正職員
日勤のみ、フレックス制で患者さんの人生に寄り添う

医療施設型ホスピス『医心館 上尾』

医療施設型ホスピス『医心館 上尾』のイメージ
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給与
月収:437,600円〜520,600円地域連携看護師は、/医療機関・ご家族・施設をつなぎ、
勤務時間
8:30〜17:30

夜勤なし、ご家族のペースに合わせた柔軟な働き方

地域連携看護師として、病院とご家族・施設をつなぐ調整業務を担います。患者さんやご家族の都合に応じて柔軟に対応できるよう、フレックス制度を導入しています。18時以降の対応が発生した場合は別日に早上がりするなど、時間を調整しながら対応。土日祝の出勤時は平日に振替休日を取得できるため、生活のペースを大きく乱さずに続けられます。

求人情報

給与
月給437,600円〜520,600円

■給与内訳
・基本給 216,600円
・固定残業代 78,000円〜93,000円(30時間分、超過分は別途支給)
・その他手当 143,000円〜211,000円

■年収
・年収600.9万円〜700.5万円

■その他
・通勤手当 上限30,000円(バス通勤可)
・車通勤の場合はガソリン代支給
・賞与 年2回(7月・12月)、実績3.5ヶ月分
・給与日 毎月15日支払い

■試用期間(6ヶ月)
・試用期間中の条件変更なし
・試用期間満了時に採否を決定
勤務地
〒362-0015 埼玉県上尾市緑丘三丁目2番25号
最寄り駅
・JR高崎線 北上尾駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分以上)

※夜勤・オンコール対応なし
※ご家族や医療機関の都合により18時以降の対応が発生する場合あり(平均月18時間程度)
※その分別日に早上がりするなど勤務時間を調整
※土日祝の対応は月1〜2回程度、出勤時は平日に振替休日取得
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日(シフト制)
・年間休日115日(夏季・冬季休暇含む)
・有給休暇は4月または10月に付与
・地域連携の業務は、患者様・ご家族・医療機関の都合に合わせて動く場面が多い
・退院日や見学のタイミングは日中の決まった時間とは限らないため、時間に縛られず状況に応じて柔軟に動けるよう、医心館ではフレックス制度を導入
・ご家族や医療機関の都合により18時以降の対応が発生する場合あり(平均残業時間は月18時間程度)。その分、別日に早上がりするなど勤務時間を調整して対応
・基本は平日中心の勤務だが、状況により土日祝の対応が発生する場合あり(頻度は月1~2回程度)。土日出勤時は平日に振替休日を取得
・働き方や制度の詳細はオンライン説明会で案内しており、実際のスケジュールや調整の仕方などはその場で質問可能
仕事内容
医療施設型ホスピスの地域連携看護師として、入居までの調整業務を一貫して担当します。

■主な業務
・医療機関への訪問・PR活動:退院調整室や医療ソーシャルワーカーを訪問し、受け入れ可能な患者様像や体制を医療的観点で共有
・入居相談・見学対応:ご本人・ご家族・医療機関からの相談に対応し、状況や意向を踏まえた選択肢を提示
・実地調査(アセスメント):患者様のもとへ訪問し、疾患状況・医療処置・ADLを確認して受け入れ可否を検討
・入居日調整・引き継ぎ:医療機関・ご家族・施設と連携し、入居日や受け入れ体制を調整し情報を整理
資格
・地域連携看護師(正看護師)(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許を保有していること(必須)
・普通自動車運転免許を保有し、普段から運転している方(必須)
・ペーパードライバーの方はご遠慮ください(必須)
・病院での急性期看護経験が5年以上あること(必須)
福利厚生
・無料駐車場完備
・交通費支給(上限3万円、バス可)
・車通勤の方はガソリン代支給
・毎月15日支払い
・賞与は年2回(7月・12月)、実績は3.5ヶ月分
・産休・育休制度あり
・退職金制度あり
・持ち株会制度あり
・社会保険完備
・制服貸与(上3枚、下3枚)
・屋内禁煙
・転勤は基本なし(詳細は会社の定める就業場所)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
約9割が営業未経験からのスタートです。
現場研修(入社~数日)で施設と患者様を理解した後、先輩に同行する地域連携研修(約1ヶ月)で業務を習得します。その後1〜2ヶ月目安で担当エリアを持ち、判断に迷うケースは先輩や本部と相談しながら進める体制です。業務マニュアル、ご家族対応Q&A、見学・実地調査チェックリストなど、未経験でも進めやすい仕組みが整備されています。
施設概要
医療施設型ホスピスとして、在宅医療の専門的ケアを施設内で提供する訪問看護サービスである。経管栄養、中心静脈栄養、酸素療法、人工呼吸療法、ストマ管理、疼痛管理など、高度な医療ニーズを持つ患者の24時間対応を実現している。2021年11月の開設以来、現場看護師18名と介護士18名の常勤体制を軸に、在宅での医療的支援を実践している。
従業員数
現場看護師:18名
現場介護士:18名

看護管理者・地域連携看護師・サービス提供責任者・事務

※9割以上の職員が常勤です。

クリアス看護のおすすめポイント

患者さんの人生の選択に、看護師として携わる
病院では入院期間の限定の中で、退院後の生活や意思決定に十分関われないもどかしさを感じることがあります。ここでは患者さんやご家族が納得できる形を一緒に考え、支えていく。簡単ではない仕事だからこそ、人生の節目に関わる意味のある経験を積むことができます。
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