正職員
メンター制度で、未経験からでも安心して看護を始める
介護付有料老人ホームまえばし上泉の里
給与
月収：239,690円〜331,210円基本給 217,900円～301,100円
勤務時間
7:00〜翌9:00
経験がなくても、一人の先輩と伴走できる体制
介護施設での看護が初めての方、ブランクのある方を対象に、メンター制度を導入しています。
一人の先輩が入職から一定期間、業務の相談や判断をサポートするため、分からないことを持ち越さずに済みます。
月9～10日の休みと月平均5時間の残業で、無理なく経験を積める環境です。
求人情報
給与
月給239,690円～331,210円
■給与内訳
・基本給 217,900円～301,100円
・特殊業務手当 21,790円～30,110円
■その他手当
・住宅手当 単身最大10,000円、家族最大27,000円
・扶養手当 第1子20,000円、第2子以降10,000円
・宿直手当 7,000円/回
・通勤手当 実費支給、上限月額26,000円
■昇給・賞与
・昇給あり（実績：月あたり3,000円～5,000円）
・賞与あり（実績：年2回、計3.50ヶ月分）
※固定残業代なし
※試用期間6ヶ月（同条件）
■給与内訳
・基本給 217,900円～301,100円
・特殊業務手当 21,790円～30,110円
■その他手当
・住宅手当 単身最大10,000円、家族最大27,000円
・扶養手当 第1子20,000円、第2子以降10,000円
・宿直手当 7,000円/回
・通勤手当 実費支給、上限月額26,000円
■昇給・賞与
・昇給あり（実績：月あたり3,000円～5,000円）
・賞与あり（実績：年2回、計3.50ヶ月分）
※固定残業代なし
※試用期間6ヶ月（同条件）
勤務地
〒371-0007 群馬県前橋市上泉町1870-1
最寄り駅
・上毛電気鉄道上毛線 心臓血管センター駅より徒歩21分
・上毛電気鉄道上毛線 江木駅より徒歩19分
・上毛電気鉄道上毛線 赤坂駅より徒歩20分
・上毛電気鉄道上毛線 江木駅より徒歩19分
・上毛電気鉄道上毛線 赤坂駅より徒歩20分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位）
・パターン1 7:00～16:00（休憩90分）
・パターン2 9:00～18:00（休憩90分）
・パターン3 10:00～19:00（休憩90分）
・パターン4 11:00～20:00（休憩90分）
・パターン5 12:00～21:00（休憩90分）
・宿直 18:00～翌9:00（休憩90分）
※宿直は基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応します
※月平均時間外労働時間は5時間です
・パターン1 7:00～16:00（休憩90分）
・パターン2 9:00～18:00（休憩90分）
・パターン3 10:00～19:00（休憩90分）
・パターン4 11:00～20:00（休憩90分）
・パターン5 12:00～21:00（休憩90分）
・宿直 18:00～翌9:00（休憩90分）
※宿直は基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応します
※月平均時間外労働時間は5時間です
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月9～10日休み
・＊シフト制
・年間休日111日
・＊シフト制
・年間休日111日
仕事内容
介護付有料老人ホームで、高齢者の看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルサイン測定（血圧、脈拍、体温）
・内服薬、外用薬の管理
・傷の処置
※業務の変更範囲：全ての業務への職務転換あり
※転勤の可能性あり：同グループの事業所
■主な業務
・バイタルサイン測定（血圧、脈拍、体温）
・内服薬、外用薬の管理
・傷の処置
※業務の変更範囲：全ての業務への職務転換あり
※転勤の可能性あり：同グループの事業所
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳～59歳（深夜業務/定年上限のため）
・経験不問
・学歴不問
・ブランクOK
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・18歳～59歳（深夜業務/定年上限のため）
・経験不問
・学歴不問
・ブランクOK
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続年数 3年以上）
・定年制あり（一律 60歳）
・再雇用制度あり（上限 70歳まで）
・入居可能住宅単身用あり（家賃月30,000円/高崎市/8畳ワンルーム）
・利用可能託児施設あり（併設/高崎市問屋町）
・受動喫煙対策あり（屋内・敷地内禁煙）
・奨学金支援制度あり（日本学生支援機構等の当法人が認める奨学金を返還している職員には、毎月1万円を限度に完済まで支援）
・職務給制度あり
・ぐんま介護人材育成認証事業者
・群馬県いきいきGカンパニー（ゴールド）
・群馬県多文化共創カンパニーに認証
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金制度あり（勤続年数 3年以上）
・定年制あり（一律 60歳）
・再雇用制度あり（上限 70歳まで）
・入居可能住宅単身用あり（家賃月30,000円/高崎市/8畳ワンルーム）
・利用可能託児施設あり（併設/高崎市問屋町）
・受動喫煙対策あり（屋内・敷地内禁煙）
・奨学金支援制度あり（日本学生支援機構等の当法人が認める奨学金を返還している職員には、毎月1万円を限度に完済まで支援）
・職務給制度あり
・ぐんま介護人材育成認証事業者
・群馬県いきいきGカンパニー（ゴールド）
・群馬県多文化共創カンパニーに認証
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
メンター制度を導入しており、入職から一定期間、先輩看護師が業務の相談や判断をサポートします。
施設概要
社会福祉法人ほたか会が前橋市内に複数施設を展開する中核事業として運営する介護付有料老人ホームである。2004年9月の設立以来、高齢者の日常生活を支える介護職員37名と看護職員7名を配置し、身体機能の維持向上を目的とした機能訓練指導員を常勤・非常勤で置く体制を敷く。看護職員の常駐により、入居者の健康管理と医療的なケアニーズに対応している。
従業員数
介護職員 常勤（専従）37名 非常勤（専従）3名
特定施設介護職員 常勤（専従）37名 非常勤（専従）3名
計画作成担当者 常勤（非専従）2名
機能訓練指導員 常勤（専従）1名 非常勤（非専従）3名
生活相談員 常勤（専従）1名
看護職員 非常勤（専従）6名 非常勤（専従）1名
管理士 常勤（非専従）1名
事務員 常勤（非専従）6名
施設長 常勤（非専従）1名
特定施設介護職員 常勤（専従）37名 非常勤（専従）3名
計画作成担当者 常勤（非専従）2名
機能訓練指導員 常勤（専従）1名 非常勤（非専従）3名
生活相談員 常勤（専従）1名
看護職員 非常勤（専従）6名 非常勤（専従）1名
管理士 常勤（非専従）1名
事務員 常勤（非専従）6名
施設長 常勤（非専従）1名
クリアス看護のおすすめポイント
分からないことを一人で抱えない、メンター制の安心
未経験やブランクからの再スタートでは、判断に迷う場面や不安が多くあります。
メンター制度により、その都度相談できる信頼できい先輩がそばにいることで、経験を焦らず積める環境が整っています。
月9～10日の休日と少ない残業により、仕事と生活のバランスを保ちながら、介護施設での看護の基礎を着実に身につけられます。
メンター制度により、その都度相談できる信頼できい先輩がそばにいることで、経験を焦らず積める環境が整っています。
月9～10日の休日と少ない残業により、仕事と生活のバランスを保ちながら、介護施設での看護の基礎を着実に身につけられます。
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正職員株式会社GOODグループ GOODグループ訪問看護ステーション
給与月収： 220,000円 〜 退職金：あり（勤続3年以上）休日年間休日120日以上 週休2日制 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 年間休日：120日最寄り駅群馬総社駅より徒歩12分勤務地〒371-0857 群馬県前橋市高井町1-32-22 小畑ビル303 -
正職員
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給与月収： 237,000円 〜 退職金：勤続3年以上／健康診断費用会社負担休日4週8休以上 完全週休2日制 日曜日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 誕生日休暇 ■ヘルスケア休暇（健康診断日1日付与）■永年勤続休暇（勤続3年で1日、5年で2日、10年以上5年ごとに3日） ■ウェルフェア休暇（実務経験3年で1日、5年で1日付与） 年間休日：108日最寄り駅群馬県前橋市勤務地群馬県前橋市（本社: 茨城県桜川市真壁町飯塚1006-2） -
正職員前橋城南病院
内科、循環器内科、消化器内科給与月収： 240,700円 〜 315,000円 年俸／正看護師 3,370,800～3,780,000円休日4週8休以上最寄り駅大胡駅より徒歩28分勤務地〒379-2161 群馬県前橋市富田町1172-1
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