パート・バイト
夜勤明けは必ず翌日休み。ホスピスケアの経験を積む
株式会社アンビス(埼玉県)
給与
月収:370,000円〜退職金制度(規定あり)/制服:無料貸与(上3枚、下3枚)
勤務時間
8:30〜17:30
夜勤後の休息を確保する、二交替制
2025年11月オープン予定の在宅ホスピス型施設です。
二交替制で、夜勤明けの次の日は基本的にお休みになるため、疲労をしっかり回復させられます。
ホスピスでの看護経験を積みたい方に適した環境です。
求人情報
給与
月給370,000円〜
■給与内訳
・基本給に資格手当を含む
・認定看護師資格をお持ちの場合、資格手当53,000円
・その他資格手当23,000円
■各種手当
・通勤手当 上限30,000円/月
・夜勤手当 50,000円(月5回分)
・5回超過分 10,000円/回
・リーダー手当・主任手当(昇格の際)
■その他
・退職金制度あり
・制服無料貸与(上3枚、下3枚)
・産前産後休暇、育児休暇の取得・復職実績あり
■給与内訳
・基本給に資格手当を含む
・認定看護師資格をお持ちの場合、資格手当53,000円
・その他資格手当23,000円
■各種手当
・通勤手当 上限30,000円/月
・夜勤手当 50,000円(月5回分)
・5回超過分 10,000円/回
・リーダー手当・主任手当(昇格の際)
■その他
・退職金制度あり
・制服無料貸与(上3枚、下3枚)
・産前産後休暇、育児休暇の取得・復職実績あり
勤務地
埼玉県上尾市(本社: 東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル7F)
最寄り駅
・JR高崎線 北上尾駅より徒歩5分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
二交替制
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩60分)
※夜勤明けの次の日は基本的にお休みです
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※オンコールなし
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩60分)
※夜勤明けの次の日は基本的にお休みです
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※オンコールなし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ※シフト制、希望休は月3日までOK!■夏季休暇 2日/冬季休暇 3日(会社が指定する期間に取得)、有給休暇:4月or10月付与(最短入社2日目で付与) 年間休日:115日
仕事内容
在宅ホスピス型の住宅型有料老人ホームで、入居者様の生活と医療ケアを担当します。
■主な業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・個別的なケア
・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助など
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・看護記録の記載
・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア
※医師は24時間365日お電話で対応可能な環境です
※開設までの事前研修もご相談いただけます
■主な業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・個別的なケア
・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助など
・医師の指示による医療処置
・訪問診療時の医師への対応
・看護記録の記載
・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア
※医師は24時間365日お電話で対応可能な環境です
※開設までの事前研修もご相談いただけます
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、社員持株会制度、駐車場
・退職金制度(規定あり)■制服:無料貸与(上3枚、下3枚)■産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、■持ち株会制度
・退職金制度(規定あり)■制服:無料貸与(上3枚、下3枚)■産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、■持ち株会制度
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円(バス通勤可)) 資格手当(23,000円※認定看護師資格をお持ちの方は53,000円) その他手当(夜勤手当:50,000円(月5回分)・夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(10,000円/回)、リーダー手当・主任手当(昇格の際))
退職金
なし
施設概要
有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、ホスピス、訪問看護など複数の介護・医療サービスを展開する法人である。株式会社アンビスが運営し、バイタルサイン測定から医療処置、グリーフケアまで、入居者および利用者の生活全般を支える看護ケアを提供している。24時間365日連携できる医師体制を整備し、訪問診療との連動により在宅療養を支える。
クリアス看護のおすすめポイント

ホスピスでの実践的なケアを、サポート体制のもとで
24時間いつでも医師に相談できる環境があるため、一人で判断を抱え込む不安が少ないです。
ホスピスケアは終末期の患者様と向き合い、苦しみを和らげ、尊厳ある最期を支える重要な看護領域です。
夜勤明けの休息を確保した働き方の中で、この専門的な経験を積むことができます。
ホスピスケアは終末期の患者様と向き合い、苦しみを和らげ、尊厳ある最期を支える重要な看護領域です。
夜勤明けの休息を確保した働き方の中で、この専門的な経験を積むことができます。
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