正職員
定員100名の老健で、安定した看護の日々

医療法人穂仁会 介護老人保健施設アザリア

医療法人穂仁会 介護老人保健施設アザリアのイメージ
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給与
月収：306,000円〜退職金制度あり（勤続年数3年以上）
勤務時間
8:45〜17:30

立地と休日に恵まれた、腰を据えた職場

泉大津駅から徒歩15分の立地で、通勤のストレスが少なく、年間休日111日で時間に余裕を持てます。
定員100名の介護老人保健施設で、入所者さんの健康管理と看護業務を担当します。
退職金制度、再雇用制度、勤務延長制度が整っており、長く安定して働ける環境が整備されています。

求人情報

給与
月給306,000円〜

■各種手当
・通勤手当　上限30,000円/月
・住宅手当（世帯主）　10,000円/月
・家族手当　3,000円～15,500円
・夜勤手当　15,000円/回

■その他
・退職金制度あり（勤続年数3年以上）
・定年制　60歳
・再雇用制度あり（上限65歳まで）
・勤務延長あり（上限65歳まで）
・社会保険完備
・産休・育休実績あり
勤務地
〒595-0027 大阪府泉大津市下条町13-10
最寄り駅
・南海電気鉄道　泉大津駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
2交代制
・日勤　8:45～17:30（休憩60分）
・夜勤　17:00～翌9:00（休憩120分）

※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上（4週8休制）
・シフト制
・年間休日は111日
仕事内容
介護老人保健施設で、定員100名の入所者さんの健康管理と看護業務を担当します。

■主な業務
・バイタルチェックと日常の健康観察
・点滴、注射、採血
・医療器具の準備と洗浄
・医療機関への受診援助
・電子カルテへの入力業務
資格
・看護師
応募条件
・看護師の方が対象
福利厚生
・住宅補助や手当がある
・産休・育休の取得実績がある
・社会保険が完備されている
・退職金制度があり、対象は勤続年数3年以上
・定年は一律60歳
・再雇用制度があり、上限年齢は65歳まで
・勤務延長があり、上限年齢は65歳まで
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円) 住宅手当(（世帯主）10,000円) その他手当(家族手当3,000円～15,500円、住宅手当（世帯主）：10,000円、夜勤手当：1回15,000円)
退職金
なし
施設概要
定員100名の介護老人保健施設として、入所者の健康管理と生活支援を一体で提供する。点滴、注射、採血といった医療処置から日常の療養ケアまで、医療法人穂仁会の体制のもとで実施している。入所者が在宅復帰を目指す過程において、看護職と介護職の連携により状態の安定化と生活機能の回復をサポートする。

クリアス看護のおすすめポイント

駅からも仕事からも、近い距離感で働く
泉大津駅徒歩15分という通勤しやすい立地と、年間111日の休日数で、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。
残業がほぼなく、同じ入所者さんを継続して見守る環境で、焦らず看護を積み重ねていけます。
定年後の再雇用、勤務延長制度も用意されており、人生設計に安定をもたらします。
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