正職員
管理職未経験でも、3ステップで看護管理者へ
株式会社アンビス(栃木県)
給与
月収:454,000円〜退職金制度(規定あり)/制服:無料貸与(上3枚、下3枚)
勤務時間
8:30〜17:30
既存拠点から本社研修まで、管理者育成プログラム完備
看護管理者の育成を専門とする企業で、管理職未経験・施設経験ゼロの方を対象とした3ステップの育成プログラムがあります。既存拠点でのOJT研修(1~2ヶ月)、本社での管理者研修(2日間)を経て、独り立ち後も徹底フォローします。ホスピス関連施設での管理経験を積めます。
求人情報
給与
月給454,000円~
■給与内訳
・基本給454,000円~
・資格手当23,000円
・役職手当70,000円~100,000円
・通勤手当上限30,000円(バス通勤可)
■その他
・退職金制度あり
・制服無料貸与(上3枚、下3枚)
・社会保険完備
・社員持株会制度
■給与内訳
・基本給454,000円~
・資格手当23,000円
・役職手当70,000円~100,000円
・通勤手当上限30,000円(バス通勤可)
■その他
・退職金制度あり
・制服無料貸与(上3枚、下3枚)
・社会保険完備
・社員持株会制度
勤務地
栃木県宇都宮市(本社: 東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル7F)
最寄り駅
・東武宇都宮線 東武宇都宮駅よりバス・車11分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤のみ 8:30~17:30(休憩60分)
※夜勤・オンコールはありません。
※夜勤・オンコールはありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ※シフト制■夏季休暇 2日/冬季休暇 3日(会社が指定する期間に取得)、有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与) 年間休日:115日
仕事内容
住宅型有料老人ホームと訪問看護事業における看護管理者業務を担当します。
■主な業務
・利用者さんの状況把握
・看護師・介護士のサポート育成
・外部機関やご家族との連携
・請求(レセプト)業務の管理
・職員の勤怠管理
■主な業務
・利用者さんの状況把握
・看護師・介護士のサポート育成
・外部機関やご家族との連携
・請求(レセプト)業務の管理
・職員の勤怠管理
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 社会保険完備、社員持株会制度
・退職金制度(規定あり)■制服:無料貸与(上3枚、下3枚)■産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、■持ち株会制度
・退職金制度(規定あり)■制服:無料貸与(上3枚、下3枚)■産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、■持ち株会制度
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円(バス通勤可)) 資格手当(23,000円) その他手当(役職手当:70,000円~100,000円)
退職金
なし
教育体制
3ステップの管理者育成プログラムがあります。既存拠点でのOJT研修(1~2ヶ月)、本社での管理者研修(2日間)を実施し、独り立ち後も継続的にフォローします。
施設概要
住宅型有料老人ホーム入居者の生活と医療をサポートする訪問看護を展開している。バイタルサイン測定や医師の指示による医療処置、排せつ介助や保清などの日常生活援助から、意思決定支援やグリーフケアまで、入居者と家族に寄り添ったケアを提供する。24時間365日医師との連携体制を確保し、看護職による継続的な健康管理を実現している。
クリアス看護のおすすめポイント

管理職経験がなくても、段階を踏んで学べる
管理者育成を専門とする企業だからこそ、未経験からの学習環階段が明確です。OJT研修で現場を知り、本社研修で管理知識を身につけ、その後も支援を受けられます。看護職としてのキャリアの新しいステージへ、安心して進める環境です。
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