正職員
月36.9万〜×駅徒歩3分。1時間単位の有給＆手厚い研修で、未経験から訪看のプロへ。
ソフィアメディ訪問看護ステーション小田原
給与
月収：369,300円〜年俸制（443万円〜）/ 20時間分の固定残業代込
勤務時間
09:00～18:00休憩60分
「自分を大切にできる」から、良いケアができる
年間休日120日、有給消化率80％超。訪問看護未経験者が8割を超える職場だからこそ、4日間の初期研修やメンター制度、24時間相談可能なチャット体制など、一人きりにさせないサポートが徹底されています。
求人情報
給与
想定月収：369,300円〜
想定年収：4,431,600円〜
※年俸制（月額343,700円×12ヶ月）に、想定のオンコール所持・対応手当（約25,600円分）を加算した金額です。
【年俸内訳】
・基本給 ＋ 固定残業代（20時間分：45,950円〜／超過分別途支給）
【別途支給手当】
・オンコール所持手当（平日1,000〜1,500円/回、土日祝1,500〜2,250円/回）
・オンコール対応手当（1,500円/件）
・緊急訪問手当（5,100〜6,500円/回）
・エンゼルケア手当（14,000円/件）
・年末年始手当（10,000円/日）
・引越支援金制度（上限20万円 ※規定あり）
想定年収：4,431,600円〜
※年俸制（月額343,700円×12ヶ月）に、想定のオンコール所持・対応手当（約25,600円分）を加算した金額です。
【年俸内訳】
・基本給 ＋ 固定残業代（20時間分：45,950円〜／超過分別途支給）
【別途支給手当】
・オンコール所持手当（平日1,000〜1,500円/回、土日祝1,500〜2,250円/回）
・オンコール対応手当（1,500円/件）
・緊急訪問手当（5,100〜6,500円/回）
・エンゼルケア手当（14,000円/件）
・年末年始手当（10,000円/日）
・引越支援金制度（上限20万円 ※規定あり）
勤務地
〒250-0011 神奈川県小田原市栄町2-3-18 高島ビル3階
最寄り駅
伊豆箱根鉄道・JR各線「小田原駅」より徒歩3〜4分、大雄山線「緑町駅」からも徒歩3分。
駅近の好立地で、通勤の利便性は抜群です。神奈川県内ではマイカー通勤も可能で、ガソリン代の支給もあります（駐車場は自己確保）。
駅近の好立地で、通勤の利便性は抜群です。神奈川県内ではマイカー通勤も可能で、ガソリン代の支給もあります（駐車場は自己確保）。
雇用形態
正職員
勤務時間
09:00〜18:00（休憩60分）
※残業は月平均13.4時間程度。
※一人1台iPadを支給。移動時間や隙間時間での記録入力により、効率的な業務が可能です。
※残業は月平均13.4時間程度。
※一人1台iPadを支給。移動時間や隙間時間での記録入力により、効率的な業務が可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
あり
休日・休暇
4週8休＋月1日（シフト制）
年間休日：120日以上
冬季休暇（5日）、有給休暇（消化率約80％、1時間単位の取得可）、ケア休暇、産前産後・育児・介護・慶弔休暇、入社時特別休暇（2日）
※オンコールで夜間出動した際は、翌日に4時間の代休を取得できるインターバル制度あり。
年間休日：120日以上
冬季休暇（5日）、有給休暇（消化率約80％、1時間単位の取得可）、ケア休暇、産前産後・育児・介護・慶弔休暇、入社時特別休暇（2日）
※オンコールで夜間出動した際は、翌日に4時間の代休を取得できるインターバル制度あり。
仕事内容
利用者様のご自宅へ訪問し、療養生活の支援・ケアを行います。
【具体的な業務】
・バイタルチェック、状態観察
・ターミナルケア、看取りの支援
・医療処置（注射、点滴、経管栄養管理、褥瘡処置など）
・身体ケア（清拭、洗髪、体位変換など）
・ご家族への生活相談、アドバイス
※1日の訪問件数は5〜6件程度。記録はiPadで完結します。
【具体的な業務】
・バイタルチェック、状態観察
・ターミナルケア、看取りの支援
・医療処置（注射、点滴、経管栄養管理、褥瘡処置など）
・身体ケア（清拭、洗髪、体位変換など）
・ご家族への生活相談、アドバイス
※1日の訪問件数は5〜6件程度。記録はiPadで完結します。
資格
正看護師
応募条件
正看護師免許をお持ちの方
・病棟等の臨床経験がある方
・訪問看護未経験の方、ブランクのある方も大歓迎
・チームで相談しながら、利用者様に深く寄り添いたい方
・病棟等の臨床経験がある方
・訪問看護未経験の方、ブランクのある方も大歓迎
・チームで相談しながら、利用者様に深く寄り添いたい方
福利厚生
社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入：出産付加金や保養施設利用等の特典あり）
昇給年1回（5月）
退職金制度（勤続5年以上）
定年60歳（再雇用65歳まで）
資格取得支援制度（特定・認定看護師、奨学金制度あり）
時短勤務制度（小学校3年生修了まで）
ベビーシッター費用補助（指定企業利用時、半額会社負担）
iPad・iPhone・制服・マタニティ制服貸与
自由診療サービスの割引（美容皮膚科、眼科施術等）
引越支援金制度（上限20万円）
昇給年1回（5月）
退職金制度（勤続5年以上）
定年60歳（再雇用65歳まで）
資格取得支援制度（特定・認定看護師、奨学金制度あり）
時短勤務制度（小学校3年生修了まで）
ベビーシッター費用補助（指定企業利用時、半額会社負担）
iPad・iPhone・制服・マタニティ制服貸与
自由診療サービスの割引（美容皮膚科、眼科施術等）
引越支援金制度（上限20万円）
手当
オンコール所持手当, オンコール対応手当, 緊急訪問手当, エンゼルケア手当, 年末年始手当, 通勤手当（ガソリン代実費精算、上限31,000円）
退職金
あり（勤続5年以上）
教育体制
入社直後の4日間集中研修からスタート。その後も現場OJT、メンターによるフォロー、2,000点以上のオンデマンド研修と、学びの機会が豊富です。看護技術だけでなく、訪問看護特有の「制度」についても座学でしっかりレクチャーします。
施設概要
全国に展開するソフィアメディ株式会社が運営する、専門性の高い訪問看護ステーションです。
「安心・安全・快適」な在宅生活を支えるため、認定・専門看護師が多数在籍。営業や請求業務は専任スタッフが担当するため、看護師が目の前の利用者様のケアに100％集中できる環境を整えています。20代から60代まで幅広い層がチームで活躍しています。
「安心・安全・快適」な在宅生活を支えるため、認定・専門看護師が多数在籍。営業や請求業務は専任スタッフが担当するため、看護師が目の前の利用者様のケアに100％集中できる環境を整えています。20代から60代まで幅広い層がチームで活躍しています。
従業員数
専門・認定看護師在籍
クリアス看護のおすすめポイント
1時間単位の有給が「心のゆとり」を生む
「子供の送迎で少しだけ中抜けしたい」「平日に1時間だけ用事を済ませたい」そんな時、1時間単位で有給が使えるのはソフィアメディならでは。オンコールの翌日はしっかり休める体制もあり、長く健康に働き続けられる環境です。
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