正職員
担当制なし、チーム対応で一人にさせない精神科訪問看護
訪問看護ステーション デューン相模原
給与
月収：347,000円〜387,000円▼1～2年目の年収想定
勤務時間
9:00〜18:00※シフトによって変動あり
複数で関わるから、判断を一人で抱え込まない
精神科に特化した訪問看護ですが、一人の利用者さんに複数の看護師でチーム対応します。困った場面で「これはどう判断すべき？」と先輩に相談でき、初めての精神科でも一人で決めきれない不安がありません。全国240拠点の経験から蓄積されたケーススタディがあり、イレギュラーな場面でも「対処法がある」という安心感が、スタッフを支えています。
求人情報
給与
月給347,000円〜387,000円
■月給内訳
・基本給 138,000円～154,000円
・資格手当 30,000円
・訪問連絡手当 74,000円～79,000円（固定残業代45時間分）
・地域手当 40,000円
・訪問件数手当 65,000円～84,000円（平日100～120件想定、平日650～800円/件、日祝2,100円/件）
■その他
・昇給制度 年1回
・賞与 年2回
・交通費支給（規程あり）
・退職金制度（規程あり）
・試用期間3ヶ月（期間中の給与変動なし）
※訪問連絡手当の固定残業代45時間分を超過した場合は別途支給
※実際の残業平均は月10時間未満です
■月給内訳
・基本給 138,000円～154,000円
・資格手当 30,000円
・訪問連絡手当 74,000円～79,000円（固定残業代45時間分）
・地域手当 40,000円
・訪問件数手当 65,000円～84,000円（平日100～120件想定、平日650～800円/件、日祝2,100円/件）
■その他
・昇給制度 年1回
・賞与 年2回
・交通費支給（規程あり）
・退職金制度（規程あり）
・試用期間3ヶ月（期間中の給与変動なし）
※訪問連絡手当の固定残業代45時間分を超過した場合は別途支給
※実際の残業平均は月10時間未満です
勤務地
〒252-0314 神奈川県相模原市南区南台3-18-15 ケイエムビル1FGoogleMapで見る
最寄り駅
・小田急線 小田急相模原駅より徒歩4分
・小田急江ノ島線 東林間駅より徒歩22分
・小田急江ノ島線 東林間駅より徒歩22分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00～18:00（休憩60分）
※オンコールはありません。
※残業は事前申請制のため、管理者が把握しており「なんとなく残される」状況にはなりません。
※月末月初の報告書作成時期でも、平均残業は月10時間未満です。
※時短勤務のシフト帯もご用意しており、面談時にご相談できます。
※オンコールはありません。
※残業は事前申請制のため、管理者が把握しており「なんとなく残される」状況にはなりません。
※月末月初の報告書作成時期でも、平均残業は月10時間未満です。
※時短勤務のシフト帯もご用意しており、面談時にご相談できます。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休二日制（原則日曜日休み＋シフト制）
・※休日出勤（祝日・GW・年末年始）の可能性あり。
・（休日出勤分は振替休日ではなく、訪問件数手当として支給します。）
・※休日出勤（祝日・GW・年末年始）の可能性あり。
・（休日出勤分は振替休日ではなく、訪問件数手当として支給します。）
仕事内容
自宅で療養する方のご自宅に訪問し、日常生活に必要なサポートを行います。
■主な業務
・服薬管理、日常生活の補助・支援
・精神状態、全身状態の確認
・地域の施設や専門機関との連携、福祉サービスの手配サポート
・病気との付き合い方の指導
・利用者さんとご家族への健康相談
■訪問について
・1日あたりの訪問数 5～6件程度（1件ずつ訪問手当あり）
・移動手段 社用車利用（地域によっては電動自転車）
■1日の流れ
09:00 訪問スケジュール確認、利用者さんの情報共有
09:15 スタッフの見送りで訪問へ出発
09:30 訪問看護開始、スマートフォンで体調や状態を記録
新人の方は先輩に同行し、指導を受けながら知識と技術を習得
17:00 帰社、記録の振り返りと修正、片付け
18:00 会社携帯を置いて退社
■主な業務
・服薬管理、日常生活の補助・支援
・精神状態、全身状態の確認
・地域の施設や専門機関との連携、福祉サービスの手配サポート
・病気との付き合い方の指導
・利用者さんとご家族への健康相談
■訪問について
・1日あたりの訪問数 5～6件程度（1件ずつ訪問手当あり）
・移動手段 社用車利用（地域によっては電動自転車）
■1日の流れ
09:00 訪問スケジュール確認、利用者さんの情報共有
09:15 スタッフの見送りで訪問へ出発
09:30 訪問看護開始、スマートフォンで体調や状態を記録
新人の方は先輩に同行し、指導を受けながら知識と技術を習得
17:00 帰社、記録の振り返りと修正、片付け
18:00 会社携帯を置いて退社
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
・臨床経験1年以上
・自動車運転免許（AT限定可）
・精神科領域・訪問看護が未経験の方、ブランクのある方も大歓迎。
・※Wワーク・副業は不可となります。
・臨床経験1年以上
・自動車運転免許（AT限定可）
・精神科領域・訪問看護が未経験の方、ブランクのある方も大歓迎。
・※Wワーク・副業は不可となります。
福利厚生
・社会保険完備
・昇給、昇格あり
・看護ユニフォーム、iPhone、車（AT）や電動自転車等（必要に応じて）貸与
・熱中症対策備品の配布
・寒冷地手当（※対象地域のみ10月～3月の期間支給）
・退職金制度（規定あり）
・交通費支給（規定あり）
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇
・子どもの看護休暇
・昇給、昇格あり
・看護ユニフォーム、iPhone、車（AT）や電動自転車等（必要に応じて）貸与
・熱中症対策備品の配布
・寒冷地手当（※対象地域のみ10月～3月の期間支給）
・退職金制度（規定あり）
・交通費支給（規定あり）
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇
・子どもの看護休暇
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入社から6ヶ月目まで、習熟度に合わせて研修・フォローを実施します。新人フォローアップ研修、スキルアップ研修、訪問業務、疾患別看護、緊急時対応など、多岐にわたるマニュアルが整備されており、個人差に応じた学習が可能です。
施設概要
小田急相模原駅の近接立地を活かし、相模原市、大和市、座間市を訪問エリアとする訪問看護ステーションである。2018年7月の設立以来、看護師3～5名と事務員で在宅療養者の支援に当たっている。平日・土・祝日の9時から18時まで営業し、通勤利便性の高い拠点から訪問看護サービスを展開している。
従業員数
看護師（常勤換算）3～5名
事務員 常勤1名
※人員数変動の可能性あり
事務員 常勤1名
※人員数変動の可能性あり
クリアス看護のおすすめポイント
チームの中で、「わかりません」が言える場所
精神科訪問看護は一対一の関わりが多い仕事ですが、ここではチーム対応により、初めてでも判断を一人で抱え込む場面がありません。精神科経験のある先輩スタッフが多く、わからないことはすぐ聞ける環境があります。オンコールなし、事前申請制の残業管理により、仕事から完全に離れられる時間も保障されています。長く働き続けられる職場の工夫がすみずみまで行き届いています。
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