パート・バイト
週1日からのパート、育児と仕事を両立させたい方へ
訪問看護ステーショントップウェル
給与
時給:1,700円〜1,800円正看護師 1,800円/准看護師 1,700円
勤務時間
9:00〜18:00
週1日からOK。育児と仕事のバランスが取れる
週1日から5日まで、勤務日数はご相談いただける環境です。
育児休業の取得実績があり、お子さんのいる方も安心して働き続けられます。
日勤のみで残業もほぼなく、生活リズムを守りながら看護の経験を活かせます。
求人情報
給与
時給1,700円〜1,800円
■時給
・正看護師 時給1,800円
・准看護師 時給1,700円
■その他
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・昇給制度あり 月あたり0円~10,000円(実績)
・賞与制度あり
・試用期間3ヶ月(同条件)
■時給
・正看護師 時給1,800円
・准看護師 時給1,700円
■その他
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・昇給制度あり 月あたり0円~10,000円(実績)
・賞与制度あり
・試用期間3ヶ月(同条件)
勤務地
〒458-0817 愛知県名古屋市緑区諸の木一丁目808番地
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄桜通線 徳重駅より徒歩25分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
9:00~18:00(休憩60分)
※1ヶ月単位の変形労働時間制です。
※就業時間については応相談です。
※時間外労働はありません。
※1ヶ月単位の変形労働時間制です。
※就業時間については応相談です。
※時間外労働はありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週所定労働日数 週1~5日
・※労働日数について相談可
・※労働日数について相談可
仕事内容
住宅型有料老人ホームトップウェル鳴海にてご入居者様への看護業務を担当します。
■主な業務
・医療処置 点滴、経管栄養管理、インスリン注射、褥瘡処置、導尿、摘便など
・服薬管理
・バイタルチェック、日常の健康観察
・身体的・生活的サポート
・日常動作などのリハビリサポート
■主な業務
・医療処置 点滴、経管栄養管理、インスリン注射、褥瘡処置、導尿、摘便など
・服薬管理
・バイタルチェック、日常の健康観察
・身体的・生活的サポート
・日常動作などのリハビリサポート
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・看護業務経験必須
・~64歳※定年を上限
・学歴不問
・看護業務経験必須
・~64歳※定年を上限
・学歴不問
福利厚生
・労災保険(雇用条件に応じて法令通り)
・退職金制度あり※勤続年数 4年以上
・※退職金制度については社会保険加入者に限り対象になります
・定年制あり 一律 65歳
・再雇用制度あり 上限 70歳まで
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※屋外喫煙所あり
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・正職員登用あり
・制服あり(無償貸与)
・入社日:即時可能
・退職金制度あり※勤続年数 4年以上
・※退職金制度については社会保険加入者に限り対象になります
・定年制あり 一律 65歳
・再雇用制度あり 上限 70歳まで
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)※屋外喫煙所あり
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・正職員登用あり
・制服あり(無償貸与)
・入社日:即時可能
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
経管栄養、中心静脈栄養、酸素療法、人工呼吸療法、ストマ管理、気管カニューレ管理、疼痛管理など、高度な医療処置を必要とする在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。2014年の設立以来、名古屋市緑区および関連施設を主要訪問エリアとし、正看護師1名と准看護師を含む複数体制で対応している。麻薬を用いた疼痛管理にも対応し、終末期を含めた在宅療養の継続を支えている。
従業員数
正看護師 常勤 1名、非常勤 4名
准看護師 非常勤 4名
准看護師 非常勤 4名
クリアス看護のおすすめポイント

ライフステージの変化に合わせて、無理なく続けられる
子育て中だからこそ、柔軟な働き方が必要という考えを大切にしています。
育児休業の取得実績、週1日からの勤務相談、日勤のみという条件が、働き続ける道を広げます。
パートからの正職員登用制度もあり、人生のステージに合わせてキャリアを変えていけます。
育児休業の取得実績、週1日からの勤務相談、日勤のみという条件が、働き続ける道を広げます。
パートからの正職員登用制度もあり、人生のステージに合わせてキャリアを変えていけます。
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