月給275,110円～

■給与内訳
・短・専卒　月給275,110円～
・4大卒　月給285,120円～
・短・専卒で保育士正社員経験2年以上　4大卒と同等

■各種手当
・処遇改善Ⅱ・Ⅲ・Ⅳ手当　別途支給
・通勤手当　月額上限38,000円まで
・残業代　別途支給（みなし残業なし）

■その他
・賞与　年2回（6月・12月）
・昇給　年1回（4月）
・試用期間6ヶ月（条件同じ）

・JR中央・総武線　津田沼駅より徒歩15分
・JR総武本線　津田沼駅より徒歩15分
・JR中央・総武線　東船橋駅より徒歩16分

正職員

・7:00～19:00の間でシフト制（1日8時間実働、休憩1時間）

※日中の時間帯に勤務するシフト制です。

なし

なし

・≪年間休日120日以上≫(2025年度より)
・週休二日制
・日、祝日；閉園
・∟土曜保育担当週は、平日にて振り替え休日を取得
・∟年間勤務カレンダーに基づき、年2日程度日祝の出勤日あり（社員研修）

認可保育園で保育業務・看護業務を担当します。

■業務内容
0～5歳児の園児の保育業務および看護業務。
園ではオリジナルプログラムとして英語・知育・プログラミングを取り入れており、子どもたちの発達に合わせた保育を実施しています。

■就業場所・業務の変更
会社の定める範囲の事業所・業務

・看護師/准看護師

・下記、いずれかの資格をお持ちの方
・正看護師
・准看護師
・短大・専門卒以上の方
・応募者の皆様へ：犯罪事実確認への同意について
・当園は「こども性暴力防止法」の義務対象施設です。こどもたちと接する業務の適性を判断するため、選考過程において以下の対応を行っております。
・特定性犯罪前科の確認 内定・採用に際し、こども家庭庁へ「犯罪事実確認」の申請を行います。
・申請には、ご本人によるマイナンバーカード等を用いた本人確認および同意が必要です。
・誓約書の提出 過去に法令で定める特定性犯罪事実がないことについての誓約をいただいております。
・プライバシーの保護 取得した情報の取扱者は最小限に限定し、不採用となった場合には、お預かりした同意書等の記録は確実に廃棄・消去いたします。
・すべてはこどもたちの安全と、職員が正当な権利を持って働ける職場を守るための制度です。ご理解とご協力をお願い申し上げます。

・◎賞与あり(年2回/6月・12月)
・◎昇給あり(年1回/4月）
・社会保険完備
・交通費支給（月額上限38,000円まで）
・慶弔見舞金制度
・インフルエンザ予防接種費用援助制度
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年制　65歳

なし

あり

あり

研修制度があります。キャリア研修、知育研修、ビジネスマナー研修、保育基本マニュアル、運動遊びマニュアルなど、多彩な研修とマニュアルを用意しています。

認可保育園として保育業務と看護業務を統一的に展開する施設である。HOPPA前原西は2020年4月の開園以来、乳幼児の保育と健康管理を一体で提供している。看護職員を配置し、園児の日々の健康観察と保健業務を担当している。