パート・バイト
病院と在宅の中間で、生活を軸にした看護を

セントケア看護小規模 松が丘

セントケア看護小規模 松が丘のイメージ
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給与
時給：1,940円〜昇給あり／交通費全額支給(上限10万円)
勤務時間
8:00〜19:30

登録29人だから、一人ひとりの変化を丁寧に見られる

通い・訪問看護・訪問介護・泊まりを一体的に提供する看護小規模多機能です。
定員が決まっているため、同じお客様と継続的に関わり、状態や表情の細かな変化に気づく環境があります。
病院では見えにくかった生活背景や人生観まで含めて看護に取り組める、在宅医療の専門施設です。

求人情報

給与
時給1,940円〜

■給与体系
・基本時給　1,940円〜（経験・スキルを考慮のうえ決定）
・昇給あり

■研修期間（14日間）
・研修中の時給　1,275円
・習熟に応じて期間短縮の可能性あり

■その他待遇
・交通費全額支給（上限100,000円/月）
・資格手当、紹介手当などの各種手当あり
・試用期間終了後、入社1年経過時に原則として無期雇用に切り替え
・65歳以上は1年ごとの契約更新（更新上限なし）
勤務地
〒253-0025 神奈川県茅ヶ崎市松が丘1-4-9
最寄り駅
・JR東海道線　茅ヶ崎駅よりバス乗車、「松が丘二丁目」バス停下車 徒歩3分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:00～17:00（休憩60分）
・9:00～18:00（休憩60分）
・10:30～19:30（休憩60分）

※勤務時間の相談に応じます。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日は出勤日に応じて応相談
仕事内容
看護小規模多機能で、施設内やお客様宅での看護業務を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック
・服薬管理
・インスリン対応
・経管栄養
・食事介助

■1日の流れ
8:00　申し送り・朝食介助・口腔ケアなど
9:00　来所されたお客様のバイタル測定
10:00　お客様宅を訪問（インスリン対応）
11:00　昼食の前後薬の確認・経管栄養
12:00　休憩
13:00　状態観察・記録
14:30　施設で入浴されたお客様の浴後処置
16:00　お客様宅訪問（服薬管理）
17:00　記録・退社

※1日に4回程度、医師の指示書を基に訪問看護を実施します（ケア時間30分＋移動・記録20分）
※事業所の就業時間により開始・終了時間は異なります。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許、運転免許を保有していること
・未経験・ブランク可
福利厚生
・昇給あり
・交通費支給
・資格手当、紹介手当などの各種手当あり
・傷病見舞金あり
・慶弔見舞金あり
・レジャー施設等の優待価格で利用可能
・社会保険完備
・正社員登用制度あり
・財形貯蓄制度あり
・貸付金制度あり
・奨学金制度あり
・長期所得補償制度（GLTD）あり
・研修制度、資格取得支援あり
・認定看護師の取得を積極的にサポート
・健康・キャリア相談窓口あり
・インフルエンザ予防接種の補助あり
・相談通報窓口「ほっとライン」あり
・産業医による健康相談あり
・ユニフォーム貸与
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
採用時研修、現場同行研修、知識や技術の熟練研修、職種やサービスごとの専門研修が用意されています。
訪問看護や看護小規模多機能では、認定看護師との分野ごとの勉強会を毎月実施しています。
資格取得支援制度があり、認定看護師の取得も積極的にサポートしています。
健康・キャリア相談窓口があります。
施設概要
小規模多機能型居宅介護施設として、通いサービス、宿泊サービス、訪問サービスの3つの機能を一体で提供する施設である。2020年2月の開設以来、利用者定員29名（通い18名・宿泊9名）を対象に、24時間対応の訪問サービスと連携させながら、在宅での生活継続を支える。介護職員12名と看護職員6名が協働し、介護支援専門員による相談支援体制を整備している。
従業員数
管理者　1名
介護支援専門員　1名
介護職員　12名
看護職員　6名

クリアス看護のおすすめポイント

在宅医療の専門性を深められる、確かな環境
病院の急性期とは異なり、同じお客様を時間をかけて見守ることで、在宅医療の本質が理解できます。
認定看護師との毎月の勉強会や最新医療機器の導入により、スキルの低下を心配せず研鑽を続けられます。
セントケア・グループ全体で神奈川県内に11ヵ所の同じ施設があるため、困難事例の相談も可能で、専門性を磨きながら長く働ける土台があります。
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