介護老人福祉施設逗子清寿宛

月給270,000円〜290,000円

■給与内訳
・基本給　270,000円〜290,000円（職務給制度あり。キャリア前歴を加算、最高12年まで）
・固定残業代なし

■各種手当
・オンコール手当　2,000円／回
・住宅手当　20,000円（賃貸住宅に限る、親族間契約を除く）
・家族手当　7,500円／子ども1人（税法上の扶養親族、22歳年度末まで）
・通勤手当　実費支給　上限月額40,000円

■昇給・賞与
・昇給制度あり　月あたり1,500円～2,000円（実績）
・賞与　年2回（6月と12月）　計3.17ヶ月分（実績）

■その他
・試用期間なし
・退職金制度あり（勤続年数1年以上）
・復職制度あり（同一職務の場合、退職時の基本給を採用）

・JR横須賀線　逗子駅
・京浜急行線　新逗子駅
・京急バス　坂上バス停留所より徒歩3分

正職員

・8:30〜17:30（休憩60分）
・オンコール当番制　17:00〜翌9:00　2,000円／回

※変形労働時間制・1ヶ月単位
※オンコールは基本的に待機時間。実際に対応が必要な場合のみ出動
※月平均時間外労働時間は5時間です

なし

なし

・完全週休2日制（月に約10日が公休）
・シフト制
・年間休日124日

介護老人福祉施設内における看護業務全般を担当します。

■主な業務
・入居者の基本的な医療支援
・バイタル測定、健康観察
・医薬品の管理
・入居者の記録・管理
・各種医療処置

※業務の変更範囲：変更なし
※転勤の可能性：あり（転勤範囲は葉山町、逗子市内の当法人施設）

・正看護師(看護師/准看護師)

・看護師
・普通自動車運転免許が必須（AT限定可）
・経験、学歴は不問
・年齢は64歳まで（定年65歳に合わせた制限）

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入
・退職金制度あり（勤続1年以上が対象）
・定年は一律65歳
・再雇用制度あり（上限70歳まで）
・利用可能な託児施設あり
・葉山町内の提携保育園あり
・受動喫煙対策として屋内禁煙、屋外に喫煙スペースを設置
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
・腰痛予防ベルトの購入費用を補助（補助額3,000円）
・永年勤続表彰として、10年、20年、30年、40年の節目に賞状と祝金を贈呈
・職員厚生会の総会を実施（会員交流と新人職員の紹介を兼ねた立食パーティあり）
・劇場、釣り、旅行、中華街での会食などのイベントを実施
・親睦会費を補助（一人2,000円、年2回まで）
・慶弔制度あり（結婚、出産、入院、退職餞別、弔慰金）
・住まい探しの相談に対応
・職務給制度あり
・職種別（介護職、看護職、調理職、事務職など）の基本給に、これまでのキャリアに応じた前歴を加算（最高12年まで）して上乗せ
・復職制度あり
・退職後に復職する場合、同一職務であれば退職時の基本給を適用

なし

あり

・住宅手当

あり

採用から2〜3日間の新任研修（社会人の基礎力、接遇・マナー、介護の基本、衛生管理等）を実施します。
その後、先輩職員によるOJTを3ヶ月程度行います。
新任外部研修（県社協等）、階層別研修（勤続年数に応じた研修）、内部研修（感染症予防、身体拘束、虐待防止他）があります。
介護福祉士取得支援として、介護職員初任者研修、実務者研修の受講料全額補助があります。
介護支援専門員更新研修、主任介護支援専門員受講料も全額補助します。

介護老人福祉施設逗子清寿宛は、2001年の開設から地域の高齢者を受け入れてきた特別養護老人ホームである。定員98名、短期入所12名の規模を持ち、医師1名、看護職員4名、介護職員52名を含む約94名の職員体制で運営されている。逗子駅・新逗子駅から京急バスで坂上停留所に至る利便性の高い立地に位置し、栄養管理を含めた生活支援を一体で提供している。

医師　1名
生活相談員　3名
看護職員　4名
介護職員　52名
管理栄養士　2名
機能訓練指導員　1名
介護支援専門員1名
調理員　14名
事務員　6名
その他の従業者　10名