正職員
ご利用者さまとスタッフ両方を大切にする訪問看護の働き方
タツミ訪問看護ステーション寒川サテライト
タツミ訪問看護ステーション寒川サテライトのイメージ
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給与
月収：300,460円〜346,700円【正看護師・週5日勤務（週休2日）】
勤務時間
9:00〜18:00

土日祝休み、週休3日も選べる自分らしい働き方

訪問看護は柔軟な働き方ができる職場です。週5日勤務で週休2日、または週4日勤務で週休3日を選べます。土日祝日は固定で休みなため、家族との時間やプライベートの予定を立てやすい環境です。時短勤務の制度もあり、子育て中のスタッフも多数在籍しており、ライフステージの変化に合わせた働き方ができます。

求人情報

給与
月給300,460円〜346,700円

■週5日勤務（週休2日）の場合
・基本給　260,000円〜300,000円（経験に応じて）
・時間外手当　40,460円〜46,700円（20時間相当分、入社半年後から支給）

■週4日勤務（週休3日）の場合
・基本給　218,400円〜252,000円（経験に応じて）
・時間外手当　21,250円〜24,510円（10時間相当分、入社半年後から支給）

■その他待遇
・賞与年2回（7月・12月）
・昇給あり（4月）
・オンコール待機手当　平日1日2,500円、休日1日5,000円
・エンゼルケア手当　1回5,000円
・インセンティブ手当　訪問実績に応じて計算
・応援手当　1日1,500円
・GW手当、年末年始手当あり
・交通費実費支給　上限30,000円まで
・試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし）
勤務地
〒253-0105 神奈川県高座郡寒川町岡田1-9-14 山上第2ビル2階
最寄り駅
・JR相模線　寒川駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・通常勤務　9:00〜18:00（実働8時間、休憩60分）
・時短勤務制度あり

※常勤の場合、平日夜間・土日祝日のオンコール対応が必須となります。ただし希望日については相談可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日または週休3日（週4日勤務の常勤制度）で選択可
・土・日・祝日
・※週休3日の場合は平日＋1日休みが取れます
・週休2日:標準年間休日124日
仕事内容
ご自宅で療養されている方へ、医師の指示のもとで訪問看護業務を担当します。

■主な業務
・健康状態の観察および疾病予防
・日常生活活動のケア
・医師の指示による処置・管理
・リハビリ補助や指導
・各種在宅サービスの相談

■職種構成
タツミでは看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が職種の垣根を超えてご利用者さまの在宅生活を支えています。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師資格
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・訪問看護未経験可
・※訪問看護の経験は問いません。当社に入社したスタッフの9割以上が未経験からのスタートです！
福利厚生
・社会保険完備
・GLTD保険加入制度
・※病気やケガなどで長期的に働けなくなった時の収入減を補填するための団体保険です
・企業型確定拠出年金制度（加入は任意です）
・ユニフォーム貸与
・スマートフォン貸与
・インフルエンザ予防接種補助制度
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」加入
・【充実の各種手当】
・オンコール待機手当・・・・平日1日2,500円・休日1日5,000円
・エンゼルケア手当・・・・・1回5,000円
・インセンティブ手当・・・・訪問実績に応じて計算
・応援手当・・・・・・・・・1日1,500円
・等、その他休日や年末年始の勤務についても手当あり
・※すべての手当に支給要件がございます
・※車通勤ご希望の場合は応相談
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入職時に新入職員研修を計2回実施します。入社から1ヶ月程度は同行訪問によるOJTを行い、1人訪問ができるようになるまでフォローします。
施設概要
高度な医療的ニーズを持つ利用者の在宅生活を支える訪問看護ステーションである。点滴、中心静脈栄養、酸素療法、人工呼吸器、胃ろう・腸ろう、ストーマ管理、褥創処置、麻薬管理など幅広い医療処置に対応し、がん患者の抗がん剤治療やターミナルケア、神経・筋疾患、重症心身障がい児・者、小児患者まで受け入れている。寒川駅前に位置する同事業所は、看護師9名と理学療法士4名を配置し、高座郡寒川町を中心に藤沢市・茅ヶ崎市の一部へも訪問する。
従業員数
看護師　　　常勤５名　非常勤１名
理学療法士　常勤４名
作業療法士　非常勤１名
事務員　　　常勤１名

クリアス看護のおすすめポイント

未経験から始める訪問看護、孤立させない環境
訪問看護が初めての方も大丈夫です。座学研修と同行訪問で基礎から学べます。1人訪問開始後も、判断に迷う場面ではLINE WORKSでいつでも質問・ヘルプを出せる環境が整っており、ご利用者さまの前で判断に困ることなく看護を提供できます。そうした支援体制こそが、スタッフとご利用者さま両方を大切にする職場です。

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