正職員
医療度の高い入所者を支える、施設内訪問看護
医療法人社団菫会 住宅型有料老人ホーム東住吉すみれビレッジ
給与
月収:370,000円〜退職金制度:あり 勤続3年以上
勤務時間
8:30〜17:30
54床の施設で、訪問と施設業務の両立
住宅型有料老人ホーム東住吉すみれビレッジは、54床の施設です。障害支援区分認定者18床、要介護認定者36床を擁し、呼吸器管理や障害者・精神疾患など医療度の高い入所者さんに対応しています。訪問看護業務と介護業務の棲み分けが明確に行われ、看護に専念できる環境です。
求人情報
給与
月給370,000円〜
■給与構成
・基本給:記載なし
・通勤手当 上限30,000円
・資格手当 20,000円
・調整手当 73,000円〜77,000円
・皆勤手当 20,000円
・夜勤手当 12,000円/回
■その他
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・昇給あり
・年齢59歳まで(定年60歳)
・再雇用65歳まで、70代も雇用中
■給与構成
・基本給:記載なし
・通勤手当 上限30,000円
・資格手当 20,000円
・調整手当 73,000円〜77,000円
・皆勤手当 20,000円
・夜勤手当 12,000円/回
■その他
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・昇給あり
・年齢59歳まで(定年60歳)
・再雇用65歳まで、70代も雇用中
勤務地
〒546-0023 大阪府大阪市東住吉区矢田1-23-1
最寄り駅
・近鉄南大阪線 矢田駅より徒歩6分
雇用形態
正職員
勤務時間
2交代制
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩60分)
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
※オンコール対応なし。
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩60分)
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
※オンコール対応なし。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 希望休月2日 夏季・冬季に2日ずつ特別休暇 有給取得率:年5回+取りやすい 年間休日:112日
仕事内容
住宅型有料老人ホーム内での訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・入所者さんの状態観察と健康管理
・医療処置
・介護職との連携と指導
・記録・電子カルテ管理
■入所者について
・総床数:54床
・障害支援区分認定者:18床
・要介護認定者:36床
・疾患層:呼吸器管理、障害者、精神疾患など医療度が高い方が中心
■特徴
看護師と介護職の業務分担が明確です。
■主な業務
・入所者さんの状態観察と健康管理
・医療処置
・介護職との連携と指導
・記録・電子カルテ管理
■入所者について
・総床数:54床
・障害支援区分認定者:18床
・要介護認定者:36床
・疾患層:呼吸器管理、障害者、精神疾患など医療度が高い方が中心
■特徴
看護師と介護職の業務分担が明確です。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場
・退職金制度:あり 勤続3年以上 ■年齢:59歳まで(定年60歳) ■再雇用65歳、70代も雇用中
・退職金制度:あり 勤続3年以上 ■年齢:59歳まで(定年60歳) ■再雇用65歳、70代も雇用中
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円) 資格手当(20,000円) その他手当(調整手当:73,000円~77,000円、皆勤手当:20,000円、夜勤手当:12,000円/回)
退職金
なし
施設概要
医療度の高い利用者を受け入れる住宅型有料老人ホームである。呼吸器疾患・障がい・精神疾患を抱える利用者54名を対象とし、障害支援区分認定者18床、要介護認定者36床の構成で運営している。施設内に訪問看護機能を置き、介護職との業務分担を明確にしながら、医療的なケアが必要な利用者の日々の健康管理と療養支援を担う体制を備えている。
クリアス看護のおすすめポイント

医療度の高い現場で、求められる看護を深める
54床という限られた環境で、呼吸器管理や精神疾患、障害者ケアなど医療度の高い方々に向き合います。施設内での訪問看護だからこそ、継続的にその方の変化を見守り、判断を積み重ねられます。年代幅広いスタッフ(20代~70代)が働く職場で、長期的なキャリアを築けます。
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