正職員
メンタル医療の最前線で、患者さんの「ほっと」をつくる
きたなら駅上ほっとクリニック 訪問診療部
給与
月収:370,000円〜400,000円月給370,000円/オンコール手当
勤務時間
8:45〜17:30
精神科と内科、双方の訪問に関わる環境
心療内科・精神科を母体としたクリニックの訪問診療部では、精神科医と内科医が月に2回ずつ患者さんのご自宅を訪問します。
引きこもりやうつ、パニックなどの若年層から、内科的疾患や認知症のご高齢者まで、全年齢層の患者さんに関わります。
医師と同行しながら診療をサポートし、患者さんの療養生活全般を支えるため、メンタルと身体の両面を見る看護を学べます。
求人情報
給与
月給370,000円〜400,000円
■給与内訳
・月給 370,000円〜400,000円
■各種手当
・オンコール手当
・交通費支給(上限50,000円/月)
・理美容手当(月上限10,000円)
■福利厚生
・賞与 年2回(7月・12月)
・昇給 年1回
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
■給与内訳
・月給 370,000円〜400,000円
■各種手当
・オンコール手当
・交通費支給(上限50,000円/月)
・理美容手当(月上限10,000円)
■福利厚生
・賞与 年2回(7月・12月)
・昇給 年1回
・試用期間3ヶ月(労働条件変更なし)
勤務地
〒274-0063 千葉県船橋市習志野台2-13-25 きたならほっとベース
最寄り駅
・京成松戸線 高根木戸駅より徒歩8分
・東葉高速線 北習志野駅より徒歩8分
・京成松戸線 北習志野駅より徒歩9分
・東葉高速線 北習志野駅より徒歩8分
・京成松戸線 北習志野駅より徒歩9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:45〜17:30(休憩60分)
※夜間はオンコール当番制にて電話受電対応を担当します(週1回程度)。
※夜間はオンコール当番制にて電話受電対応を担当します(週1回程度)。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日125日以上
・週休2日制(平日1日、日曜日)
・祝日(開局の場合有、その際は振替休日取得)
・年末年始
・週休2日制(平日1日、日曜日)
・祝日(開局の場合有、その際は振替休日取得)
・年末年始
仕事内容
訪問診療部で、精神科医または内科医と同行して患者さんのご自宅での診療をサポートします。
■主な業務
・医師との同行訪問、診療サポート
・患者さんの療養生活全般に対するアドバイスと支援
・精神科医訪問時の運転
・夜間オンコール対応(電話受電)
■訪問について
・患者さんは全年齢層(若年層の引きこもり・パニック・うつから、ご高齢者の内科的疾患・認知症まで)
・定期訪問は月2回(精神科1回+内科1回)
■主な業務
・医師との同行訪問、診療サポート
・患者さんの療養生活全般に対するアドバイスと支援
・精神科医訪問時の運転
・夜間オンコール対応(電話受電)
■訪問について
・患者さんは全年齢層(若年層の引きこもり・パニック・うつから、ご高齢者の内科的疾患・認知症まで)
・定期訪問は月2回(精神科1回+内科1回)
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格をお持ちの方
・看護師経験5年以上の方
・看護師経験5年以上の方
福利厚生
・昇給 年1回
・賞与制度有(7月・12月)
・有給休暇(入職6ヶ月後付与10日間)
・リフレッシュ休暇(4月1日にに7日付与)、季節休暇(7月1日に3日付与)、年末年始(12月30日~1月3日)
・理美容代補助有(給与に含む。月1万円まで)
・休日は多く、しっかり休んでしっかり働いていただきたいと考えています。
・マイカー通勤可(法人専用駐車場あり)
・賞与制度有(7月・12月)
・有給休暇(入職6ヶ月後付与10日間)
・リフレッシュ休暇(4月1日にに7日付与)、季節休暇(7月1日に3日付与)、年末年始(12月30日~1月3日)
・理美容代補助有(給与に含む。月1万円まで)
・休日は多く、しっかり休んでしっかり働いていただきたいと考えています。
・マイカー通勤可(法人専用駐車場あり)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
院内の各科医師による系統講義への参加が可能です。ケースカンファレンスにも参加でき、特に精神科分野では濃密な経験と講義を受けられます。オンライン講義システムも利用できます。
施設概要
複数の駅からアクセスしやすい船橋市習志野台に立地し、内科、循環器内科、心療内科、精神科、眼科、皮膚科に加え在宅医療と緩和ケアを提供するクリニックである。訪問診療部門の拡張期にあり、1日25名の在宅患者に対応している。医師31名(精神科医14名、内科医15名、眼科医1名、皮膚科医1名)の体制で、診療科の充実度が高い。心電図計、ポータブルエコーを装備し、外来から訪問まで幅広いニーズに応えている。
従業員数
医師31名(精神科医14名、内科医15名、眼科医1名、皮膚科医1名)
クリアス看護のおすすめポイント

メンタルと身体の両側面から患者を支える仕事
心療内科・精神科を母体とした訪問診療だからこそ、精神的な課題と身体的な健康を統合的に見る視点が育ちます。
引きこもりの若い方が社会復帰へ向かう過程、ご高齢者が自宅で穏やかに過ごす日々――様々なライフステージで「ほっと」できる環境をつくる看護です。
年間125日以上の休日と月1回のシフト提出制で、仕事と生活のバランスを自分のペースで保ちながら働けます。
引きこもりの若い方が社会復帰へ向かう過程、ご高齢者が自宅で穏やかに過ごす日々――様々なライフステージで「ほっと」できる環境をつくる看護です。
年間125日以上の休日と月1回のシフト提出制で、仕事と生活のバランスを自分のペースで保ちながら働けます。
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