正職員
医療的ケアが必要な方に向き合い、専門性を磨く
恵比寿駅前メンタルクリニック
給与
月収:400,000円〜447,600円■ 年収:550万円~610万円
⭐賞与年2回支給(前年度実績)
※上記給与夜勤手当(5回/月)込み
※月の夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(10,000円/回)
📣資格手当について
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上記給与に資格手当23,000円~53,000円/月を含みます。
※認定看護師資格をお持ちの方は53,000円/月を資格手当として支給しております。
⭐現在、全国の医心館では、がん看護専門看護師や緩和ケア認定看護師、がん性疼痛看護認定看護師、看護管理認定看護師など、様々な認定、専門資格をお持ちの方が活躍されています!(全国60名超が在籍中です)
📣平均よりも高給与の理由
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医心館は、医療依存度の高い方をお受け入れしている
医療施設型ホスピスです。
医療的ケアを行って頂く機会が多い環境だからこそ、
専門性と責任に見合った給与水準を設定しています。
📣その他手当※別途支給
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●交通費:別途支給(上限3万円)
※バス通勤可能
※車通勤の方にはガソリン代を支給
● 昇給(昇格の際):リーダー手当、主任手当等
📣多彩なキャリアをご用意
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管理者や、本社運営支援部など、キャリアプランに合わせた様々なルートをご用意しております!
昇格事例も多数!
勤務時間
8:30〜17:30
病棟に近い環境で、ホスピスケアを深める
医療依存度の高い方を受け入れる医療施設型ホスピスです。訪問看護とは異なり、同じ施設内に看護師が6~8名在籍するため、いつでも相談できる環境があります。緊急検査や手術がないので、ご入居者様一人ひとりに向き合ったケアに時間をかけられます。
求人情報
給与
月給400,000円〜447,600円
■年収
・年収550万円〜610万円(夜勤手当月5回込み)
・賞与年2回支給
■給与内訳
・基本給に加え、資格手当23,000円〜53,000円/月を含みます
・認定看護師資格保有の場合、資格手当53,000円/月
・月の夜勤が5回を超えた場合、超過分は10,000円/回を別途支給
■その他
・交通費別途支給(上限30,000円/月)
・車通勤の場合、ガソリン代支給
・昇給あり(昇格時にリーダー手当、主任手当等)
・試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)
■期間限定
・2026年10月中のご入職で入職お祝い金250,000円を支給(入職3ヶ月後)
■年収
・年収550万円〜610万円(夜勤手当月5回込み)
・賞与年2回支給
■給与内訳
・基本給に加え、資格手当23,000円〜53,000円/月を含みます
・認定看護師資格保有の場合、資格手当53,000円/月
・月の夜勤が5回を超えた場合、超過分は10,000円/回を別途支給
■その他
・交通費別途支給(上限30,000円/月)
・車通勤の場合、ガソリン代支給
・昇給あり(昇格時にリーダー手当、主任手当等)
・試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)
■期間限定
・2026年10月中のご入職で入職お祝い金250,000円を支給(入職3ヶ月後)
勤務地
東京都港区恵比寿南1丁目3-7
最寄り駅
・東京メトロ日比谷線 恵比寿駅より徒歩2分
・JR山手線 恵比寿駅より徒歩3分
・JR埼京線 恵比寿駅より徒歩3分
・JR山手線 恵比寿駅より徒歩3分
・JR埼京線 恵比寿駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
2交代制
・日勤 8:30〜17:30
・夜勤 16:30〜翌9:30
※施設の状況により早番・遅番シフト勤務の場合あり
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※夜勤明けの次の日は基本お休みです
※休憩は法定通り(勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上)
※月あたりの残業は平均10時間程度
・日勤 8:30〜17:30
・夜勤 16:30〜翌9:30
※施設の状況により早番・遅番シフト勤務の場合あり
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※夜勤明けの次の日は基本お休みです
※休憩は法定通り(勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上)
※月あたりの残業は平均10時間程度
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・✅働きやすい環境
・年間休日115日
・4週8休以上/週休2日(シフト制)
・希望休は月3日までOK!
・月1シフト提出
・✅休暇制度充実
・夏季休暇 2日/冬季休暇 3日(指定期間に取得)
・産前産後休暇・育児休業(取得・復職実績あり)
・介護休業・慶弔休暇
・有給休暇:4月または10月付与(消化率ほぼ100%)
・✅子育てとも両立可能!
・産休・育休から復帰して活躍しているナースも多数(復帰率99%!)
・男性の取得実績もあり
・子育て中でもプライベートと両立可能◎
・⭐子育てを経験した職員が多く、子育てとの両立に理解のある職場です!
・年間休日115日
・4週8休以上/週休2日(シフト制)
・希望休は月3日までOK!
・月1シフト提出
・✅休暇制度充実
・夏季休暇 2日/冬季休暇 3日(指定期間に取得)
・産前産後休暇・育児休業(取得・復職実績あり)
・介護休業・慶弔休暇
・有給休暇:4月または10月付与(消化率ほぼ100%)
・✅子育てとも両立可能!
・産休・育休から復帰して活躍しているナースも多数(復帰率99%!)
・男性の取得実績もあり
・子育て中でもプライベートと両立可能◎
・⭐子育てを経験した職員が多く、子育てとの両立に理解のある職場です!
仕事内容
医療依存度の高いご入居者様の生活と医療処置に伴う看護ケア全般を行います。
■主な業務
・フィジカルアセスメント、バイタルサイン測定
・感染予防、保清、介助
・配薬準備、服薬管理
・吸引、口腔ケア
・末梢点滴管理、経管栄養の管理
・褥瘡の処置
・医療用麻薬の管理
・看護記録の記載
・訪問診療時の医師との連携
・ご家族対応
■環境の特徴
病棟での働き方に近い形で、訪問診療の主治医指示のもとケアを行います。緊急検査や手術がないため、ご入居者様との関係を継続的に築きながらケアできます。24時間365日連絡できる医師体制があり、緊急時には往診対応があります。
■主な業務
・フィジカルアセスメント、バイタルサイン測定
・感染予防、保清、介助
・配薬準備、服薬管理
・吸引、口腔ケア
・末梢点滴管理、経管栄養の管理
・褥瘡の処置
・医療用麻薬の管理
・看護記録の記載
・訪問診療時の医師との連携
・ご家族対応
■環境の特徴
病棟での働き方に近い形で、訪問診療の主治医指示のもとケアを行います。緊急検査や手術がないため、ご入居者様との関係を継続的に築きながらケアできます。24時間365日連絡できる医師体制があり、緊急時には往診対応があります。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格をお持ちの方(看護師免許必須)
・※准看護師不可
・臨床経験3年以上
・※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
・※准看護師不可
・臨床経験3年以上
・※中途入職者に対する現場研修も充実しておりますので、施設未経験でも問題ありません。病院のみのご経験の方も多くご活躍されています。
福利厚生
・期間限定▶入職お祝い金あり!
・💡2026年10月中のご入職で
・<入職お祝い金25万円>を支給!
・※入職3か月後にご支給となります
・※規定あり/詳しくはお問い合わせください
・📍 保険・制度
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※加入保険は法定通り
・通勤手当(上限3万円/月)
・定年制:65歳
・📍 働き方・勤務体制
・制服貸与
・📍 教育・成長支援
・OJT研修制度あり
・eラーニング導入
・職員紹介制度
・カムバック採用制度
・📍 健康・福利厚生
・定期健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種費用補助
・法人内アプリクーポンあり(映画・カラオケ・飲食店などお得なクーポンがご利用可能!)
・受動喫煙:対策あり(屋内禁煙)
・※就業場所:(変更の範囲)会社の定める就業場所
・⭐全国に展開しておりますが、1つの拠点での勤務を想定しています
・【試用期間について】
・試用期間:あり(6か月間)
・※試用期間中の健康状態、勤務態度、
・業務遂行能力等を評価して、本採用の可否を決定する。
・この決定は、試用期間の途中又は満了日に行う。
・※試用期間満了時に採否を決定しかねる場合には、通知の上、
・通算1年を超えない範囲で試用期間を延長することがある。
・※期間中の条件の変更なし
・💡2026年10月中のご入職で
・<入職お祝い金25万円>を支給!
・※入職3か月後にご支給となります
・※規定あり/詳しくはお問い合わせください
・📍 保険・制度
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ※加入保険は法定通り
・通勤手当(上限3万円/月)
・定年制:65歳
・📍 働き方・勤務体制
・制服貸与
・📍 教育・成長支援
・OJT研修制度あり
・eラーニング導入
・職員紹介制度
・カムバック採用制度
・📍 健康・福利厚生
・定期健康診断(年1回)
・インフルエンザ予防接種費用補助
・法人内アプリクーポンあり(映画・カラオケ・飲食店などお得なクーポンがご利用可能!)
・受動喫煙:対策あり(屋内禁煙)
・※就業場所:(変更の範囲)会社の定める就業場所
・⭐全国に展開しておりますが、1つの拠点での勤務を想定しています
・【試用期間について】
・試用期間:あり(6か月間)
・※試用期間中の健康状態、勤務態度、
・業務遂行能力等を評価して、本採用の可否を決定する。
・この決定は、試用期間の途中又は満了日に行う。
・※試用期間満了時に採否を決定しかねる場合には、通知の上、
・通算1年を超えない範囲で試用期間を延長することがある。
・※期間中の条件の変更なし
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
eラーニングを導入しており、CVポートやPICCカテーテル管理などの看護技術を動画で学べます。認定看護師によるがん看護研修も実施しており、すべて勤務時間内での受講です。OJT研修制度があります。
施設概要
恵比寿駅から徒歩圏内という都心の立地に開設された精神科クリニックである。2025年3月の開院であり、院長は杉本あずさが務める。複数の鉄道路線が利用でき、アクセスの良好な環境にある。月から土曜日まで診療を行い、午前10時から12時、午後13時から19時の診療体制を整えている。
従業員数
2
クリアス看護のおすすめポイント

医療的ケアの専門性を、チームで深められる
訪問看護のような一人での判断ではなく、同じ施設内の看護師に相談しながら専門性を高めることができます。医療用麻薬管理や高度な医療処置に携わる機会が多く、緩和ケアやがん看護の認定資格を取得した職員が全国60名以上在籍しています。医療的ケアの経験を積みながら、キャリアの幅を広げられる環境です。
条件が近い求人
-
正職員児童発達支援事業所 おれんじハウスそだちとあそび教室中葛西
リハビリテーション科、その他給与月収: 300,000円 〜 405,000円 給与は以下を条件としております。 ※土曜日出勤あり ※複数の事業(保育園、児童発達支援施設、訪問看護等)に配置 ※7:00~20:00のシフト制 働き方については、面接時にご相談ください! 【賞与】年2回(平均2~2.5ヶ月分)※基本給ベース 【昇給】年1回(4月) 【時間外手当】あり 【交通費】全額支給(バス利用の場合は、法人規定あり) 【試用期間】6ヶ月 ※入社後6ヶ月間は契約社員としての雇用になり、その後は正社員に登用しています。休日年間休日120日以上最寄り駅東西線葛西駅より徒歩9分勤務地〒134-0083 東京都江戸川区中葛西6丁目17-4 -
正職員恵比寿駅前メンタルクリニック
精神科給与月収: 290,000円 〜 490,000円 【給与内訳】 ・月給:290,000~490,000円 (基本給:290,000~490,000円・固定残業代:0円) ※ベースアップ手当てなどを含む ・残業代:実働に対して1分単位で全額支給 ・通勤手当別途支給(月上限30,000円) 【試用期間】 3か月 (期間中の条件変更なし) 【昇給】 あり ※本人の実績、会社の業績を勘案し昇給することがある休日年間休日120日以上最寄り駅恵比寿駅より徒歩2分勤務地東京都港区恵比寿南1丁目3-7 -
パート・バイトリハビリ訪問看護ステーションHIRO'S
その他給与月収: オンコール手当 平日1,000円・土日2,000円 オンコール出勤手当 1件4,000円 訪問手当 2,000円(81件/月~) 永続勤務手当(条件あり) 100,000円 通勤手当 実費支給 ※通勤手当は1ヶ月分の定期代(原則2km以上)を支給 昇給制度あり 賞与制度あり ※昇給・賞与は会社の業績・勤務実績による 職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し職務に応じた基本給を決定) 試用期間3ヶ月(同条件)時給: 2,000円 〜 2,500円 オンコール手当 平日1,000円・土日2,000円 オンコール出勤手当 1件4,000円 訪問手当 2,000円(81件/月~) 永続勤務手当(条件あり) 100,000円 通勤手当 実費支給 ※通勤手当は1ヶ月分の定期代(原則2km以上)を支給 昇給制度あり 賞与制度あり ※昇給・賞与は会社の業績・勤務実績による 職務給制度あり(社内独自の職務等級表を作成し職務に応じた基本給を決定) 試用期間3ヶ月(同条件)休日応相談最寄り駅・若葉台駅より徒歩15分 ・はるひ野駅より徒歩25分勤務地〒206-0822 東京都稲城市坂浜1951番地の5
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