正職員
年間150日休、訪問看護で働く新しいバランス

エフィラグループ株式会社

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給与
月収：376,000円〜副業可／各種研修制度／資格取得支援制度
勤務時間
9:00〜18:00

年間150日の休日と、日勤のみで続ける訪問看護

訪問看護ステーションでの日勤常勤職です。
年間休日150日、週休3日（土日は出勤）という充実した休日設計で、プライベートの時間が確保できます。
夜勤がなく、残業もほぼなしのため、生活リズムを安定させながら訪問看護を続けられる環境です。

求人情報

給与
月給376,000円〜

■給与構成
・基本給　376,000円〜
・資格手当を別途支給
・インセンティブあり
・通勤手当　上限30,000円/月（ガソリン代規定あり）

■その他
・副業可
・社会保険完備
・試用期間の記載なし
勤務地
〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2-6-13横浜ステーションビル7F
最寄り駅
・JR東海道本線　戸塚駅より徒歩13分
・JR横須賀線　戸塚駅より徒歩13分
・JR湘南新宿ライン　戸塚駅より徒歩13分
・横浜市営地下鉄ブルーライン　戸塚駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（休憩60分）

※変形労働時間制（1ヶ月単位）、週平均想定労働時間40時間
※残業は月10時間以下（ほぼなし）
※夜勤なし（日勤のみ可）
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上
・年間休日150日
・週休3日（土日は必ず出勤）
・GW・年末も土日は出勤
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・産前産後休暇取得実績あり
・特別休暇（慶弔休暇を含む）
仕事内容
訪問看護ステーションにおける看護師業務を担当します。

■主な業務
・患者さんの経過観察、支援
・ご家族への相談対応
・社用スマートフォン・電子カルテ・LINE WORKSを活用した業務運営
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師
・普通自動車免許（一種）
福利厚生
・託児所・保育支援あり
・自社保育園無料利用制度（一部時間無料対象外・空きがない場合あり）
・保育園
・託児補助制度
・産休・育休実績あり
・社会保険完備
・資格取得支援あり（資格取得支援制度）
・各種研修制度
・キャリアコース選択制度
・メンター制度
・社内留学制度（他事業を経験しにいくことができます）
・社内公募制度
・選択型人事制度（FA制度）（個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます）
・副業可
・コミュニケーション費補助
・サークル活動支援制度
・スポーツ観戦チケット配布
・社員紹介制度
・家族利用手当
・永年勤続手当
・結婚・出産祝い金
・職場相談窓口
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助制度
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円／月※ガソリン代あり（規定あり）) 資格手当 その他手当(インセンティブあり)
退職金
なし
教育体制
各種研修制度、資格取得支援制度、メンター制度があります。
キャリアコース選択制度、社内留学制度（他事業を経験する機会）、社内公募制度による人事選択の仕組みがあります。
施設概要
訪問看護業務を中核とした事業展開を行う事業所である。利用者の経過観察と支援、家族への相談対応を主軸に、在宅療養の継続を支える。社用スマートフォン貸与と電子カルテ・ラインワークス導入により、訪問から記録までの業務効率化と情報共有を実現。複数路線が集結する戸塚駅近辺に位置し、神奈川県内の訪問看護需要に応える体制を整えている。

クリアス看護のおすすめポイント

土日の半分が確実に自分の時間になる働き方
年間150日、週休3日という設計は、訪問看護業界では珍しい充実度です。
日勤のみで残業も最小限なため、仕事と生活の両立がしやすく、長く続ける基盤が整っています。
グループ内での社内留学やキャリアコース選択制度があり、自分のペースでキャリアを広げられる自由度もあります。
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