正職員
託児所完備、ブランク歓迎。働き方を選べる老健施設
介護老人保健施設相模大野
給与
月収:286,500円〜344,500円給与内訳
・基本給 正看護師:260,000円~
准看護師:252,000円~
・食事手当6,500円
・処遇改善手当 25,000円~ /1か月
※上記処遇改善手当は毎月変動します。
・資格手当:正看護師 5,000円/月
准看護師3,000円/月
【別途諸手当】
-夜勤手当 12,000円 / 1回
※夜勤の回数は1ヶ月4回程度です。
-時間外手当
-通勤手当:上限25,000円/月
-賞与:年2回
-昇給:年1回
-扶養手当: 1名 5,000円
★月収例(基本給+手当)★
344,500円(夜勤4回)
-固定残業代:なし
-試用期間3か月(同条件)
勤務時間
7:00〜翌9:30
託児所と有休1時間単位。育児と仕事の両立
介護老人保健施設でありながら、託児所を完備し、有休を1時間単位で取得できる環境です。働き方改革に取り組み、育児や家庭の都合での休暇も相談に応じています。離職率が低く高い定着率を維持しており、安心して長く働けます。
求人情報
給与
月給286,500円〜344,500円
■給与内訳(正看護師の場合)
・基本給 260,000円〜
・食事手当 6,500円
・処遇改善手当 25,000円〜(月額変動)
・資格手当 5,000円
■各種手当
・夜勤手当 12,000円/回(月4回程度)
・時間外手当
・通勤手当 上限25,000円/月
・扶養手当 1名5,000円
■その他
・賞与 年2回
・昇給 年1回
・固定残業代なし
・試用期間3ヶ月(条件同じ)
※准看護師は基本給252,000円〜、資格手当3,000円/月
※処遇改善手当は毎月変動します
※月収例344,500円は夜勤4回時の想定です
■給与内訳(正看護師の場合)
・基本給 260,000円〜
・食事手当 6,500円
・処遇改善手当 25,000円〜(月額変動)
・資格手当 5,000円
■各種手当
・夜勤手当 12,000円/回(月4回程度)
・時間外手当
・通勤手当 上限25,000円/月
・扶養手当 1名5,000円
■その他
・賞与 年2回
・昇給 年1回
・固定残業代なし
・試用期間3ヶ月(条件同じ)
※准看護師は基本給252,000円〜、資格手当3,000円/月
※処遇改善手当は毎月変動します
※月収例344,500円は夜勤4回時の想定です
勤務地
〒252-0305 神奈川県相模原市南区豊町17-36
最寄り駅
・小田急線 相模大野駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・早番 7:00〜16:00(休憩60分)
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩120分)
※夜勤は月4回程度です。
※シフトは月1回の提出で対応可能です。
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩120分)
※夜勤は月4回程度です。
※シフトは月1回の提出で対応可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制(年間休日114日)
仕事内容
介護老人保健施設で、利用者さんの看護業務全般を担当します。
■主な業務
・利用者さんのバイタルチェック、健康管理
・医療処置、服薬管理
・在宅復帰に向けたケアの実施
・介護スタッフとの連携
■施設について
令和元年9月より多職種協働による在宅復帰超強化型施設として機能しており、利用者さんの在宅復帰を目指す環境です。
※就業場所・業務の変更範囲:なし
■主な業務
・利用者さんのバイタルチェック、健康管理
・医療処置、服薬管理
・在宅復帰に向けたケアの実施
・介護スタッフとの連携
■施設について
令和元年9月より多職種協働による在宅復帰超強化型施設として機能しており、利用者さんの在宅復帰を目指す環境です。
※就業場所・業務の変更範囲:なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師の資格必須
・ブランク可
・ブランク可
福利厚生
・各種社会保険完備
・マイカー通勤可(駐車場代10,000円/月)
・単身寮あり(27,000円/月)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・マイカー通勤可(駐車場代10,000円/月)
・単身寮あり(27,000円/月)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
寮
あり
保育
なし
退職金
あり
施設概要
介護老人保健施設相模大野は、要介護状態にある高齢者の在宅復帰を支援する施設である。91床の規模を持ち、リハビリテーションを中心とした機能訓練を通じて、入所者が自宅での生活復帰を目指せる環境を整えている。相模大野駅からのアクセスも良く、神奈川県央部の地域医療・介護を担う拠点として機能している。
病床数
ベッド数91床
クリアス看護のおすすめポイント

ブランク歓迎。戻りやすい、居心地のいい現場
ブランク期間がある方も歓迎する姿勢があり、多職種との連携の中で無理なく業務を再開できます。託児所完備、有休1時間単位取得、家庭都合の休暇相談など、個人の事情を大切にする風土が離職率の低さに表れています。長く働き続けられる環境がここにあります。
条件が近い求人
-
正職員ファミリー・ホスピス 東林間ハウス
その他給与月収: 346,800円 〜 489,500円 「正看護師」:モデル月給355,824円~502,721円 ●賞与:年2回(6月/12月) ●昇給:年1回(4月) ※経験・能力・年齢などを考慮して決定します。 ※残業代は全額支給します。 ※上記月給は、諸手当・夜勤手当(想定4回) 想定される残業4時間分の残業代を含めて算出しております。 ※昇給・賞与は会社業績及び人事考課により支給 ※試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上最寄り駅・東林間駅より徒歩3分 ・相模大野駅より徒歩22分勤務地〒252-0311 神奈川県相模原市南区東林間6-17-30 -
パート・バイトサポートルームぼっちぼっち
その他給与月収: 試用期間中の時給は、1462円です。 期間は基本3か月ですが、職務経歴や勤務実績を考慮します。 また、勤務実績と人事考課により評価手当や職務手当が付きます。 評価手当 3000~5000円/月額 職務手当 5000~10000円/月額時給: 1,590円 〜 1,900円 試用期間中の時給は、1462円です。 期間は基本3か月ですが、職務経歴や勤務実績を考慮します。 また、勤務実績と人事考課により評価手当や職務手当が付きます。 評価手当 3000~5000円/月額 職務手当 5000~10000円/月額休日週所定労働日数 2~5日最寄り駅・相模原駅より徒歩13分 ・南橋本駅より徒歩18分勤務地〒252-0216 神奈川県相模原市中央区清新2-5-5 TC BLDG.202 -
正職員宮崎クリニック
内科、リハビリテーション科、在宅医療、麻酔科給与月収: 380,000円 〜 410,000円 ※月収は基本給+職務手当+ベースアップ手当+運転手当 の額を基に算出しています。 ・基本給 200,000円 ・職務手当 100,000円 ・ベースアップ手当① 60,000円 ・ベースアップ手当② 90,000円 ※①・②いずれか ※①はオンコール免除の場合 ※②はオンコール当番ありの場合 ・運転手当 20,000円 【別途支給】 . 通勤交通費 ☆想定年間賞与40~60万円休日土日祝休み、年間休日120日以上勤務地〒252-0344 神奈川県相模原市南区古淵3-18-13
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