正職員
手厚い子育て支援。24時間対応の託児所完備の病院
医療法人徳洲会 恵生会病院
医療法人徳洲会 恵生会病院のイメージ
お問い合わせ
給与
月収:339,000円諸手当込
勤務時間
08:45〜09:00

想定月収33万円以上。充実した諸手当が魅力

基本給に加えて資格手当や看護師処遇改善手当などが毎月支給され、夜勤手当は1回25,000円と手厚い基準を設けています。
住宅手当は世帯主であれば最大20,000円が支給されるなど、安定した生活を支える給与設計です。
前年度実績で計3ヶ月分の賞与支給もあり、日々の貢献がしっかりと形になります。

求人情報

給与
想定月収339,000円〜(想定年収4,704,000円〜)
【内訳】
基本給:212,000円〜340,000円
資格手当:5,000円〜
住宅手当:5,000円〜(一人暮らし13,000円、世帯主20,000円)
精皆勤手当:5,000円〜
看護師処遇改善手当:12,000円〜
夜勤手当:25,000円/回(回数に応じた加算あり)
※調整手当、家族手当、超過勤務手当、通勤手当は別途支給
勤務地
〒579-8036 大阪府東大阪市鷹殿町20-29
最寄り駅
・近鉄奈良線「瓢箪山駅」より徒歩13分
・近鉄奈良線「枚岡駅」より徒歩17分
・近鉄けいはんな線「新石切駅」より徒歩18分
※近鉄奈良線「東花園駅」から病院送迎バスあり(約7分)
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 08:45〜17:00(休憩45分)
・夜勤 16:45〜09:00(休憩90分)
※1週37.5時間勤務
夜勤交代制
あり
休日・休暇
・4週8休
・夏季休暇(5日)
・冬季休暇(3日)
・有給休暇、慶弔休暇
・育児休暇、産前産後休暇
・特別休暇(結婚、永年勤続など)
※年間休日114日
仕事内容
・病院の産婦人科病棟における助産師業務および看護業務全般を担当していただきます。
・妊娠初期からお産に至るまでの継続的な関わり、およびお産時のバースプランに沿ったケアの実践を行います。
・出産後の母児同室・異室の管理や、退院後の母乳外来、ベビーマッサージ、産後ケアを通じた切れ目のないサポートを行います。
・その他、病棟内における各種医療処置、カルテ記録、付帯する看護業務全般に携わっていただきます。
資格
・助産師免許をお持ちの方
応募条件
・未経験の方も歓迎いたします
・子育てやプライベートと両立しながら長く働いていきたい方
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金完備
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制(一律60歳)、継続雇用制度あり
・マイカー通勤可能(駐車場利用料1,000円/月)
・24時間対応病院保育施設あり(0歳〜10歳まで対象、1回300円・食事付き、病児保育可能)
・互助会制度あり(医療補助金制度など)
・職員食堂あり(職員割引あり)
あり
保育
あり
手当
・資格手当:5,000円〜
・住宅手当:5,000円〜20,000円(世帯主・一人暮らし等の条件による)
・精皆勤手当:5,000円〜
・看護師処遇改善手当:12,000円〜
・夜勤手当:25,000円/回(回数加算あり)
・通勤手当:上限35,000円
・調整手当、家族手当、超過勤務手当
退職金
あり
教育体制
ポートフォリオシステムを導入しており、スタッフ一人ひとりが主体的に目標を設定し、成長のプロセスを可視化できる仕組みを整えています。
日本看護協会の基準をベースにした独自のクリニカルラダーを活用し、個々のレベルに応じた段階的な役割や目標を明示して着実な実践力を身につけられます。
施設概要
花園ラグビー場の近隣に位置し、急性期病床、地域包括ケア、療養病床を含む184床を擁する地域密着型の総合病院です。
内科や外科、小児科、産婦人科など多彩な診療科目を備え、年間約600件の手術実績を誇る確かな医療体制を構築しています。
電子カルテをはじめとする先進のシステムを導入し、健診事業や介護事業まで一気通貫で手がける地域医療の基盤となっています。
病床数
184床
看護基準
一般病床10:1、療養病床20:1
従業員数
看護師143名
カルテの種類
電子カルテ(富士通)

クリアス看護のおすすめポイント

ライフイベントを迎えても安心して長く働ける基盤
病院開設当初からの歴史を持つ24時間対応の保育施設を完備しており、0歳から10歳までのお子様を1回300円で食事・おやつ付きでお預かり可能です。
病児保育にも対応しているほか、お子様が乳幼児や就学時の際には時短勤務や看護休暇の取得ができるなど、子育てへの理解が深く職員同士で助け合う風土が根付いています。
週37.5時間勤務と労働時間が少なめに設定されており、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ!