月給367,100円〜400,500円

■給与内訳
・基本給　318,022円〜346,957円
・固定残業代　49,078円〜53,543円（20時間分含む）

■年俸
・4,405,200円〜4,806,000円を12分割して支給
※固定残業代は20時間分。超過分は別途支給

■各種手当
・オンコール所持手当　1,000円〜2,250円/回
・オンコール対応手当　1,500円/回
・緊急訪問手当　5,100円〜6,550円/回
・エンゼルケア手当　14,000円/回（緊急出勤時）
・訪問看護ベースアップ手当　700円〜3,000円/月
・交通費　31,000円/月まで
・引越し支援金　上限20万円（オンコール対応者のみ）

■昇給・賞与
・昇給あり（人事評価に基づき）
・試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし）

■モデル年収
・初年度（4月入社）　471万2,400円
・3年目（評価A評価）　485万2,800円
・5年目（A評価継続・主任昇格）　523万3,200円

・京王線　芦花公園駅より徒歩7分
・京王線　千歳烏山駅より徒歩11分
・京王線　八幡山駅より徒歩13分

正職員

・9:00〜18:00（休憩60分）

※1日5〜7件の訪問。移動は電動自転車または社用車です。
※オンコール対応あり。

なし

なし

・＜年間休日120日以上（カレンダーによる）＞
・「シフト制」

訪問看護ステーション近隣の在宅療養者様のご自宅へ訪問し、看護サービスを提供します。

■主な業務
・健康状態の観察（バイタルチェックなど）
・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防）
・医療機器の管理（呼吸器管理など）
・各種介助（清拭、手足浴など）
・オンコール対応
・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席

■訪問件数
1日5〜7件程度

■記録方式
電子カルテ（iPad支給、使用方法は丁寧にレクチャーします）

・看護師/准看護師

・正看護師
・臨床経験3年以上
・※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！

・【充実の各種手当】
・オンコール所持手当・・・・1回1,000円～2,250円
・オンコール対応手当・・・・1回1,500円
・緊急訪問手当・・・・・・・1回5,100円～6,550円
・エンゼルケア手当・・・・・1回14,000円(緊急出勤時)
・訪問看護ベースアップ手当・700円～3,000円程度(実績により変動あり)
・※すべての手当に支給要件がございます
・【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・退職金制度（正社員として5年以上の勤務）
・昇給制度あり（人事評価に基づき決定）
・交通費支給（3万1,000円まで/月）
・引っ越し支援金制度（オンコール対応の看護師のみ、上限20万円）
・マタニティユニフォーム貸し出しあり（無料）
・社内融資制度あり
・有給の当日申請・取得可（1時間単位での申請可）
・60歳定年制（65歳まで再雇用制度あり）
・役職手当あり（主任、管理者）
・受動喫煙防止対策あり（屋内禁煙）
・社内イベント（懇親会や社員の表彰など）
・【心とカラダの健康を守ります！】
・健康診断
・メンタルヘルス／モチベーションチェック
・インフルエンザ予防接種一部負担
・社内外ホットライン完備
・【自由診療サービスの割引】
・支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用できます。
・対象は、美容皮膚科・外科の各種施術、および眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）が含まれます。
・【時短正社員制度もあり】
・ご家庭の事情などで時短勤務希望の方もご相談ください！
・子育てしながら時短で働くスタッフも多数！
・※時短正社員制度はお子さんが小3までの方対象。 ※その他の条件については選考中に詳細をご説明いたします。

なし

なし

・引越し手当

あり

入職後4日間の新入社員研修を実施します。その後、2ヶ月程度でフォローアップ研修、3ヶ月程度でアセスメント研修を行います。階層別研修（1年目・3年目・管理者向け）とオンライン研修も用意しており、動画コンテンツで専門知識と社会人スキルを高めることができます。

芦花公園駅から徒歩7分の立地に位置する訪問看護ステーションである。ソフィアメディが運営し、京王線沿線の世田谷地域において在宅療養者の支援に当たっている。看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、医療事務による多職種チームが、月曜から金曜の9時から18時を営業時間として訪問看護・リハビリテーションの一体的なサービスを提供する。

看護師
理学療法士
作業療法士
言語聴覚士
医療事務