パート・バイト
週2日から、自分のペースで訪問看護を続ける
訪問看護ステーションカラフルサテライト 志茂支店
給与
時給:2,000円〜2,200円入職後、経験・スキルを考慮し決定します。
勤務時間
8:30〜17:30
プライベートも大切に、長く働ける環境
代表が在宅医療の専門知識を持ち、スタッフの平均年齢は30代。ママさんパパさんも活躍しており、人間関係を大切にする職場づくりをしています。
オンコール免除が可能で残業ほぼゼロ。週2日から勤務でき、時短も相談に応じるため、ライフステージの変化の中でも無理なく続けられます。
求人情報
給与
時給2,000円〜2,200円
■交通費
・上限20,000円/月
■インセンティブ・手当
・月100件以上訪問 +10,000円/月
・オンコール手当 2,000円/日(希望者のみ)
・緊急訪問手当 500円〜5,000円/回(希望者のみ)
■試用期間(3ヶ月)
・労働条件の変更なし
※入職後、経験・スキルを考慮のうえ時給が決定します
■交通費
・上限20,000円/月
■インセンティブ・手当
・月100件以上訪問 +10,000円/月
・オンコール手当 2,000円/日(希望者のみ)
・緊急訪問手当 500円〜5,000円/回(希望者のみ)
■試用期間(3ヶ月)
・労働条件の変更なし
※入職後、経験・スキルを考慮のうえ時給が決定します
勤務地
〒115-0042 東京都北区志茂5-22-3
最寄り駅
・京王電鉄京王線 志茂駅より徒歩9分
・JR埼玉新都市線 赤羽岩渕駅より徒歩11分
・赤羽地区より自転車利用可
・JR埼玉新都市線 赤羽岩渕駅より徒歩11分
・赤羽地区より自転車利用可
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・基本勤務 8:30〜17:30(実働8時間、休憩45分または60分)
・時短勤務 1日6時間からOK
※週2日からの勤務、固定勤務も相談可能
※残業ほぼなし
・時短勤務 1日6時間からOK
※週2日からの勤務、固定勤務も相談可能
※残業ほぼなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制(週2日~勤務OK)
・※固定での勤務もOK
・※固定での勤務もOK
仕事内容
訪問看護未経験の方が中心で、全員が同行訪問からスタートしています。
■主な業務
・バイタルチェック、全身状態の観察
・医療処置 褥瘡処置、ストマ管理、点滴管理など
・ご家族への支援・アドバイス
・終末期ケア、在宅リハビリ
・記録作成、他職種との連携業務(電子カルテ使用)
■訪問について
・訪問手段 電動自転車(貸与あり)
・1日あたりの訪問件数は勤務時間に応じて決定
■主な業務
・バイタルチェック、全身状態の観察
・医療処置 褥瘡処置、ストマ管理、点滴管理など
・ご家族への支援・アドバイス
・終末期ケア、在宅リハビリ
・記録作成、他職種との連携業務(電子カルテ使用)
■訪問について
・訪問手段 電動自転車(貸与あり)
・1日あたりの訪問件数は勤務時間に応じて決定
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・看護師経験3年以上
・看護師経験3年以上
福利厚生
・各種保険完備(勤務時間に応じて加入)
・正社員登用あり
・制服(上)、訪問セット、電動自転車貸与
・ネイルOK(ご利用者様を傷つける可能性のある鋭利な長い爪等不可)
・正社員登用あり
・制服(上)、訪問セット、電動自転車貸与
・ネイルOK(ご利用者様を傷つける可能性のある鋭利な長い爪等不可)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入職後は先輩看護師と同行訪問を行い、業務と利用者さんを覚えながら訪問看護に慣れていきます。最初から一人で訪問することはありません。訪問中に分からないことや困ったことがあれば、いつでも管理者に電話で相談できる体制が整っています。電子カルテの使い方も丁寧にサポートします。資格取得支援や外部研修費用の負担があります。
施設概要
北区と板橋区を主要な訪問エリアとする訪問看護ステーションである。志茂駅や赤羽岩渕駅からのアクセスに優れ、自転車での移動も活用して地域の在宅療養者を支える。2025年1月に志茂支店として開設され、赤羽エリアの訪問看護拠点としての機能を担う。営業時間は8時30分から17時30分までを基本とし、在宅医療が必要な利用者の療養生活を支援する。
クリアス看護のおすすめポイント

未経験から始めても、スタッフ全員が味方
在籍スタッフ全員が訪問看護未経験で入職し、現在は立派な訪問看護スタッフとして活躍しています。
代表が特定行為看護師と皮膚・排泄ケア認定看護師の資格を持ち、専門知識が身近にある環境です。
スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、困ったときにすぐ相談できる温かさが、長く続けられる理由です。
代表が特定行為看護師と皮膚・排泄ケア認定看護師の資格を持ち、専門知識が身近にある環境です。
スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、困ったときにすぐ相談できる温かさが、長く続けられる理由です。
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