正職員
精神科に特化して、ブランクからでも学べる訪問看護
訪問看護ステーション コルディアーレ大国町
給与
月収:281,390円〜373,100円<A型>月給 318,050円~
勤務時間
9:00〜18:00
研修4回とベテラン同行で、精神科訪問を一歩ずつ
精神科に特化した訪問看護ステーションです。
入職後は計4回の研修で、精神科訪問で大切なことを学べます。
はじめはベテラン看護師に同行し、仕事の流れややり方を見ながら自信をつけていきます。
服薬や生活リズムの支援を中心に、心身の変化を観察するケアを担います。
求人情報
給与
月給281,390円〜373,100円
■給与内訳
・基本給 225,000円〜255,000円
・固定残業代 51,390円〜58,050円(月30時間分)
・経験手当 5,000円〜
※正看護師の場合 月給318,050円〜
※試用期間3か月(本採用時と変更なし)
※交通費 上限40,000円/月
※給与は経験を考慮し決定
■モデル年収(看護師経験年数)
・3年 426万円
・5年 441万円
・7年 455万円
・10年 477万円
■給与内訳
・基本給 225,000円〜255,000円
・固定残業代 51,390円〜58,050円(月30時間分)
・経験手当 5,000円〜
※正看護師の場合 月給318,050円〜
※試用期間3か月(本採用時と変更なし)
※交通費 上限40,000円/月
※給与は経験を考慮し決定
■モデル年収(看護師経験年数)
・3年 426万円
・5年 441万円
・7年 455万円
・10年 477万円
勤務地
〒556-0014 大阪府大阪市浪速区大国1-4-2 ハイツ田村1階
最寄り駅
大阪メトロ御堂筋線 大国町駅から徒歩で3分 / 大阪メトロ四つ橋線 大国町駅から徒歩で3分 / 大和路線 今宮駅から徒歩で5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・A勤~D勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・E勤 10:00〜18:00(休憩60分)
・F勤 9:00〜17:00(休憩60分)
・G勤 10:00〜17:00(休憩60分)
※夜勤はありません。
・E勤 10:00〜18:00(休憩60分)
・F勤 9:00〜17:00(休憩60分)
・G勤 10:00〜17:00(休憩60分)
※夜勤はありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日は112日以上
・A勤:日曜固定に加え、その他シフトで1日休み。年間112日
・B勤:日曜固定に加え、その他シフトで2日休み。年間164日
・C勤:土曜・日曜・祝日休み。年間129日
・D勤:日曜・祝日休み。年間117日
・E~G勤:日・その他シフトで1日休み。年間112日
・A勤:日曜固定に加え、その他シフトで1日休み。年間112日
・B勤:日曜固定に加え、その他シフトで2日休み。年間164日
・C勤:土曜・日曜・祝日休み。年間129日
・D勤:日曜・祝日休み。年間117日
・E~G勤:日・その他シフトで1日休み。年間112日
仕事内容
精神科に特化した訪問看護で、利用者さんの日常生活の支援と心身のケアを担当します。
■主な業務
・精神状態、体調の観察(バイタルサインや精神的な変化の確認)
・服薬管理と助言(飲み忘れや副作用の確認)
・日常生活の支援(清潔保持、食事、睡眠リズムの調整)
・セルフケア、社会復帰の支援(家事や外出の練習、就労支援)
・ご家族への支援(相談対応、地域の支援制度や相談窓口の紹介)
・医療、関係機関との連携(主治医の指示に基づく診療補助、医療機関や福祉、行政との連携)
・緊急時の対応、訪問後の報告処理
※医療的な処置はほとんどありません。
※所属や担当業務は会社の定める範囲で変更される場合があります。
■主な業務
・精神状態、体調の観察(バイタルサインや精神的な変化の確認)
・服薬管理と助言(飲み忘れや副作用の確認)
・日常生活の支援(清潔保持、食事、睡眠リズムの調整)
・セルフケア、社会復帰の支援(家事や外出の練習、就労支援)
・ご家族への支援(相談対応、地域の支援制度や相談窓口の紹介)
・医療、関係機関との連携(主治医の指示に基づく診療補助、医療機関や福祉、行政との連携)
・緊急時の対応、訪問後の報告処理
※医療的な処置はほとんどありません。
※所属や担当業務は会社の定める範囲で変更される場合があります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師:実務経験1年以上の方(ブランク可)
・准看護師:実務経験7年以上の方
・准看護師:実務経験7年以上の方
福利厚生
・各種社会保険に加入
・退職金制度あり(在籍3年以降が対象)
・オフィス内は禁煙
・リロカルマーケットサービスを利用可能
・研修・教育制度あり、マニュアル完備
・退職金制度あり(在籍3年以降が対象)
・オフィス内は禁煙
・リロカルマーケットサービスを利用可能
・研修・教育制度あり、マニュアル完備
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入職後は計4回の研修プログラムがあります。
はじめはベテラン看護師に同行し、仕事の流れややり方を学びます。
研修制度があり、マニュアルも整備されています。
はじめはベテラン看護師に同行し、仕事の流れややり方を学びます。
研修制度があり、マニュアルも整備されています。
クリアス看護のおすすめポイント

ブランクがあっても、精神科の現場に戻れる
久しく現場を離れていた方も、いきなり一人で訪問するわけではありません。
利用者さんの小さな変化に気づける感覚を、少しずつ取り戻していける環境です。
精神科の訪問看護で経験を積むことは、この先のキャリアの選択肢を広げ、自分の看護に自信を持つことにもつながります。
利用者さんの小さな変化に気づける感覚を、少しずつ取り戻していける環境です。
精神科の訪問看護で経験を積むことは、この先のキャリアの選択肢を広げ、自分の看護に自信を持つことにもつながります。
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