正職員
土日休みで、育児との両立も安心できる訪問看護
やしのき訪問看護ステーション
給与
月収:405,000円〜基本給 260,000円/役職手当 100,000円
勤務時間
8:45〜17:15
子どもの行事や急な対応も、時間で工夫できる
完全週休2日制で土日が固定休みです。
お子さんの急な病気や保育所・学校の行事では1日または時間単位での休暇取得ができます。
勤務時間も保育施設の送迎時間に対応した設定にすることが可能で、ライフステージの変化に合わせた働き方を相談できます。
求人情報
給与
月給405,000円〜
■給与内訳
・基本給 260,000円
・役職手当 100,000円
・職能給手当 45,000円
■その他の手当
・オンコール待機手当 別途支給
・訪問時移動費 バイク50円/件、自転車20円/件
・通勤手当 実費支給、上限月10,000円
■昇給・賞与
・昇給 あり
・賞与 年2回
・試用期間3ヶ月(同条件)
※固定残業代なし
※年収500万円以上の実績あり
■給与内訳
・基本給 260,000円
・役職手当 100,000円
・職能給手当 45,000円
■その他の手当
・オンコール待機手当 別途支給
・訪問時移動費 バイク50円/件、自転車20円/件
・通勤手当 実費支給、上限月10,000円
■昇給・賞与
・昇給 あり
・賞与 年2回
・試用期間3ヶ月(同条件)
※固定残業代なし
※年収500万円以上の実績あり
勤務地
〒561-0851 大阪府豊中市服部元町1-9-14 ゆたか3号館301号室
最寄り駅
・阪急宝塚本線 服部天神駅より徒歩3分
・阪急宝塚本線 曽根駅より徒歩17分
・阪急宝塚本線 庄内駅より徒歩22分
・阪急宝塚本線 曽根駅より徒歩17分
・阪急宝塚本線 庄内駅より徒歩22分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45~17:15(休憩60分)
※勤務時間を保育施設などの送迎時間に対応した設定にすることが可能です。
※時短勤務は応相談です。
※残業はほぼなし(36協定における特別条項あり、時間外訪問時は対応)
※直行直帰も可能です。
※勤務時間を保育施設などの送迎時間に対応した設定にすることが可能です。
※時短勤務は応相談です。
※残業はほぼなし(36協定における特別条項あり、時間外訪問時は対応)
※直行直帰も可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
あり
休日・休暇
・土曜・日曜・他
・完全週休2日制
・年間休日110日
・子どもの急な病気や保育所・学校の行事の際は、1日または時間単位で休暇取得可
・オンコール対応が可能な方を募集
・完全週休2日制
・年間休日110日
・子どもの急な病気や保育所・学校の行事の際は、1日または時間単位で休暇取得可
・オンコール対応が可能な方を募集
仕事内容
介護保険・医療保険・自費による訪問看護を提供します。
■主な業務
・清拭、入浴介助
・服薬管理、状態観察
・リハビリテーション利用の方に対する月1回の状態管理
・依頼があれば対応可能な業務の実施
■訪問について
・身体疾患、精神疾患、小児疾患に対応しています
・現在は自転車、バイクを使用して訪問しています
・ご自身のバイク、自転車がない方は会社より貸出があります
■管理業務
・管理業務を担当していただきながら、ご自身での訪問も行います
※業務の変更範囲:なし
※就業場所の変更:なし
■主な業務
・清拭、入浴介助
・服薬管理、状態観察
・リハビリテーション利用の方に対する月1回の状態管理
・依頼があれば対応可能な業務の実施
■訪問について
・身体疾患、精神疾患、小児疾患に対応しています
・現在は自転車、バイクを使用して訪問しています
・ご自身のバイク、自転車がない方は会社より貸出があります
■管理業務
・管理業務を担当していただきながら、ご自身での訪問も行います
※業務の変更範囲:なし
※就業場所の変更:なし
資格
・正看護師/管理職候補(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師の資格を持つ方
・実務経験3年以上(管理職の経験は不要)
・ブランクがあっても応募可
・64歳まで(定年が上限)
・学歴不問
・オンコール対応が可能な方
・実務経験3年以上(管理職の経験は不要)
・ブランクがあっても応募可
・64歳まで(定年が上限)
・学歴不問
・オンコール対応が可能な方
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入し、その他あんしん総合にも加入
・厚生年金基金あり
・定年は一律65歳
・再雇用制度あり(上限70歳まで)。妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する制度もあり
・勤務延長あり
・受動喫煙対策として屋内禁煙
・復職制度あり。原則として復職前の条件で採用し、条件や勤務時間などは相談可
・自身のバイク・自転車がない場合は会社から貸し出し
・厚生年金基金あり
・定年は一律65歳
・再雇用制度あり(上限70歳まで)。妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する制度もあり
・勤務延長あり
・受動喫煙対策として屋内禁煙
・復職制度あり。原則として復職前の条件で採用し、条件や勤務時間などは相談可
・自身のバイク・自転車がない場合は会社から貸し出し
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
なし
教育体制
研修制度があります(応相談)。
精神科訪問看護の資格取得支援制度があります。
精神科訪問看護の資格取得支援制度があります。
施設概要
服部天神駅から徒歩3分という立地から、豊中市・吹田市の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。24時間体制でサービスを提供し、看護師に加えて理学療法士、作業療法士を配置する多職種体制を敷く。訪問エリアを限定することで、地域に根ざした継続的なケアを実現している。
従業員数
看護師
理学療法士
作業療法士 他
理学療法士
作業療法士 他
クリアス看護のおすすめポイント

子育てと仕事の両立を、仕組みで支える現場
土日固定休で、急な休暇や時間単位の休みに対応する体制が整っています。
オンコール待機は複数名での運用のため、全員がいつも対応するわけではなく、当番を分け合う形です。
勤務時間の柔軟調整が可能なので、保育園送迎の時間帯に合わせた働き方ができます。
育児休業制度があり、出産や育児を理由に退職した場合の復職制度も完備されています。
オンコール待機は複数名での運用のため、全員がいつも対応するわけではなく、当番を分け合う形です。
勤務時間の柔軟調整が可能なので、保育園送迎の時間帯に合わせた働き方ができます。
育児休業制度があり、出産や育児を理由に退職した場合の復職制度も完備されています。
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