パート・バイト
1巡回3,000円の歩合給、自分のペースで稼げる巡回看護
小規模デイサービス いこい家 馬場
給与
時給:2,050円〜歩合給:1巡回3,000円
勤務時間
10:00〜16:00
時給より歩合が有利。効率よく収入を確保できる
複数拠点を巡回する形で、1巡回3,000円の歩合給が発生します。
時給総額より歩合給が上回った場合は歩合給を支給するため、効率よく働くほど収入が伸びやすい構造です。
週1日からの勤務が可能で、シフトも柔軟に相談できるため、ライフプランに合わせて自分のペースで稼げます。
求人情報
給与
時給2,050円〜
■給与体系
・基本時給 2,050円〜
・歩合給 1巡回3,000円(時給総額より歩合給が上回った場合は歩合給を支給)
■その他手当
・入社祝い金
・年末年始手当
・永年勤続手当
・交通費支給
■試用期間(6ヶ月)
雇用条件変更なし
■給与体系
・基本時給 2,050円〜
・歩合給 1巡回3,000円(時給総額より歩合給が上回った場合は歩合給を支給)
■その他手当
・入社祝い金
・年末年始手当
・永年勤続手当
・交通費支給
■試用期間(6ヶ月)
雇用条件変更なし
勤務地
〒230-0076 神奈川県横浜市鶴見区馬場2-9-9
最寄り駅
・JR各線 鶴見駅よりバス乗車、「殿山」バス停下車 徒歩1分
・東急東横線 菊名駅よりバス乗車、「殿山」バス停下車 徒歩1分
・JR横浜線 菊名駅よりバス乗車、「殿山」バス停下車 徒歩1分
・東急東横線 菊名駅よりバス乗車、「殿山」バス停下車 徒歩1分
・JR横浜線 菊名駅よりバス乗車、「殿山」バス停下車 徒歩1分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・10:00~16:00の間で週1日以上、1日30分以上勤務可能
・シフト制で柔軟に対応
※1日6時間以上の勤務で法定休憩45分、8時間以上で法定休憩60分
・シフト制で柔軟に対応
※1日6時間以上の勤務で法定休憩45分、8時間以上で法定休憩60分
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・希望を基に組まれるシフト制
・施設は年間365日稼働している
・施設は年間365日稼働している
仕事内容
神奈川県内の複数デイサービス拠点を巡回し、利用者さんの医療サポートを行います。
■主な業務
・バイタルチェック(血圧・体温・脈拍等)
・体調管理と健康観察
・爪切り、浣腸等の医療処置
・その他看護師にしかできない業務
■巡回の流れ(1日のイメージ)
9:30 1件目
10:00 2件目
10:30 3件目
11:00 4件目
11:30 5件目
12:00 6件目
※勤務時間・巡回内容はご相談で柔軟に対応できます
※初期段階ではOJTで経験者が同行します
■主な業務
・バイタルチェック(血圧・体温・脈拍等)
・体調管理と健康観察
・爪切り、浣腸等の医療処置
・その他看護師にしかできない業務
■巡回の流れ(1日のイメージ)
9:30 1件目
10:00 2件目
10:30 3件目
11:00 4件目
11:30 5件目
12:00 6件目
※勤務時間・巡回内容はご相談で柔軟に対応できます
※初期段階ではOJTで経験者が同行します
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師の資格を持つ方
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)。雇用条件により加入する保険が変わる場合あり
・入社祝い金あり
・年末年始手当あり
・副業可
・髪型・服装は自由(トップスはユニフォーム支給)
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助制度あり
・スポーツ観戦チケットの配布あり
・コミュニケーション費の補助あり
・サークル活動の支援制度あり
・永年勤続手当あり
・結婚祝い金・出産祝い金あり
・自社保育園を無料で利用できる制度あり(一部時間は無料対象外。空きがない場合あり)
・バレンタイン、お歳暮、お中元など贈り物を禁止するルールあり
・パワハラ禁止ルールあり
・職場の相談窓口あり
・各種研修制度あり(参加には条件あり)
・資格取得の支援制度あり
・キャリアコース選択制度あり
・選択型人事制度(FA制度)あり。個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍が可能
・受動喫煙対策として全社全面禁煙
・入社祝い金あり
・年末年始手当あり
・副業可
・髪型・服装は自由(トップスはユニフォーム支給)
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助制度あり
・スポーツ観戦チケットの配布あり
・コミュニケーション費の補助あり
・サークル活動の支援制度あり
・永年勤続手当あり
・結婚祝い金・出産祝い金あり
・自社保育園を無料で利用できる制度あり(一部時間は無料対象外。空きがない場合あり)
・バレンタイン、お歳暮、お中元など贈り物を禁止するルールあり
・パワハラ禁止ルールあり
・職場の相談窓口あり
・各種研修制度あり(参加には条件あり)
・資格取得の支援制度あり
・キャリアコース選択制度あり
・選択型人事制度(FA制度)あり。個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍が可能
・受動喫煙対策として全社全面禁煙
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
教育体制
新入社員オリエンテーション(入社後3ヶ月、月1回の集合研修)、新人研修(毎月開催、業務に必要な基礎を習得)、定期研修(事業ごとの知識アップデート)、スキルアップ研修(超高齢社会・認知症・接遇・介助技術等)、グループ研修(年2回)があります。
キャリアコース選択制度により「マネジメントコース」「専門スキルトレーニングコース」「通常コース」から選択でき、個人のライフステージと希望に合わせた学びが提供されます。
資格取得支援制度があります。
キャリアコース選択制度により「マネジメントコース」「専門スキルトレーニングコース」「通常コース」から選択でき、個人のライフステージと希望に合わせた学びが提供されます。
資格取得支援制度があります。
施設概要
小規模デイサービス いこい家は、通所18名・宿泊5名程度の利用定員で地域の高齢者を支える施設である。デイサービスと宿泊型短期滞在を組み合わせ、9時から18時の日中利用から夜間対応まで、柔軟な支援体制を備えている。神奈川県横浜市鶴見区を拠点に、機能訓練指導員と看護師が常駐し、利用者の健康管理と日常生活のサポートを一貫して提供している。
病床数
利用定員 通所:18名、宿泊:5名程度
従業員数
拠点長
機能訓練指導員
看護師
生活相談員
介護スタッフ
夜勤専従
送迎スタッフ
機能訓練指導員
看護師
生活相談員
介護スタッフ
夜勤専従
送迎スタッフ
クリアス看護のおすすめポイント

働き方で手取りが変わる、自由度の高い働き方
パートでありながら、歩合給の仕組みで時給以上の収入が期待できます。
効率よく複数拠点を巡回すれば、短い時間でも手取りが増える。
週1日から始められ、育児や介護など人生のステージに合わせてシフトを調整できる柔軟性も魅力です。
安定した運営母体に支えられながら、自分のペースで稼ぐ環境が整っています。
効率よく複数拠点を巡回すれば、短い時間でも手取りが増える。
週1日から始められ、育児や介護など人生のステージに合わせてシフトを調整できる柔軟性も魅力です。
安定した運営母体に支えられながら、自分のペースで稼ぐ環境が整っています。
カンタン1分で問い合わせ!