正職員
年間121日休み、救命救急の現場で働く
大阪府立中河内救命救急センター
給与
月収:285,000円〜◇扶養手当 ◇夜間看護手当 ◇介護短時間勤務 ◇育児短時…
勤務時間
0:30〜17:00
完全週休2日制で、年間121日の休日を確保
救命救急センターでありながら、完全週休2日制と年間121日の休日を実現しています。
三交替制(日勤・準夜勤・夜勤)または二交替制を選べるため、ライフステージに合わせた働き方が可能です。
産前産後休暇、介護休暇、子の看護休暇など特別休暇も充実しており、長く働き続けられる環境です。
求人情報
給与
月給285,000円〜
■基本給
・4大卒 月給224,290円以上
・専門卒 月給218,130円以上
■各種手当
・通勤手当 6ヶ月定期代を支給(自動車利用時は距離に応じて支給)
・住宅手当 最大28,000円(賃貸住居の場合、家賃に応じて支給)
・夜間看護手当 準夜勤3,800円/回、深夜4,500円/回
・休日勤務手当
・扶養手当 配偶者6,500円、こども10,000円など
・資格手当 専門看護師5,000円/月、認定看護師3,000円/月
・財形制度、市町村職員共済組合加入あり
■基本給
・4大卒 月給224,290円以上
・専門卒 月給218,130円以上
■各種手当
・通勤手当 6ヶ月定期代を支給(自動車利用時は距離に応じて支給)
・住宅手当 最大28,000円(賃貸住居の場合、家賃に応じて支給)
・夜間看護手当 準夜勤3,800円/回、深夜4,500円/回
・休日勤務手当
・扶養手当 配偶者6,500円、こども10,000円など
・資格手当 専門看護師5,000円/月、認定看護師3,000円/月
・財形制度、市町村職員共済組合加入あり
勤務地
〒578-0947 大阪府東大阪市西岩田三丁目4番13号
最寄り駅
・近鉄奈良線 八戸ノ里駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
三交替制
・日勤 8:30〜17:00(休憩45分)
・準夜勤 16:30〜翌1:00(休憩45分)
・夜勤 0:30〜9:00(休憩45分)
二交替制(準夜勤+夜勤)も選択可能
※週40時間勤務
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
・日勤 8:30〜17:00(休憩45分)
・準夜勤 16:30〜翌1:00(休憩45分)
・夜勤 0:30〜9:00(休憩45分)
二交替制(準夜勤+夜勤)も選択可能
※週40時間勤務
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 年間休日120日以上 完全週休2日制 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 週休2日制、年次有給休暇:年間 20 日(採用月によって変わります)、夏期休暇:5 日間(7 月~10月)、年末年始休暇:12/29~1/3(シフトにより勤務の場合あり)特別休暇:冠婚葬祭、出産、介護 年間休日:121日
仕事内容
救命救急センターにおける看護業務全般を担当します。
■主な業務
・ICU(集中治療室)での看護
・HCU(準集中治療室・高度治療室)での看護
・地域包括ケア病棟での看護
・電子カルテを使用した記録管理
・患者さんのバイタルチェック、処置、観察
・医師との連携
■主な業務
・ICU(集中治療室)での看護
・HCU(準集中治療室・高度治療室)での看護
・地域包括ケア病棟での看護
・電子カルテを使用した記録管理
・患者さんのバイタルチェック、処置、観察
・医師との連携
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・住宅補助・手当あり
・産前産後休業・育児休業の取得実績あり
・雇用保険
・扶養手当
・夜間看護手当
・介護を理由とした短時間勤務制度
・育児を理由とした短時間勤務制度
・財形制度あり
・市町村職員共済組合への加入あり
・産前産後休業・育児休業の取得実績あり
・雇用保険
・扶養手当
・夜間看護手当
・介護を理由とした短時間勤務制度
・育児を理由とした短時間勤務制度
・財形制度あり
・市町村職員共済組合への加入あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(6 か月定期代を支給。自動車等の場合は距離に応じて支給(駐車場は自己確保)) 住宅手当(賃貸住居の場合、家賃に応じて支給(最大 28,000 円)) 残業手当 資格手当(専門看護師:月額 5,000 円、認定看護師:月額 3,000 円) その他手当(家族手当:配偶者 6,500 円、こども 10,000 円など、夜勤手当:夜勤手当 準夜 3,800 円/回 深夜 4,500 円/回 ※他に深夜加算(時間単価の 25%))
退職金
なし
施設概要
大阪府立の救命救急センターとして、急性期医療の最前線で地域の命を守る施設である。ICU(集中治療室)、HCU(準集中治療室・高度治療室)、一般病棟、地域包括ケア病棟を備え、重篤患者の診療から回復期ケアまでを一貫して担っている。電子カルテ導入により情報管理と診療効率化を実現し、三交替制勤務体制のもとで24時間体制の医療提供を行っている。
クリアス看護のおすすめポイント

急性期の現場で、自分のペースで働ける
救命救急センターは高度な判断が求められる環境ですが、この職場は年間121日の休日で心身をリセットできます。
三交替制と二交替制を選べることで、疲労度も調整可能。
「急性期で成長したいけど、生活も大切にしたい」という看護師にとって、その両立ができる現場です。
三交替制と二交替制を選べることで、疲労度も調整可能。
「急性期で成長したいけど、生活も大切にしたい」という看護師にとって、その両立ができる現場です。
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