月給273,000円〜338,000円

■給与内訳
・基本給　165,000円〜195,000円
・職務手当　40,000円
・資格手当　20,000円〜25,000円
・ライフプラン手当　3,000円
・訪問看護特別手当　45,000円〜75,000円

■その他手当
・オンコール手当　2,500円/日（月8回前後）
・緊急訪問手当
・時間外手当
・扶養手当（試用期間終了後）
・昇給　年1回
・賞与　年2回

■想定年収
年収3,976,000円〜4,756,000円（賞与・オンコール手当込み）

■試用期間
3〜4ヶ月（扶養手当支給なし、それ以外の条件変更なし）

函館市電「五稜郭公園前駅」から徒歩4分と駅チカで、通勤に便利な立地です。
マイカー通勤も可能（駐車場完備）ですので、天候を気にせず快適に通勤できます。

正職員

・8:30〜17:30（休憩60分）

※訪問時間により変動の可能性があります。

なし

なし

・シフト制(土日祝日は平均3～4回/月程度出勤あり)
・リフレッシュ休暇(1日/月)
・年間休日116日
・有給休暇初年度10日（入社6か月経過後、社内規定あり）

函館市内の利用者様宅・施設を訪問し、看護業務を行います。訪問件数は1日5〜6件程度で、社用車を利用して移動します。

■主な業務
・バイタルサイン測定や問診による健康状態の観察・管理・助言
・医師の指示に基づく医療処置（点滴、服薬管理、医療機器管理など）
・食事や栄養管理、口腔ケア、排泄ケアなどの日常生活の看護
・褥瘡予防と処置
・認知症や精神疾患のケア
・人工呼吸器などの医療機器の管理・指導
・リハビリ支援
・ターミナルケア
・ご家族への支援と相談対応

■1日の流れ
8:30　朝礼・ミーティング・訪問準備。その日の予定確認と利用者様の情報共有を行います
9:00　午前の訪問。3〜4件を訪問し、1件あたり30〜60分程度です。新規利用者様の準備や緊急対応、サービス担当者会議への参加もあります
12:00　昼休憩。仲間とのおしゃべりやゆっくり休息をとります
13:00　午後の訪問。3〜4件を訪問するほか、計画書や報告書の作成をステーション内で行うこともあります
17:30　退社。ワークライフバランスを大切にした勤務です

・訪問看護職(看護師/准看護師)

・正看護師
・臨床経験3年程度
・普通自動車免許(AT限定可)
・※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続年数3年以上)
・副業可 ※社内規定あり
・永年勤続表彰祝金あり(10・20・30年)
・ツクイPLUS(独自の福利厚生制度)
・結婚・出産・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など
・＜育児サポート＞
・育児休業制度(最長2歳まで延長可)
・産後パパ育休制度
・育児短時間勤務制度(小学校4年生の始期に達するまで)
・子ども休暇(妊娠期から小学校就学の始期まで最大5日取得可)
・＜各種制度・サポート窓口＞
・確定拠出年金(DC制度)
・ジョブリターン制度
・スタッフ紹介制度
・キャリア相談窓口
・スタッフ何でも相談窓口
・カウンセリング窓口
・＜キャリア形成＞
・◎異なるフィールドやキャリアにチャレンジする事が可能です！
・介護のスペシャリストとして専門性を高める
・他職種へキャリアチェンジ
・他サービスへフィールドチェンジ
・ライン管理職
・スペシャリスト管理職

なし

なし

・緊急訪問時の手当・代休あり

あり

入職時の初期研修と、チューターによるOJT研修を実施します。チューターが新人の教育とフォローを担当し、定期的に面談の機会を設けて不安や不明点について相談できます。
オンライン講座で法定研修・介護技術研修・クレーム対応・接遇マナーなどを学べます。階層別研修によってキャリアステージに応じた技術とスキルを習得できます。
資格取得支援制度（奨励金10,000円〜30,000円）、研修受講支援制度、受験対策支援制度、通信教育サポートがあります。

2024年2月に開設された訪問看護ステーションです。全国展開するツクイグループの安定した基盤のもと、ICTを活用した業務効率化や充実した研修制度を取り入れ、地域に根差した在宅医療サービスを提供しています。