正職員
有料老人ホームと訪問看護、複数施設で地域を支える
株式会社シーユーシー・ホスピス（京都府）
株式会社シーユーシー・ホスピス（京都府）のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：450,000円〜定年：65歳
勤務時間
9:00〜18:00

2つの拠点で展開する地域連携業務

京都の2つの拠点（ReHOPE京都南、ReHOPE京都太秦）で、地域連携看護師として有料老人ホーム、サ高住、住宅型有料老人ホーム、訪問看護など複数の事業を担当します。
多様な施設形態に関わることで、在宅医療から施設看護まで幅広い知見を得られる環境です。

求人情報

給与
月給450,000円〜

■その他待遇
・通勤手当　上限30,000円/月
・残業手当
・保育補助（支給規定あり）

■各種制度
・長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇連続取得時に支援金支給）
・健康診断支援制度
・安全サポート制度（安全保護具費用補助）
・心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
勤務地
京都府京都市（本社: 東京都港区芝浦3-1-1msb Tamachi 田町ステーションタワーN15F）
最寄り駅
・JR東海道本線　向日町駅より徒歩9分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤　9:00〜18:00（休憩60分）

※就業時間および休憩時間は業務の都合により変更の可能性があります。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土日・祝日休み 土曜日　日曜日　祝日　年末年始休暇　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇 ■年末年始（12/31～1/3）■生理休暇　■上期特別休暇
仕事内容
京都の2拠点で、地域連携看護師として複数の事業施設に関わる業務を行います。

■対象施設
・有料老人ホーム
・サ高住（高専賃）
・住宅型有料老人ホーム
・訪問看護

■担当拠点
ReHOPE京都南、ReHOPE京都太秦（いずれか、もしくは両方）
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場、託児補助制度
・定年：65歳　■長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給）■健康診断支援制度　■安全サポート制度（安全保護具費用補助）■心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円/月) 残業手当 保育補助について(※支給規定あり)
退職金
なし
施設概要
末期がん・難病の患者を対象に、在宅ホスピスと訪問看護を統合的に提供する法人である。株式会社シーユーシー・ホスピスは、住宅型有料老人ホームと訪問看護ステーションを組み合わせ、患者の最期までを自宅またはホーム内で看取ることを基本方針とする。1日複数回の訪問を通じ、疼痛管理から生活援助まで、看護チームが一体で患者と家族を支える体制を整えている。

クリアス看護のおすすめポイント

施設の垣根を越えた、地域看護の実践
有料老人ホーム、サ高住、訪問看護という異なる施設形態に関わることで、同じ地域の患者さんを施設内ケアから在宅へ、また施設へと、つながりの中で見守る経験ができます。
部分的な看護ではなく、その人の暮らし全体を支える地域連携の視点が自分のものになっていく環境です。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる