正職員
リハビリに特化した環境で、短時間に成果を積み上げる
リハビリ特化型デイサービスfureai戸塚下倉田店
給与
月収:270,000円〜300,000円■給与はご経験、資格を考慮して決定します
■基本給および定額手当■
基本給:240,000円~
時間外手当:30,000円~(時間外労働の有無にかかわらず、17.1時間分の時間外手当として支給)
合計:270,000円~
■試用期間の有無及び、試用期間中の労働条件 ■
試用期間:6か月
試用期間中の雇用条件変更なし
勤務時間
8:30〜17:30
午前・午後3時間ずつ、効果を実感しながら学ぶ
リハビリに特化したデイサービスです。
午前・午後それぞれ3時間という短い時間の中で、パワーリハビリマシン、整体、体操を組み合わせたプログラムを実施しています。
短時間で効果的なリハビリを運用する経験から、スキルアップに直結する学びが得られます。
求人情報
給与
月給270,000円〜300,000円
■給与内訳
・基本給 240,000円〜
・固定残業代 30,000円〜(17.1時間分、基本給に応じて変動)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給
※給与は経験・資格を考慮して決定
■その他
・交通費 上限20,000円/月
・昇給 毎年あり
・賞与 業績連動型で支給あり
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 240,000円〜
・固定残業代 30,000円〜(17.1時間分、基本給に応じて変動)
※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給。超過分は別途支給
※給与は経験・資格を考慮して決定
■その他
・交通費 上限20,000円/月
・昇給 毎年あり
・賞与 業績連動型で支給あり
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
勤務地
〒244-0815 神奈川県横浜市戸塚区下倉田町664-3
最寄り駅
・JR横須賀線 戸塚駅より徒歩25分
・市営地下鉄ブルーライン 戸塚駅より徒歩25分
・江ノ電バス 南谷バス停より徒歩1分
・市営地下鉄ブルーライン 戸塚駅より徒歩25分
・江ノ電バス 南谷バス停より徒歩1分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
※日勤のみです。
※オンコールはありません。
※残業はほぼありません。
※日勤のみです。
※オンコールはありません。
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・毎週日曜+他1日(週休2日制)
仕事内容
リハビリ特化型デイサービスで、利用者さまの健康管理とリハビリをサポートします。
■主な業務
・利用者さまの健康状態チェック(血圧・脈拍・体温)
・パワーリハビリマシンの補助
・機能訓練(ストレッチ、体操、チューブ運動等)
・整体施術
・送迎対応
■1日の流れ(午前・午後各3時間)
利用者さまをご自宅へお迎え健康チェックストレッチ・体操岩盤足浴マシンリハビリ整体ティータイム(歓談)ご自宅へお送り
■主な業務
・利用者さまの健康状態チェック(血圧・脈拍・体温)
・パワーリハビリマシンの補助
・機能訓練(ストレッチ、体操、チューブ運動等)
・整体施術
・送迎対応
■1日の流れ(午前・午後各3時間)
利用者さまをご自宅へお迎え健康チェックストレッチ・体操岩盤足浴マシンリハビリ整体ティータイム(歓談)ご自宅へお送り
資格
・機能訓練指導員(看護師/准看護師)
応募条件
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・看護師または准看護師
・※経験・年齢・ブランク不問
・看護師または准看護師
・※経験・年齢・ブランク不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・賞与あり(業績連動型賞与)
・昇給あり(毎年)
・交通費支給 上限2万円/月
・研修制度あり
・ユニフォーム貸与(ポロシャツ・Tシャツ選べます!)
・引越し手当(要件あり)
・賞与あり(業績連動型賞与)
・昇給あり(毎年)
・交通費支給 上限2万円/月
・研修制度あり
・ユニフォーム貸与(ポロシャツ・Tシャツ選べます!)
・引越し手当(要件あり)
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当
退職金
なし
教育体制
資格取得支援制度があります。
研修制度を整備しており、働きながら学べる環境です。
研修制度を整備しており、働きながら学べる環境です。
施設概要
リハビリテーションに特化したデイサービス施設である。2021年2月の開設以来、午前の部と午後の部の二部制で1日最大28名を受け入れ、機能訓練指導員による専門的なリハビリテーションプログラムを提供している。利用者の生活機能の維持・向上を目指し、管理者、生活相談員、機能訓練指導員、介護職員、看護職員による多職種連携体制を敷いている。
病床数
定員 午前の部・午後の部 各14名
従業員数
管理者
生活相談員
機能訓練指導員
介護職員
看護職員
生活相談員
機能訓練指導員
介護職員
看護職員
クリアス看護のおすすめポイント

短時間の中に、工夫と効果が詰まっている
午前・午後3時間ずつという限られた時間で、どうすれば利用者さまが効果を実感できるのかを考える経験が、看護職としての応用力を育みます。
スタッフ全員で一緒に施設を作り上げていく風土があり、多店舗展開も見据えたキャリアアップの道も用意されています。
スタッフ全員で一緒に施設を作り上げていく風土があり、多店舗展開も見据えたキャリアアップの道も用意されています。
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