正職員
土日定休、リハビリ型デイサービスで働く正看護師
エフィラグループ株式会社
給与
月収:320,000円〜給与改定年2回/ガソリン代・駐車場補助あり※自転車・バイ…
勤務時間
8:00〜18:00
土日は必ず休める、夜勤なしの看護師生活
リハビリ型のデイサービスでの看護業務です。土日祝日が定休のため、毎週末を固定で休めます。
脳梗塞や脳出血の後遺症リハビリに携わりながら、夜勤がなく日中のみの勤務で生活リズムを整えられます。
送迎業務もありますが、食事や入浴の介助がないため、身体的負担を抑えながら働けます。
求人情報
給与
月給320,000円〜
■給与
・基本給 320,000円以上(経験・スキルを考慮のうえ決定)
■各種手当
・資格手当 40,000円
・初期成果給 40,000円
・永年勤続手当
・家族利用手当
・インセンティブあり
・通勤手当 上限30,000円/月
・ガソリン代・駐車場補助あり
■その他
・給与改定 年2回
・試用期間中の条件変動なし(試用期間の記載なし)
■給与
・基本給 320,000円以上(経験・スキルを考慮のうえ決定)
■各種手当
・資格手当 40,000円
・初期成果給 40,000円
・永年勤続手当
・家族利用手当
・インセンティブあり
・通勤手当 上限30,000円/月
・ガソリン代・駐車場補助あり
■その他
・給与改定 年2回
・試用期間中の条件変動なし(試用期間の記載なし)
勤務地
〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-13横浜ステーションビル7F
最寄り駅
・JR東海道本線 戸塚駅より徒歩13分
・JR横須賀線 戸塚駅より徒歩13分
・JR湘南新宿ライン 戸塚駅より徒歩13分
・横浜市営地下鉄ブルーライン 戸塚駅より徒歩13分
・JR横須賀線 戸塚駅より徒歩13分
・JR湘南新宿ライン 戸塚駅より徒歩13分
・横浜市営地下鉄ブルーライン 戸塚駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:00〜18:00(実働8時間、休憩60分)
※変形労働時間制(1ヶ月単位)を採用しています。
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
※土日祝日定休のため日勤のみです。
※変形労働時間制(1ヶ月単位)を採用しています。
※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
※土日祝日定休のため日勤のみです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上(4週8休制)
・土曜日、日曜日が休日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇(慶弔休暇を含む)
・土曜日、日曜日が休日
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇(慶弔休暇を含む)
仕事内容
リハビリ型デイサービスで利用者さんの看護業務を担当します。
■主な業務
・集団リハビリの体操指導
・個別リハビリ(口腔機能訓練など)
・健康管理と状態観察
・書類作成
・送迎業務(自動車免許必須)
■対象者
脳梗塞や脳出血の後遺症からの回復に向けたリハビリを必要とする利用者さんです。
※食事・入浴介助の業務はありません。
■主な業務
・集団リハビリの体操指導
・個別リハビリ(口腔機能訓練など)
・健康管理と状態観察
・書類作成
・送迎業務(自動車免許必須)
■対象者
脳梗塞や脳出血の後遺症からの回復に向けたリハビリを必要とする利用者さんです。
※食事・入浴介助の業務はありません。
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師
・普通自動車免許(一種)
・普通自動車免許(一種)
福利厚生
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得の支援制度あり(各種研修制度も整備)
・社会保険完備
・給与改定は年2回
・ガソリン代・駐車場の補助あり
・自転車、バイク、車での通勤可
・副業可
・サークル活動の支援制度あり
・スポーツ観戦チケットの配布あり
・退職金制度あり
・結婚祝い・出産祝いあり
・自社保育園を無料で利用可能(一部時間は無料の対象外、空きがない場合あり)
・バレンタイン、お歳暮、お中元などの贈り物は禁止
・パワハラ禁止ルールあり
・職場の相談窓口あり
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助制度あり
・メンター制度あり
・キャリアコースは選択制
・資格取得の支援制度あり(各種研修制度も整備)
・社会保険完備
・給与改定は年2回
・ガソリン代・駐車場の補助あり
・自転車、バイク、車での通勤可
・副業可
・サークル活動の支援制度あり
・スポーツ観戦チケットの配布あり
・退職金制度あり
・結婚祝い・出産祝いあり
・自社保育園を無料で利用可能(一部時間は無料の対象外、空きがない場合あり)
・バレンタイン、お歳暮、お中元などの贈り物は禁止
・パワハラ禁止ルールあり
・職場の相談窓口あり
・健康診断あり
・インフルエンザ予防接種の補助制度あり
・メンター制度あり
・キャリアコースは選択制
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円/月) 資格手当(40,000円) その他手当(インセンティブあり、初期成果給:40,000円、永年勤続手当、家族利用手当)
退職金
なし
教育体制
メンター制度があります。
各種研修制度と資格取得支援制度を整備しています。
各種研修制度と資格取得支援制度を整備しています。
施設概要
訪問看護業務を中核とした事業展開を行う事業所である。利用者の経過観察と支援、家族への相談対応を主軸に、在宅療養の継続を支える。社用スマートフォン貸与と電子カルテ・ラインワークス導入により、訪問から記録までの業務効率化と情報共有を実現。複数路線が集結する戸塚駅近辺に位置し、神奈川県内の訪問看護需要に応える体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

毎週末が確保される、生活と仕事のバランス
土日祝日が定休で、夜勤がないため、生活リズムが安定します。
毎週末に家族や友人と過ごす時間を持てることで、仕事のモチベーションも保ちやすくなります。
リハビリ型という限定された領域だからこそ、深い専門知識を積み重ねながら、心身に余裕を持って働き続けられる環境です。
毎週末に家族や友人と過ごす時間を持てることで、仕事のモチベーションも保ちやすくなります。
リハビリ型という限定された領域だからこそ、深い専門知識を積み重ねながら、心身に余裕を持って働き続けられる環境です。
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