正職員
現場を支える、医療職のキャリアチェンジ
株式会社おかもと 関東事業部
給与
月収:400,000円〜基本給35万円 管理職手当 5万~(職種・経験年数に応じて相談)
勤務時間
9:00〜18:00
訪問看護の運営から、スタッフの成長まで見守る
全国16ヶ所で訪問看護と居宅介護事業を展開する企業で、関東エリアの3事業所をサポートするポジションです。
営業・法令遵守・運営チェック・教育支援など、現場スタッフが利用者さんに向き合える環境を整えることがミッションです。
医療職の経験を活かしながら、一歩引いた視点から組織と人の成長に携わる仕事です。
求人情報
給与
月給400,000円〜
■給与内訳
・基本給 350,000円
・管理職手当 50,000円〜(職種・経験年数に応じて相談)
■各種手当
・理美容手当 3,000円/月
・スポーツジム手当 5,000円/月
・人間ドック手当、旅行支援あり
・交通費 実費支給
■その他
・固定残業代なし
・賞与なし
・定期昇給あり(3年次以降)
・試用期間3ヶ月(期間中の雇用条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 350,000円
・管理職手当 50,000円〜(職種・経験年数に応じて相談)
■各種手当
・理美容手当 3,000円/月
・スポーツジム手当 5,000円/月
・人間ドック手当、旅行支援あり
・交通費 実費支給
■その他
・固定残業代なし
・賞与なし
・定期昇給あり(3年次以降)
・試用期間3ヶ月(期間中の雇用条件変更なし)
勤務地
神奈川県相模原市南区相模原市 南区 相模台 3‐11‐4
最寄り駅
・小田急線 小田急相模原駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
※残業はほぼありません。
※社用車1台貸与により、通勤も業務も移動が快適です。
※残業はほぼありません。
※社用車1台貸与により、通勤も業務も移動が快適です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日
仕事内容
訪問看護ステーションの運営を背後からサポートします。
■主な業務
・訪問看護ステーションの運営サポート
・営業・ケアマネジャーや医療機関との連携
・法令遵守(コンプライアンス)支援
・運営チェックと書類整備のサポート
・スタッフの教育サポートと環境整備
・トラブル発生時の対応と相談解決
・社内スタッフとの連携業務
※医療職としての実務経験、または管理職・リーダー経験を活かせるポジションです。
■主な業務
・訪問看護ステーションの運営サポート
・営業・ケアマネジャーや医療機関との連携
・法令遵守(コンプライアンス)支援
・運営チェックと書類整備のサポート
・スタッフの教育サポートと環境整備
・トラブル発生時の対応と相談解決
・社内スタッフとの連携業務
※医療職としての実務経験、または管理職・リーダー経験を活かせるポジションです。
資格
・訪問看護エリアサポートスタッフ(看護師/准看護師)
・ジョブメドレー限定求人
・他の求人サイトには公開されていない特別な求人です
・ジョブメドレー限定求人
・他の求人サイトには公開されていない特別な求人です
応募条件
・医療専門職の資格をお持ちの方
・(正看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士など)
・医療・介護業界での実務経験が10年以上ある方
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
・(正看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士など)
・医療・介護業界での実務経験が10年以上ある方
・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方
福利厚生
・退職金制度あり 定年制度なし
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入職時と1ヶ月後は集合研修を実施します。毎月第2火曜12:00〜12:30にオンライン研修を開催しています。
施設概要
訪問看護と居宅介護事業を全国展開する株式会社おかもとの関東事業部である。同社は複数都道府県でステーション運営を行い、訪問看護管理業務を統括する組織として位置付けられている。事業部内では訪問看護ステーションの運営サポート、スタッフの教育、社内連携、利用者獲得に向けた営業機能を担い、現場の各ステーションをサポートする体制をとっている。
クリアス看護のおすすめポイント

医療職の経験が、組織の土台になる
訪問看護の現場を経験した医療職だからこそ、スタッフが何に困り、何を必要としているかが分かります。
その視点から運営を支えることで、個々のスタッフの専門性が活かされる環境が生まれる。
年収600万円以上も可能な体制で、キャリアの新しい選択肢を広げられる職場です。
その視点から運営を支えることで、個々のスタッフの専門性が活かされる環境が生まれる。
年収600万円以上も可能な体制で、キャリアの新しい選択肢を広げられる職場です。
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