パート・バイト
駅から徒歩6分、年間117日休、オンコール年5回程度
LE.O.VE 株式会社
LE.O.VE 株式会社のイメージ
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給与
月収:450,000円退職金制度あり(入社3年以上)/保育費支援制度
勤務時間
8:30〜17:30

通勤、休日、当番すべてが無理のない配置

JR総武線と東京メトロ半蔵門線の両駅から徒歩6分という立地です。
年間休日は117日で業界平均を上回り、9〜10連休を取得して海外旅行に出かけるスタッフもいます。
オンコール当番も年5〜6回程度(業界平均は月5〜6回)と少なく、プライベートの時間を大切にしながら働けます。

求人情報

給与
月給450,000円〜

■給与体系
・訪問件数やスキルに応じた給与設定
・1年間有期雇用後、2年目99%正社員登用の実績

■各種手当
・通勤手当 上限15,000円/月
・住宅手当 直線2キロ圏内(世帯主・独身・一人暮らしが条件)
・職能手当 30,000円/月
・休日手当 500円/件
・オンコール当直手当 30,000円〜70,000円/日

■その他制度
・退職金制度あり(入社3年以上)
・保育費支援制度
・ビジネススキル研修支援制度
・極休制度で最大10連休毎年取得可能
勤務地
〒150-0041 東京都渋谷区神南1-17-11キューブ渋谷神南6F
最寄り駅
・JR常磐線 亀有駅より徒歩5分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)

※夜勤なし(日勤のみ)
※オンコール体制 年5〜6回程度(人員増加で頻度減予定)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 完全週休2日制 土曜日 日曜日 祝日 年末年始休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ※固定給:土日or日月 ※連続休暇(9-10連休)取得実績あります 年間休日:117日
仕事内容
訪問看護ステーションで看護師業務全般を担当します。

■主な業務
・患者さんへの訪問看護
・健康管理と医療処置
・療養上の相談対応

■教育体制
プリセプターが付き、完全に独り立ちするまで様子を見ながら訪問件数を段階的に増やしていきます。

■スタッフについて
平均年齢30歳と若いスタッフが活躍する環境です。

■システム
電子カルテを導入しており、業務環境が整備されています。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・住宅補助・手当あり 社会保険完備
・退職金制度あり(入社3年以上) ■保育費支援制度 ■極休制度最大10連休毎年取得可能 ■ビジネススキル研修支援制度 その他、独自の楽しい成長システムやイベントがあります!
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限15,000円/月) 住宅手当(直線2キロ圏内、世帯主、独身、一人暮らしが条件となります) その他手当(休日勤務手当:休日手当:500円/件、オンコール当直手当30,000円~70,000円 /日、職能手当:30,000円/月)
退職金
なし
教育体制
入職時にプリセプターが付き、完全に独り立ちするまで段階的に訪問件数を増やしていく体制です。
ビジネススキル研修支援制度があります。
施設概要
LE.O.VE株式会社は東京都内に複数の訪問看護ステーションを展開する法人である。2024年6月の新規開設を含め、葛飾区・江戸川区・北区などに拠点を置き、在宅療養者への看護を提供している。入職者には専任のプリセプターがついて段階的に訪問件数を増やしていく教育体制をとり、1年間の有期雇用後2年目に99%の職員が正社員登用される人事構成をとっている。平均年齢30歳と若いスタッフを中心とした組織である。

クリアス看護のおすすめポイント

若い環境で、無理なく訪問看護を学べる
平均年齢30歳の若いチームなので、世代を超えた相談がしやすく、質問しやすい空気があります。
段階的な訪問件数の増加とプリセプター制度により、焦らずに自分のペースでスキルを積み上げられます。
年間117日の休日とオンコール年5〜6回という環境が、長く働き続けられる基盤になっています。

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