正職員
高齢者施設内で、医療的ケアの専門性を深める
株式会社LCG（神奈川県）
給与
月収：390,000円〜勉強会や研修制度／制服貸与／資格取得支援制度あり
勤務時間
8:00〜20:00
施設内での継続的な関わりで、患者理解を積み重ねる
高齢者施設内で訪問看護業務と管理職業務を担当します。
経管栄養・吸引・点滴管理・血糖値測定・インスリン注射・褥瘡処置など、医療的ケアの幅広い経験が積めます。
同じ施設の利用者さんに継続して関わるため、一人ひとりの状態変化を細かく追い、看護判断の根拠を深める環境です。
求人情報
給与
月給390,000円〜
■各種手当
・通勤手当 公共交通機関利用の場合は全額支給
・人材育成手当 10,000円/月（入社後6ヶ月経過後から支給）
・夜勤手当 10,000円/月
・年末年始手当
・休日勤務手当
■その他
・社会保険完備
・資格取得奨励金制度
・退職金制度
■各種手当
・通勤手当 公共交通機関利用の場合は全額支給
・人材育成手当 10,000円/月（入社後6ヶ月経過後から支給）
・夜勤手当 10,000円/月
・年末年始手当
・休日勤務手当
■その他
・社会保険完備
・資格取得奨励金制度
・退職金制度
勤務地
大阪府大阪市中央区本町2‐5-7メットライフ本町スクエア 1F
最寄り駅
・北大阪急行電鉄 桃山台駅より徒歩12分
雇用形態
正職員
勤務時間
基本は日勤のみ（オンコール無し）
・早番 8:00〜17:00（休憩60分）
・日勤 9:00〜18:00（休憩60分）
・遅番 11:00〜20:00（休憩60分）
・夜勤 18:00〜翌9:00（休憩120分）
※実働8時間で8:00〜20:00の間の勤務となります。基本的に夜勤は選択可能ですが、夜勤専従者の休暇時は対応いただく場合があります。
・早番 8:00〜17:00（休憩60分）
・日勤 9:00〜18:00（休憩60分）
・遅番 11:00〜20:00（休憩60分）
・夜勤 18:00〜翌9:00（休憩120分）
※実働8時間で8:00〜20:00の間の勤務となります。基本的に夜勤は選択可能ですが、夜勤専従者の休暇時は対応いただく場合があります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月9休 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 出産・育児休暇 年間休日114日：毎月9日休み＋夏季休暇3日＋冬期休暇3日 年間休日：114日
仕事内容
高齢者施設内で訪問看護業務と管理職業務を担当します。
■主な業務
・経管栄養、吸引、点滴管理
・血糖値測定、インスリン注射
・褥瘡処置
・電子カルテ入力
・看護日誌の記入
・管理職業務全般
※介護業務は基本的にありません。
■主な業務
・経管栄養、吸引、点滴管理
・血糖値測定、インスリン注射
・褥瘡処置
・電子カルテ入力
・看護日誌の記入
・管理職業務全般
※介護業務は基本的にありません。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休の取得実績あり
・資格取得支援制度あり
・資格取得奨励金制度あり
・社会保険完備
・勉強会・研修制度あり
・制服貸与
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金制度あり
・資格取得支援制度あり
・資格取得奨励金制度あり
・社会保険完備
・勉強会・研修制度あり
・制服貸与
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・退職金制度あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(公共交通機関をご利用の場合は全額支給) その他手当(休日勤務手当：年末年始手当、人材育成手当10,000円（入社後半年経過後から支給）、夜勤手当10,000円/月)
退職金
なし
教育体制
勉強会や研修制度があります。
資格取得支援制度があります。
資格取得支援制度があります。
施設概要
高齢者施設内での訪問看護に特化した事業を展開する。経管栄養・吸引・点滴管理・血糖値測定・インスリン注射・褥瘡処置といった医療処置を中心に、看護ケアと管理職業務を統合的に実施する。施設入居者の健康管理と生活支援を看護の視点から担い、介護職との役割分担を明確にした体制で運営している。
クリアス看護のおすすめポイント
施設という固定の場で、医療ケアの精度を高める
訪問看護でありながら、同じ施設の利用者さんに継続して関わるため、経験を積み重ねやすい環境です。
複数の医療的ケアに対応する中で、一つひとつの処置への理解が深まり、判断の確実性が増していきます。
制服貸与、資格取得支援、駐車場完備など、働きやすい基盤も整っています。
複数の医療的ケアに対応する中で、一つひとつの処置への理解が深まり、判断の確実性が増していきます。
制服貸与、資格取得支援、駐車場完備など、働きやすい基盤も整っています。
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