正職員
有休消化率90%以上、地域に根ざした病院で働く
大田病院
給与
月収:250,200円〜410,800円1. 試用期間:有 3ヶ月/試用期間中の賃金と雇用形態は…
勤務時間
0:00〜翌9:00
有休を使い切れる職場、年間116日の休日保障
一般病棟と回復期リハビリテーション病棟を持つ地域密着型病院です。
有休消化率90%以上、シフト制による4週8休制で年間116日の休日があります。
プライベートの時間を大切にしながら、地域医療に携わる環境です。
求人情報
給与
月給250,200円〜410,800円
■給与について
・基本給+固定手当(常勤調整手当、処遇改善手当、共済手当)
・年功序列賃金制度により基本給は昇給します
・資格、経験年数、経歴により個人差があります
■夜勤手当(別途支給)
・準夜勤 6,800円/回
・深夜勤 8,300円/回
・月8回の夜勤が基本(準夜5回、深夜3回)
・月額合計 58,900円
■その他手当
・病院看護師手当 10,000円
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・扶養家族手当 5,900円~16,000円(該当者)
■賞与
・年2回支給
・昨年実績 計1.8ヶ月分
■試用期間
・期間3ヶ月
・賃金と雇用形態は本採用と同じ
■給与について
・基本給+固定手当(常勤調整手当、処遇改善手当、共済手当)
・年功序列賃金制度により基本給は昇給します
・資格、経験年数、経歴により個人差があります
■夜勤手当(別途支給)
・準夜勤 6,800円/回
・深夜勤 8,300円/回
・月8回の夜勤が基本(準夜5回、深夜3回)
・月額合計 58,900円
■その他手当
・病院看護師手当 10,000円
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・扶養家族手当 5,900円~16,000円(該当者)
■賞与
・年2回支給
・昨年実績 計1.8ヶ月分
■試用期間
・期間3ヶ月
・賃金と雇用形態は本採用と同じ
勤務地
〒143-0012 東京都大田区大森東4-4-14
最寄り駅
・京急本線 大森町駅より徒歩10分
・京急本線 梅屋敷駅より徒歩13分
・京急本線 平和島駅より徒歩17分
・京急本線 梅屋敷駅より徒歩13分
・京急本線 平和島駅より徒歩17分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形1ヶ月単位の3交代制
・日勤 8:15~17:00
・準夜勤 16:00~0:00
・深夜勤 23:30~翌9:00
・遅番 11:45~20:30
※休憩60分
※時間外月平均15時間
・日勤 8:15~17:00
・準夜勤 16:00~0:00
・深夜勤 23:30~翌9:00
・遅番 11:45~20:30
※休憩60分
※時間外月平均15時間
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制による4週8休制
・年間休日116日
・年間休日116日
仕事内容
一般病棟における看護師業務全般(10:1看護)
■勤務について
・三交代シフト制での勤務となります
・夜勤(準夜勤・深夜勤)が月8回が基本です
■勤務について
・三交代シフト制での勤務となります
・夜勤(準夜勤・深夜勤)が月8回が基本です
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許(実務経験3年以上)
・64歳以下(定年年齢を上限とするため)
・64歳以下(定年年齢を上限とするため)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり(勤続2年以上)
・退職金共済加入
・定年制あり(一律64歳)
・再雇用あり(65歳まで)
・独身寮完備(1K※卒後15年目までの方対象)
・利用可能な託児所あり
・退職金制度あり(勤続2年以上)
・退職金共済加入
・定年制あり(一律64歳)
・再雇用あり(65歳まで)
・独身寮完備(1K※卒後15年目までの方対象)
・利用可能な託児所あり
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当、引越し手当
退職金
あり
教育体制
教育・研修プログラムによる復職支援があります。
施設概要
内科系から外科系まで幅広い診療科を備え、急性期から回復期までの継続的な医療を提供する病院である。一般病棟139床と回復期リハビリテーション病棟50床の二段階構成により、急性期を過ぎた患者の在宅復帰を支援する。1949年の開院以来、在宅医療と緩和ケアにも対応し、地域に密着した医療機関として機能している。
病床数
一般病棟 139床
回復期リハビリテーション病棟 50床
回復期リハビリテーション病棟 50床
従業員数
18名
クリアス看護のおすすめポイント

地域で70年以上、続く医療活動の一部になる
一般病棟と回復期リハビリテーション病棟で、急性期から回復期までの患者さんに関わります。
訪問診療にも力を入れており、同じ地域で患者さんの「急性期から在宅まで」をシームレスに支援する医療体制の一員になります。
ブランクがあっても研修プログラムで安心して職場復帰でき、有休も充実した環境で長く働き続けられます。
訪問診療にも力を入れており、同じ地域で患者さんの「急性期から在宅まで」をシームレスに支援する医療体制の一員になります。
ブランクがあっても研修プログラムで安心して職場復帰でき、有休も充実した環境で長く働き続けられます。
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