正職員
管理職として、自分のペースで働く選択肢
株式会社My Nursing
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給与
月収：359,000円〜退職金制度あり／制服貸与／再雇用制度あり
勤務時間
8:30〜17:30

月10時間以下の残業で、管理者としてのキャリアを積む

2026年11月開設の住宅型有料老人ホームの管理職採用です。
シフト作成や採用教育、ケアの質管理といった管理業務を担いながら、月10時間以下の低残業環境を実現しています。
スタッフ管理から現場フォローまで、運営全般に関わる経験が得られます。

求人情報

給与
月給359,000円〜

■給与構成
・基本給に各種手当を含む

■手当
・業務手当　15,000円
・管理者手当　15,000円〜30,000円
・夜勤手当　44,000円（11,000円×4回想定）
・皆勤手当　10,000円
・通勤手当　上限20,000円/月
・資格手当　20,000円

■その他
・退職金制度あり
・再雇用制度あり
・資格取得支援あり
勤務地
群馬県前橋市（本社: 岐阜県岐阜市月ノ会町1-12-30）
最寄り駅
・JR両毛線　前橋駅よりバス・車利用で10分
雇用形態
正職員
勤務時間
二交替制（残業月10時間以下）
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）
・夜勤　16:30〜翌9:30（休憩120分）

※勤務日は相談に応じます。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 4週8休制　夏季休暇　有給休暇 年間休日に冬季休暇：2日・アニバーサリー休日1日を含む ・勤務日は相談に応じます。 年間休日：113日
仕事内容
住宅型有料老人ホームの管理職として、施設運営全体に携わります。

■主な業務
・スタッフ管理　シフト作成、採用・教育、評価、面談
・ケアの質管理　看護・介護計画の監督、安全・感染対策の指導
・多職種連携　往診医・ケアマネジャー・家族との調整、入居相談対応
・施設運営　収支・備品管理、会議運営、緊急時の判断・指示
・現場フォロー　重症度の高い入居者様への対応、実務バックアップ
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・資格取得支援あり 社会保険完備、駐車場
・退職金制度あり ■制服貸与 ■再雇用制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(20,000円まで/月) 残業手当 資格手当(20,000円) その他手当(業務手当：15,000円/管理者手当：15,000円～30,000円/夜勤手当：44,000円（11,000円×4回想定)/皆勤手当：10,000円)
退職金
なし
教育体制
資格取得支援制度があります。
施設概要
2026年11月開設予定の住宅型有料老人ホーム内に併設される訪問看護部門である。株式会社My Nursingが運営し、入居者の健康管理から医療的ケア、終末期ケアまでを一貫して提供する。バイタルチェックや状態観察、経管栄養・たん吸引などの処置対応、ターミナルケアを含む多岐にわたるケアを看護職が担う予定である。

クリアス看護のおすすめポイント

新設施設で、自分たちのチームを作る実感
2026年11月開設という立ち上げ段階から関わることで、施設文化やチームビルディングに直接関与できます。
管理職としての判断がそのまま施設運営に反映される環境で、責任と裁量を両立させた働き方が可能です。
低残業という条件の中で、マネジメント経験を深めることができます。

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