正職員
充実の手当と高水準の給与が魅力
医療法人社団美咲会 えびえ記念病院
医療法人社団美咲会 えびえ記念病院のイメージ
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給与
月収：329,169円〜381,942円諸手当込
勤務時間
08:45〜09:45

月収32万円以上。安心の収入基盤

月給32万円以上からスタートし、夜勤手当やベースアップ手当など多彩な手当が支給されるため、毎月の収入が安定します。
賞与も年2回、実績3.3ヶ月分がしっかりと支給され、年収500万円以上を目指すことも可能な給与水準です。
日々の頑張りが還元される、経済的な安心感を持って長く活躍できる職場です。

求人情報

給与
月給329,169円〜381,942円
※想定年収：4,670,000円〜5,480,000円
※給与には各種手当を含む
※試用期間3ヶ月（条件変更なし）
勤務地
〒553-0001 大阪府大阪市福島区海老江2-1-36
最寄り駅
・大阪メトロ千日前線「野田阪神駅」より徒歩3分
・JR東西線「海老江駅」より徒歩3分
・阪神本線「野田駅」より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤: 8:45〜17:30（休憩60分）
夜勤: 16:15〜翌9:45（休憩120分）
夜勤交代制
あり
休日・休暇
・月9日休み（12月、1月、2月は8日休み）
・年末年始休暇（5日間）
・夏季休暇（5日間）
・バースデイ休暇（1日）
・有給休暇（法定通り）
・慶弔特別休暇
・育児休暇、介護休暇、看護休暇
※年間休日116日
仕事内容
病院内における看護業務および付帯する業務をお任せします。
採血や点滴、バイタルチェックなどの基本的な処置をはじめ、患者様へのきめ細やかなケアを実践していただきます。
配属先の病棟に応じた専門的な知識を深めながら、多職種と連携してチーム医療に大きく貢献できるお仕事です。
資格
・正看護師
応募条件
・救急、急性期看護を学びたい方歓迎
・感染管理や認知症看護などの知識を深めたい方歓迎
・回復期や地域包括ケアでの退院支援に関心がある方歓迎
福利厚生
・社会保険完備
・退職金制度あり（勤続2年以上）
・定年制あり（60歳まで）
・再雇用、勤務延長制度あり
・住宅補助あり（規定あり ※30歳までかつ片道2時間以上かかる方）
・奨学金制度あり（要相談）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
寮
あり
保育
なし
手当
・資格手当（30,000円）
・皆勤手当（5,000円）
・夜勤手当（16,000円／回 ※月4回で試算）
・ベースアップ手当（15,669円〜19,442円）
・処遇改善手当（11,000円）
・家族手当（13,000円 ※規定あり）
・保育手当（上限30,000円／月 ※規定あり）
・通勤手当（上限50,000円／月）
退職金
あり
教育体制
学研のeラーニングを導入しており、各自の環境やペースに合わせて柔軟に学習を進めることができます。
定期的な目標面談を通じて個人のキャリアビジョンを共有し、院外研修の参加バックアップや資格取得支援制度など、学びの機会を積極的に提供しています。
施設概要
大阪メトロ千日前線「野田阪神駅」など3路線から徒歩3分圏内の好立地に位置する、地域密着型のケアミックス病院です。
1952年の開設以来、地域医療を支え続けており、2022年3月には体制を刷新し新たなスタートを切りました。
急性期から回復期、地域包括ケアまで幅広い機能を備え、患者様が安心して治療に専念し、住み慣れた地域へ戻れるよう支援しています。
病床数
199床（急性期一般67床、回復期リハビリテーション49床、地域包括ケア83床）
看護方式
チームナーシング
看護基準
10:1（一般病棟）、13:1（回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟）
従業員数
看護師約120名、介護職員約25名、常勤医師9名
カルテの種類
電子カルテあり（ワイズマン）

クリアス看護のおすすめポイント

産休復帰率100%。長く働ける法人
看護部全体で残業削減に力を入れており、月の平均残業時間はわずか2時間程度と働きやすさが追求されています。
産休・育休からの復帰率は100％を達成しており、子育て中のスタッフには保育手当が支給されるなど、法人の手厚いバックアップが魅力です。
ライフステージが変化しても、長く安定してキャリアを築ける環境が整っています。

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