正職員
がん末期の患者さんに、日勤だけで向き合える
株式会社シーユーシー・ホスピス(神奈川県)
給与
月収:289,000円〜退職金:勤続3年以上/入社時オンライン研修2日間・OJT…
勤務時間
9:00〜18:00
日勤のみで、人生の最期に寄り添う看護
サービス付き高齢者向け住宅内で、がん末期や難病指定の患者さんへの訪問看護を担当します。
日勤のみで、オンコール待機もありません。
限られた時間の中で、患者さんとご家族に向き合う看護が実践できます。
求人情報
給与
月給289,000円〜
■給与内訳
・基本給に職務手当(15,000〜20,000円)を含む
・処遇改善代替手当:16,000円
・訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円
■各種手当
・通勤手当 月上限30,000円(車通勤時はガソリン代支給)
■試用期間
入社時オンライン研修2日間+OJTあり
■給与内訳
・基本給に職務手当(15,000〜20,000円)を含む
・処遇改善代替手当:16,000円
・訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円
■各種手当
・通勤手当 月上限30,000円(車通勤時はガソリン代支給)
■試用期間
入社時オンライン研修2日間+OJTあり
勤務地
神奈川県川崎市(本社: 東京都港区芝浦3-1-1msb Tamachi 田町ステーションタワーN15F)
最寄り駅
・東急田園都市線 鷺沼駅より徒歩10分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※オンコールなし
※残業月10時間以下(ほぼなし)
※オンコールなし
※残業月10時間以下(ほぼなし)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上の休日制度
・月8休、月9休の勤務あり
・4週8休制を採用
・2月のみ月8休
・年末年始休暇あり
・夏季休暇あり
・有給休暇あり
・慶弔休暇あり
・出産・育児休暇あり(取得実績あり)
・介護休暇あり
・年間休日113日
・月8休、月9休の勤務あり
・4週8休制を採用
・2月のみ月8休
・年末年始休暇あり
・夏季休暇あり
・有給休暇あり
・慶弔休暇あり
・出産・育児休暇あり(取得実績あり)
・介護休暇あり
・年間休日113日
仕事内容
サービス付き高齢者向け住宅内で、在宅療養中のがん末期・難病指定患者さんへの訪問看護を行います。
■主な業務
・患者さんの状態観察と看護実施
・看護記録(iPad・カナミック、またはiBowでの入力)
・患者さん・ご家族への生活支援と相談対応
■主な業務
・患者さんの状態観察と看護実施
・看護記録(iPad・カナミック、またはiBowでの入力)
・患者さん・ご家族への生活支援と相談対応
資格
・看護師
応募条件
・看護師の方が対象
福利厚生
・資格取得の支援制度あり
・社会保険完備
・駐車場の用意あり
・託児費用の補助制度あり
・退職金制度あり(勤続3年以上が対象)
・入社時はオンラインで2日間の研修を実施し、その後OJTあり
・スキルアップ研修あり
・表彰制度あり
・年に1度、全社で入居者さまとのエピソードを共有する「エピソードキャンバス」を実施
・理念bookを使った読書会を開催
・ESサーベイ(GPTW)を導入
・ストレスチェックを実施
・職場アンケートを実施
・育児休業あり(取得実績あり)
・介護休業あり(取得実績あり)
・長期休暇の取得を支援する制度あり
・健康診断の受診を支援する制度あり
・安全保護具の費用を補助する安全サポート制度あり
・マインドフルネスプログラムによる心の健康支援制度あり
・制服支給あり
・定年制あり(一律65歳)
・社会保険完備
・駐車場の用意あり
・託児費用の補助制度あり
・退職金制度あり(勤続3年以上が対象)
・入社時はオンラインで2日間の研修を実施し、その後OJTあり
・スキルアップ研修あり
・表彰制度あり
・年に1度、全社で入居者さまとのエピソードを共有する「エピソードキャンバス」を実施
・理念bookを使った読書会を開催
・ESサーベイ(GPTW)を導入
・ストレスチェックを実施
・職場アンケートを実施
・育児休業あり(取得実績あり)
・介護休業あり(取得実績あり)
・長期休暇の取得を支援する制度あり
・健康診断の受診を支援する制度あり
・安全保護具の費用を補助する安全サポート制度あり
・マインドフルネスプログラムによる心の健康支援制度あり
・制服支給あり
・定年制あり(一律65歳)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(月上限30,000円※車通勤の場合ガソリン代支給有) その他手当(■職務手当(15,000~20,000円/主任手当等)■処遇改善代替手当:16,000円■訪問看護ベースアップ評価料等手当:2,500円) 保育補助について
退職金
なし
教育体制
入社時オンライン研修2日間、その後OJTを実施します。
スキルアップ研修があります。
資格取得支援制度があります。
スキルアップ研修があります。
資格取得支援制度があります。
施設概要
がん末期や難病指定患者など重度患者への看護に特化した訪問看護事業者である。サービス付き高齢者向け住宅内での施設内訪問看護業務を主軸に、電子カルテシステムを導入した記録体制のもと、患者の状態観察から医療処置まで一貫したケアを提供する。看護職員による継続的な支援で、患者とその家族の療養生活を支える。
クリアス看護のおすすめポイント

日中だけの勤務で、その人らしい最期を支える
日勤のみという生活との両立が叶う勤務体系だからこそ、心身に余裕を持ったまま患者さんに向き合えます。
がん末期という限られた時間の中で、患者さんとご家族のそばにいることの意味が感じられる職場です。
がん末期という限られた時間の中で、患者さんとご家族のそばにいることの意味が感じられる職場です。
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