看護師業務と管理業務、両軸で病棟を支える
病棟全体の看護業務に加え、管理職として事務作業や研修企画、スタッフのサポートに携わります。
現場の看護と組織運営の両面から病棟を見守る立場です。
経験を積んだ看護師がさらにステップアップするための環境が整っています。
求人情報
給与
月給370,000円〜
■手当
・通勤手当 上限40,000円/月
・資格手当 30,000円
・役職手当
・夜勤手当 12,000円/回
・祝日手当 2,000円/回
・年末年始手当 9,000円/回
■その他
・退職金制度あり
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(70歳まで)
・制服貸与
■手当
・通勤手当 上限40,000円/月
・資格手当 30,000円
・役職手当
・夜勤手当 12,000円/回
・祝日手当 2,000円/回
・年末年始手当 9,000円/回
■その他
・退職金制度あり
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(70歳まで)
・制服貸与
勤務地
〒434-0042 静岡県浜松市浜名区小松3312
最寄り駅
・遠州鉄道 遠州小松駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
二交替制
・日勤 8:30〜17:00(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌8:30(休憩120分)
・日勤 8:30〜17:00(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌8:30(休憩120分)
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制を採用
・年末年始休暇あり
・夏季休暇あり
・有給休暇あり
・慶弔休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・その他の休暇はシフトによる
・年間休日は115日
・年末年始休暇あり
・夏季休暇あり
・有給休暇あり
・慶弔休暇あり
・出産・育児休暇あり
・介護休暇あり
・その他の休暇はシフトによる
・年間休日は115日
仕事内容
病棟の看護師業務と管理業務を担当します。
■主な業務
・看護師業務全般
・病棟管理に関する事務作業
・研修会の立案・運営
・病棟スタッフのサポート
■主な業務
・看護師業務全般
・病棟管理に関する事務作業
・研修会の立案・運営
・病棟スタッフのサポート
資格
・看護師
応募条件
・応募対象は看護師
福利厚生
・社会保険は雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・駐車場あり
・退職金制度あり
・定年は一律60歳
・70歳までの再雇用制度あり
・制服を貸与
・駐車場あり
・退職金制度あり
・定年は一律60歳
・70歳までの再雇用制度あり
・制服を貸与
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限:40,000円/月) 資格手当(30,000円) その他手当(役職手当、休日勤務手当:祭日手当:2,000円/回、年末年始手当:9,000円/回、夜勤手当:12,000円/回)
退職金
なし
施設概要
精神科に特化した病院として、外来診療を中心に地域の精神疾患患者を支える医療機関である。医療法人社団竹内会が運営し、1日平均患者数32.8人の外来患者に対応している。診察介助、採血、注射対応から入院対応まで、多様な看護業務を通じて患者の治療をサポートしている。
クリアス看護のおすすめポイント

看護の現場から、チームづくりへ
現場での経験を活かしながら、後進の育成や組織運営に関わることで、看護職としてのキャリアの幅が広がります。
管理職として病棟全体を見守る視点を持つことで、一看護師では得られない達成感が生まれます。
長く安定して働くための環境が整備されています。
管理職として病棟全体を見守る視点を持つことで、一看護師では得られない達成感が生まれます。
長く安定して働くための環境が整備されています。
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