月給320,000円〜

■給与内訳
・基本給　204,661円〜
・固定残業代　80,339円（40時間分。超過分は全額支給）
・資格手当　10,000円
・住宅手当　20,000円
・情報通信手当　5,000円

■各種手当
・ターミナル手当　10,000円
・エンゼルケア手当　10,000円
・グリーフケア手当　5,000円
・バイク手当　社有15,000円、私有25,000円
・オンコール手当　平日5,000円〜11,000円、土日8,000円〜16,000円
・出動手当　4,000円/件
・インセンティブ　80時間以上の訪問で4,000円〜4,500円/時間

■認定資格手当
・認定看護師　5,000円
・修士課程・専門・NP　10,000円
・博士課程・Wライセンス　15,000円

■モデル給与（入職1年目）
・子育て重視型　月給401,000円
・ワークライフバランス型　月給443,000円
・ガッツリ働く型　月給487,000円

※試用期間6ヶ月は月給300,000円（固定残業代75,317円含む）

・JR東海道本線　辻堂駅より徒歩18分

正職員

・9:00〜17:00（休憩60分）

※時短勤務相談可（目安として15:00までの勤務なら相談可能）
※送迎状況などに合わせて勤務時間はご相談ください
※実際の残業は月5時間程度です

なし

なし

・完全週休2日制（土日休み）
・実質年休120日～（特別休暇6日、年必須消化分の有休5日間含む）
・※ご利用者様の状態に応じて休日の訪問をお願いする場合がございます。その際は平日に振替での休みを取得することが可能です。
・※オンコール出動振替休日：夜間出動の場合、実働時間分は振替休取得可（移動時間は規定により加算）

在宅での訪問看護業務を担当します。ご高齢の方や難病をお持ちの方がほとんどで、一般的な病棟看護スキルがあれば対応できます。

■主な業務
・患者様の状態確認
・入浴・清拭・食事・排泄の介助
・褥瘡の予防と処置
・カテーテル・人工肛門の管理
・点滴・服薬管理

■訪問について
・平均4〜6件/日（1件40〜60分）
・医療保険：介護保険＝3:7
・お看取り件数　年5〜10回
・訪問手段　車または原付きバイク（貸出可能）
・訪問エリア　茅ヶ崎市、藤沢市南部、寒川町ほか
・担当制・電子カルテ使用

■オンコールについて
・月5〜6回所持（土日は月1〜2回）
・月4回以下の相談も可
・実際の出動は月0〜3回程度
・入職後3ヶ月から開始
・子育て状況により回数は相談可能

・看護師/准看護師

・正看護師免許
・看護師経験3年以上
・普通自動車運転免許または原動機付自転車免許保有者

・社会保険完備
・交通費支給（上限20,000円/月）
・制服貸与、携帯、iPad貸与
・社用車貸与（社用車で家族の送迎可能、オンコール対応スタッフは社用車での通勤可能）
・定年60歳（再雇用あり上限65歳まで）
・直行直帰可能 ※社内基準あり
・定期健康診断あり
・インフルエンザ予防接種
・転居支援：5万円支給（※事業所より半径3km圏内に引っ越す方が対象）
・実働7時間の魅力
・実働7時間勤務は、実働8時間と比べて月約20時間/年約240時間の時間的余裕が生まれます。
・土日祝休みの働き方と比較しても、約20日分休みがあるのと同じ計算になります。
・家族との時間をゆっくり過ごす
・保育園のお迎えに余裕を持つ
・家族の予定に合わせる
・「仕事がある日も、家族の時間を守れる」
・そんな日常を実現できます。

なし

なし

・住宅手当、引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり

なし

メンター制度により、入職後は先輩スタッフが常にサポートします。現場での不安や疑問は電話でもすぐ相談できる体制です。
ステップアップシートを活用した個別面談を、入職後1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月のタイミングで実施します。
同行訪問から単独訪問への移行は2ヶ月目以降を想定しており、準備が整うまで丁寧にサポートします。

辻堂駅周辺に立地し、藤沢市・茅ヶ崎市・綾瀬市・横浜市にまたがる広域で在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。2021年4月の開設以来、利用者数80名程度の規模で、看護師2名、理学療法士3名、言語聴覚士1名の多職種チームが連携し、訪問看護とリハビリテーションを提供している。湘南地域の在宅医療を担う施設として機能している。

看護師：正職員2名
理学療法士：正職員3名
作業療法士：正職員0名
言語聴覚士：正職員1名