教育体制
専任メンターが1名つく「メンター制度」を導入しています。
未経験の業務はシャドーイングからスタート、最初の2週間ほどはカルテ操作や検査業務も先輩看護師が常に隣でサポートします。
日々の振り返りと定期的な面談を通じて、不安や疑問をその場で解消できる体制です。
未経験の業務はシャドーイングからスタート、最初の2週間ほどはカルテ操作や検査業務も先輩看護師が常に隣でサポートします。
日々の振り返りと定期的な面談を通じて、不安や疑問をその場で解消できる体制です。
施設概要
ときわ台駅前に立地し、内科系5科とアレルギー科を備えた多科クリニックである。循環器内科、呼吸器内科、糖尿病・内分泌内科の専門分野を掲げ、一般的な内科診療に加えて慢性疾患の管理に対応する。小児科も併設することで、乳幼児から高齢者まで幅広い年齢層を対象とした地域医療を提供する。平日は夜間診療、土日祝日も対応し、利便性の高い外来機能を担っている。
病床数
病床 0床
従業員数
常勤看護師:4名
医療事務 :4名
医療事務 :4名
クリアス看護のおすすめポイント

一人にしないメンター制で、オープニングも安心
新しい施設だからこそ、みんなで一緒にチームを作っていく充実感があります。
メンター制度と定期面談により、疑問や不安をその場で解消でき、着実に成長できる環境です。
20代~30代のスタッフが中心に活躍しており、同世代との関わりの中で、仕事もプライベートも充実させられます。
メンター制度と定期面談により、疑問や不安をその場で解消でき、着実に成長できる環境です。
20代~30代のスタッフが中心に活躍しており、同世代との関わりの中で、仕事もプライベートも充実させられます。
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