正職員
三交替未経験でも安心、負担を考えた勤務体系
独立行政法人労働者健康安全機構 大阪労災病院
給与
月収:280,000円〜確定給付企業年金/宿日直手当等あり/退職金は勤続1年以上
時給:1,800円〜
勤務時間
8:15〜22:00
深夜勤務のない三交替制。経験を問わず始められる
大阪労災病院では、負担の大きい「日勤から深夜勤務への直結」や「準夜勤から日勤への直結」がありません。
三交替未経験の方でも、体への負荷を考えた配慮のある勤務体系で働けます。
年間120日の休日と完全週休2日制により、プライベートと仕事のバランスも取りやすい環境です。
求人情報
給与
月給280,000円〜
■給与モデル(30.1万円程度)
・中勤・夜勤各4回、残業10時間を想定した試算
・月給280,000円に各種手当を加算
■各種手当
・夜勤手当(棒給に応じて変動。例:26歳モデルで20,776円)
・通勤手当(上限55,000円/月)
・住宅手当(28,000円まで支給)
・家族手当、特殊勤務手当
・残業手当
■その他待遇
・確定給付企業年金、厚生年金基金
・退職金制度(勤続1年以上)
・制服貸与(ユニフォーム・ストッキング・シューズ)
・社会保険完備
・借り上げ社宅あり(自己負担額15,000円程度)
・宿日直手当あり
■給与モデル(30.1万円程度)
・中勤・夜勤各4回、残業10時間を想定した試算
・月給280,000円に各種手当を加算
■各種手当
・夜勤手当(棒給に応じて変動。例:26歳モデルで20,776円)
・通勤手当(上限55,000円/月)
・住宅手当(28,000円まで支給)
・家族手当、特殊勤務手当
・残業手当
■その他待遇
・確定給付企業年金、厚生年金基金
・退職金制度(勤続1年以上)
・制服貸与(ユニフォーム・ストッキング・シューズ)
・社会保険完備
・借り上げ社宅あり(自己負担額15,000円程度)
・宿日直手当あり
勤務地
〒591-8025 大阪府堺市北区長曽根町1179-3
最寄り駅
・大阪市営御堂筋線 新金岡駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
3交替制
・日勤 8時15分〜17時00分(休憩45分)
・中勤 15時30分〜22時00分(休憩30分)
・夜勤 21時30分〜翌8時30分(休憩60分)
※中勤・夜勤は各月4回程度
※手術室は8時15分〜17時00分、宿直あり
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※日勤から深夜勤務への直結、準夜勤から日勤への直結はなし
・日勤 8時15分〜17時00分(休憩45分)
・中勤 15時30分〜22時00分(休憩30分)
・夜勤 21時30分〜翌8時30分(休憩60分)
※中勤・夜勤は各月4回程度
※手術室は8時15分〜17時00分、宿直あり
※残業は月10時間以下(ほぼなし)
※日勤から深夜勤務への直結、準夜勤から日勤への直結はなし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週間で8日以上の休み
・完全週休2日制
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・創立記念日(7月1日)
・特別休暇(結婚・忌引・夏季休暇など)
・産前産後休暇など
・休日は勤務割表により決まる
・年間休日は120日
・完全週休2日制
・祝日
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・創立記念日(7月1日)
・特別休暇(結婚・忌引・夏季休暇など)
・産前産後休暇など
・休日は勤務割表により決まる
・年間休日は120日
仕事内容
急性期の中核病院で、各部署における看護業務を担当します。
■配属先
・病棟
・ICU
・外来
・手術室
・その他部署
■環境
・オーダリングシステム導入済み
・電子カルテに完全移行済み(2014年9月より)
■配属先
・病棟
・ICU
・外来
・手術室
・その他部署
■環境
・オーダリングシステム導入済み
・電子カルテに完全移行済み(2014年9月より)
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・寮または借り上げ社宅がある
・住宅補助と手当がある
・託児所があり、保育の支援も受けられる
・産休・育休の取得実績がある
・資格取得の支援制度がある
・社会保険完備
・厚生年金基金に加入
・駐車場あり
・託児補助制度あり
・確定給付企業年金あり
・宿日直手当などがある
・退職金は勤続1年以上で支給
・制服貸与(ユニフォーム・ストッキング・シューズ)
・車通勤可(月2,000円)
・住宅補助と手当がある
・託児所があり、保育の支援も受けられる
・産休・育休の取得実績がある
・資格取得の支援制度がある
・社会保険完備
・厚生年金基金に加入
・駐車場あり
・託児補助制度あり
・確定給付企業年金あり
・宿日直手当などがある
・退職金は勤続1年以上で支給
・制服貸与(ユニフォーム・ストッキング・シューズ)
・車通勤可(月2,000円)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限55,000円/月) 住宅手当(28,000円まで支給) 残業手当 その他手当(家族手当、特殊勤務手当、夜勤手当:一律価格ではなく、棒給に併せて変動※(例)26歳モデル(中・夜勤4回勤務計算)20,776円) 借上げ寮について(自己負担額:15,000円程度※宿舎(敷地外鉄筋10階建ワンルームマンション形式 入居条件有)) 保育補助について(保育所完備(入所随時相談))
退職金
なし
施設概要
独立行政法人労働者健康安全機構が運営する大阪労災病院は、労働者の安全と健康を守る医療機関として位置づけられている。内科から脳神経外科、心臓血管外科、リハビリテーション科まで17診療科を備え、急性期医療を担う中核病院である。電子カルテの完全導入により診療体制を整備し、病棟・ICU・外来・手術室など多様な診療機能を有する。労災患者のみならず地域の患者を受け入れ、幅広い医療需要に対応している。
クリアス看護のおすすめポイント

勤務への配慮があるから、長く続けられる
三交替制は難しいと感じている人、未経験の人こそが歓迎される職場です。
体への無理を減らす勤務設計があり、年間120日の休日で心身を整える時間も確保できます。
託児補助制度と借り上げ社宅により、子育てと仕事を両立しやすい環境が整っています。
体への無理を減らす勤務設計があり、年間120日の休日で心身を整える時間も確保できます。
託児補助制度と借り上げ社宅により、子育てと仕事を両立しやすい環境が整っています。
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