正職員
療養型病棟で、安定した勤務と充実した待遇を
大原病院
給与
月収:185,000円〜325,000円基本給 18万円~30万円/勤務手当 5000円~1万円
勤務時間
7:30〜翌9:00
育児休暇、マイカー通勤。働き続けられる環境
地域密着型の病院として、療養を目的とした患者さんが多く、ゆったりと一人ひとりに向き合える環境です。
育児休暇や産前産後休暇、夏季休暇など休暇制度が充実しており、ライフステージの変化に対応しながら長く働き続けられます。
マイカー通勤も可能で、通勤ストレスなく安定した勤務ができます。
求人情報
給与
月給185,000円〜325,000円
■給与内訳
・基本給 180,000円〜300,000円
・勤務手当 5,000円〜10,000円
・資格手当 0円〜15,000円(正看護師15,000円)
■各種手当
・夜勤手当 13,000円/回
・通勤手当 上限30,000円/月
■その他
・試用期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
・年間休日100日
■給与内訳
・基本給 180,000円〜300,000円
・勤務手当 5,000円〜10,000円
・資格手当 0円〜15,000円(正看護師15,000円)
■各種手当
・夜勤手当 13,000円/回
・通勤手当 上限30,000円/月
■その他
・試用期間3ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
・年間休日100日
勤務地
〒370-0063 群馬県高崎市飯玉町46
最寄り駅
・JR両毛線 高崎問屋町駅より徒歩12分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制(週40時間制)
・7:30〜17:30(残業1時間含む)
・8:30〜17:30
・8:30〜18:30(残業1時間含む)
・17:00〜翌9:00(月4〜5回)
※休憩60分
※日勤のみの勤務も相談可能です。
・7:30〜17:30(残業1時間含む)
・8:30〜17:30
・8:30〜18:30(残業1時間含む)
・17:00〜翌9:00(月4〜5回)
※休憩60分
※日勤のみの勤務も相談可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・休日はシフト制で、年間休日は100日
・休暇には産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇がある
・夏季休暇は2日、年末年始休暇は2日
・休暇には産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇がある
・夏季休暇は2日、年末年始休暇は2日
仕事内容
療養型病棟または外来での看護業務を担当します。
■主な業務
・患者さんのバイタルチェック、日常の健康観察
・医療処置、服薬管理
・食事・入浴などの日常生活援助
・患者さんや家族への対応
・外来診察の補助(外来配属の場合)
※配属先は病棟または外来となります。
■主な業務
・患者さんのバイタルチェック、日常の健康観察
・医療処置、服薬管理
・食事・入浴などの日常生活援助
・患者さんや家族への対応
・外来診察の補助(外来配属の場合)
※配属先は病棟または外来となります。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師資格、または准看護師資格を持っている方
・経験が必要
・夜勤に対応できる方
・経験が必要
・夜勤に対応できる方
福利厚生
・社会保険が完備されている
・マイカー通勤が可能
・マイカー通勤が可能
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
施設概要
療養病床45床を持つ病院として、急性期を過ぎた患者の回復期から長期療養までを一貫して支援している。1977年の設立以来、地域の患者に寄り添う看護を実践してきた。院長・大原葉子のもと、療養病棟と外来の両領域で看護職が連携し、患者一人ひとりの日々の変化に対応する体制を整えている。
病床数
病床数 45床(療養病床)
クリアス看護のおすすめポイント

先輩の丁寧なサポートで、安心して働ける
わからないことがあっても、優しく明るいスタッフが丁寧に教えてくれる環境です。
ライフステージに合わせた働き方を選べるため、長期的なキャリアを築きやすくなります。
実務未経験の方も大歓迎で、思いやりを持って患者さんに寄り添う看護ができれば、活躍できる職場です。
ライフステージに合わせた働き方を選べるため、長期的なキャリアを築きやすくなります。
実務未経験の方も大歓迎で、思いやりを持って患者さんに寄り添う看護ができれば、活躍できる職場です。
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