正職員
精神科訪問看護で、一人ひとりの社会復帰を支える
株式会社N・フィールド（福岡県）
給与
月収：240,000円〜【訪問件数手当（訪問1件あたり）】
勤務時間
9:00〜18:00
複数での訪問だから、相談しやすい環境
精神科訪問看護ステーションでの業務です。服薬指導や社会復帰支援に携わります。
1人の利用者に対して複数名で対応するため、判断に迷う場面や対応が難しいケースでも相談しながら進められます。
訪問件数は1日5～7件程度。オンコールがないため、プライベートの時間を確保できます。
求人情報
給与
月給240,000円～
■訪問件数手当（1件あたり）
・平日：650円～800円（件数により段階的に増加）
・日祝：2,100円
※同行訪問は手当対象外。一人で訪問できるようになってから支給開始
※平日30分未満の訪問：300円/件
■その他手当
・資格手当 30,000円
・訪問連絡手当
・寒冷地手当 10月～3月（豪雪指定市拠点対象）
・GW、年末年始出勤手当
■福利厚生
・通勤手当 実費支給（公共交通機関上限40,000円/月、車は上限8,000円の半額負担）
・スキルアップサポート（無料eラーニング、各種自己啓発サービスの割引）
・保育補助（一時保育または月極保育、1自治体の適用条件による）
・介護用品購入補助 60,000円/年
・産休・育休実績あり
■訪問件数手当（1件あたり）
・平日：650円～800円（件数により段階的に増加）
・日祝：2,100円
※同行訪問は手当対象外。一人で訪問できるようになってから支給開始
※平日30分未満の訪問：300円/件
■その他手当
・資格手当 30,000円
・訪問連絡手当
・寒冷地手当 10月～3月（豪雪指定市拠点対象）
・GW、年末年始出勤手当
■福利厚生
・通勤手当 実費支給（公共交通機関上限40,000円/月、車は上限8,000円の半額負担）
・スキルアップサポート（無料eラーニング、各種自己啓発サービスの割引）
・保育補助（一時保育または月極保育、1自治体の適用条件による）
・介護用品購入補助 60,000円/年
・産休・育休実績あり
勤務地
福岡県久留米市（本社: 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4アクア堂島東館4F）
最寄り駅
・西鉄天神大牟田線 西鉄久留米駅より徒歩4分
・西鉄甘木線 西鉄久留米駅より徒歩4分
・西鉄甘木線 西鉄久留米駅より徒歩4分
雇用形態
正職員
勤務時間
・A勤務：9:00～18:00（休憩60分）原則日曜休み、シフト制
・B勤務：9:00～18:00（休憩60分）土日祝休み
・C勤務：9:00～17:00（休憩60分）7時間勤務、原則日曜休み、シフト制
※働き方相談可（拠点により要相談）
※夜勤なし、オンコールなし
・B勤務：9:00～18:00（休憩60分）土日祝休み
・C勤務：9:00～17:00（休憩60分）7時間勤務、原則日曜休み、シフト制
※働き方相談可（拠点により要相談）
※夜勤なし、オンコールなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制 日曜日 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 ※原則日曜日休み＋シフト制■夏季休暇：7月～9月の間で3日間（入職時期により変動あり）■誕生日休暇は1年経過後より付与■年末年始の休暇は祝日扱い■子の看護等休暇（5～10日／社内規定あり） 年間休日：110日
仕事内容
精神科訪問看護ステーションで看護業務を担当します。
■主な業務
・服薬指導
・相談業務（社会復帰支援を含む）
・利用者さんの健康管理と生活支援
■訪問について
・1人の利用者に対して複数名での対応
・訪問件数 1日5～7件程度、月間平均100件程
・移動手段 貸与の車または電動自転車を利用
■サポート体制
・OJT指導に加え、集合研修も開催
・ユニフォーム、スマートフォン、訪問用車両の貸与あり
■主な業務
・服薬指導
・相談業務（社会復帰支援を含む）
・利用者さんの健康管理と生活支援
■訪問について
・1人の利用者に対して複数名での対応
・訪問件数 1日5～7件程度、月間平均100件程
・移動手段 貸与の車または電動自転車を利用
■サポート体制
・OJT指導に加え、集合研修も開催
・ユニフォーム、スマートフォン、訪問用車両の貸与あり
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師、普通自動車免許一種
福利厚生
・産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・【訪問件数手当（訪問1件あたり）】■平日：650円（1～100件）、700円（101件～120件）、800円（121件～）■日・祝：2,100円※同行訪問は手当なし、一人で訪問できるようになってから支給（月平均100～150件程）※平日30分未満の訪問：300円／件【その他福利厚生】■スキルアップサポート（無料のeラーニング・各種自己啓発サービスの割引）■一時保育補助または月極保育補助（1自治体の適用条件による） ■介護用品購入補助60,000円／年
・【訪問件数手当（訪問1件あたり）】■平日：650円（1～100件）、700円（101件～120件）、800円（121件～）■日・祝：2,100円※同行訪問は手当なし、一人で訪問できるようになってから支給（月平均100～150件程）※平日30分未満の訪問：300円／件【その他福利厚生】■スキルアップサポート（無料のeラーニング・各種自己啓発サービスの割引）■一時保育補助または月極保育補助（1自治体の適用条件による） ■介護用品購入補助60,000円／年
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給 公共交通機関：上限40,000円／月、車：上限8,000円の半額負担) 資格手当(30,000円) その他手当(訪問件数手当：【平日】650円～800円／件、【日祝】2,100円／件、訪問連絡手当、寒冷地手当※10月～3月の期間、豪雪指定市に所在する拠点が対象、GW、年末年始出勤手当)
退職金
なし
教育体制
OJT指導と集合研修の両方を実施しています。
スキルアップサポート制度があり、無料のeラーニングと各種自己啓発サービスの割引が利用できます。
スキルアップサポート制度があり、無料のeラーニングと各種自己啓発サービスの割引が利用できます。
施設概要
久留米市の駅前という利便性に立地した精神科訪問看護ステーションである。株式会社N・フィールドが運営し、精神疾患のある利用者の在宅療養を支える。服薬指導から社会復帰支援まで、地域における精神保健ケアの継続を基本方針とする。利用者1人に対して複数名で訪問する体制により、個別のニーズに応じた丁寧な対応を実現している。
クリアス看護のおすすめポイント
複数での訪問が、学びと判断の土台になる
精神科看護は対応の正解が一つではありません。複数名で訪問する環境だからこそ、異なるアプローチを学べます。
先輩や同僚と振り返る中で「なぜその対応をしたのか」という根拠が積み重なっていく。
利用者さんの社会復帰を支える実感が、そのまま専門性の自信につながります。
先輩や同僚と振り返る中で「なぜその対応をしたのか」という根拠が積み重なっていく。
利用者さんの社会復帰を支える実感が、そのまま専門性の自信につながります。
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精神科給与月収： 240,000円 〜 【訪問件数手当（訪問1件あたり）】休日週休2日制 日曜日 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 誕生日休暇 ※原則日曜日休み＋シフト制■夏季休暇：7月～9月の間で3日間（入職時期により変動あり）■誕生日休暇は1年経過後より付与■年末年始の休暇は祝日扱い■子の看護等休暇（5～10日／社内規定あり） 年間休日：110日最寄り駅西鉄久留米駅より徒歩4分勤務地福岡県久留米市（本社: 大阪府大阪市北区堂島浜1-4-4アクア堂島東館4F） -
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