正職員
保育園で子どもの成長に寄り添う、看護師の専門性
社会福祉法人三幸福祉会(東京都)
給与
月収:261,000円〜退職金制度あり/結婚祝い金あり/帰省手当支給あり(年2回
勤務時間
7:30〜19:30
健康管理から発達評価まで、保育園看護の全領域
認可保育園において、お子さんの健康管理・発達評価・指導から体調不良やけがの応急処置、園内の衛生管理、感染症対策まで、保育園看護師に求められるすべての業務に携わります。
親御さんからの健康相談対応やほけんだよりの作成も担当し、保育と医療の視点を組み合わせた実践を積めます。
求人情報
給与
月給261,000円〜
■給与構成
・基本給261,000円〜
・処遇改善手当 24,000円/月
・処遇改善手当Ⅱ 7,100円/月(前年度実績による)
・資格手当 20,000円〜
・通勤手当 全額支給
・住宅手当
・残業手当
・リフレッシュ手当 給与1ヶ月分/年
■その他
・退職金制度あり
・結婚祝い金あり
・帰省手当支給あり(年2回、交通費全額支給)
・インフルエンザワクチン無料
・健康診断無料受診
・借上げ寮利用料 12,000円/月(家具・食事付、寮母常在)
■給与構成
・基本給261,000円〜
・処遇改善手当 24,000円/月
・処遇改善手当Ⅱ 7,100円/月(前年度実績による)
・資格手当 20,000円〜
・通勤手当 全額支給
・住宅手当
・残業手当
・リフレッシュ手当 給与1ヶ月分/年
■その他
・退職金制度あり
・結婚祝い金あり
・帰省手当支給あり(年2回、交通費全額支給)
・インフルエンザワクチン無料
・健康診断無料受診
・借上げ寮利用料 12,000円/月(家具・食事付、寮母常在)
勤務地
〒125-0062 東京都葛飾区青戸8-18-13
最寄り駅
・JR総武線 平井駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・実働8時間/日のシフト制
・開園時間 7:30〜19:30(休憩60分)
・配置例 7:30~16:30、9:00~18:00 など
※夜勤なし、日勤のみです。
※残業は月10時間以下でほぼなし。
・開園時間 7:30〜19:30(休憩60分)
・配置例 7:30~16:30、9:00~18:00 など
※夜勤なし、日勤のみです。
※残業は月10時間以下でほぼなし。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上 週休2日制 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ■年末年始休暇:12/29~1/3 ■有給休暇は入職初日から支給 年間休日:120日
仕事内容
認可保育園で、看護師業務と保育補助業務を担当します。
■主な業務
・お子さんの健康管理と発達評価、指導
・体調不良やけがの応急処置対応、受診付き添い
・園内の衛生管理と感染症対策(手洗い指導等)
・親御さんからの健康相談対応
・ほけんだよりの作成
・保育補助業務全般
■主な業務
・お子さんの健康管理と発達評価、指導
・体調不良やけがの応急処置対応、受診付き添い
・園内の衛生管理と感染症対策(手洗い指導等)
・親御さんからの健康相談対応
・ほけんだよりの作成
・保育補助業務全般
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、社員寮(独身寮)
・退職金制度あり ■結婚祝い金あり ■帰省手当支給あり(年2回、交通費全額支給) ■制服貸与 ■インフルエンザワクチン無料 ■健康診断無料受診 ■研修費用会社負担 ■研修制度あり(階層別研修、グループ全体研修、各園勉強会など) ■キャリアチャレンジ制度あり(異動願制度) ■マイカー通勤については身体上のご都合や交通の便宜上、保育園の送迎等で必要かつ、申請後に認められた場合のみ可
・退職金制度あり ■結婚祝い金あり ■帰省手当支給あり(年2回、交通費全額支給) ■制服貸与 ■インフルエンザワクチン無料 ■健康診断無料受診 ■研修費用会社負担 ■研修制度あり(階層別研修、グループ全体研修、各園勉強会など) ■キャリアチャレンジ制度あり(異動願制度) ■マイカー通勤については身体上のご都合や交通の便宜上、保育園の送迎等で必要かつ、申請後に認められた場合のみ可
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(全額支給) 住宅手当 残業手当 資格手当(20,000円~) その他手当(処遇改善手当:24,000円/月、処遇改善手当II:7,100円/月(※前年度実績による)、リフレッシュ手当:給与1か月分/年) 借上げ寮について(利用料12,000円/月、家具・食事付、寮母さんがいますので安心です◎)
退職金
なし
教育体制
研修制度が充実しています。階層別研修、グループ全体研修、各園勉強会などが実施されます。研修費用は会社が負担します。資格取得支援制度があります。キャリアチャレンジ制度(異動願制度)により、他園への異動希望も相談可能です。
施設概要
有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、認可保育園を運営する社会福祉法人である。東京都内の複数地域に事業所を展開し、高齢者と子どもの生活を支える多様なサービスを提供している。看護職員を中心に、保育・介護の現場での人材確保と育成に注力し、正社員としての安定雇用と資格取得支援の体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

保育園だからこそ、子どもの育ちを看護で支える
病院とは異なり、同じお子さんの成長を長期間見守る環境です。健康管理を通じて、発達段階に応じた指導ができる経験は、看護師としての視座を大きく広げます。
年間休日120日以上で仕事と生活のバランスが取りやすく、安定した環境で専門性を磨けます。
年間休日120日以上で仕事と生活のバランスが取りやすく、安定した環境で専門性を磨けます。
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