正職員
訪問未経験から、3つの専門チームで学べる環境
いろどり訪問看護 秦野支店
いろどり訪問看護 秦野支店のイメージ
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給与
月収：277,500円〜377,500円基本給：220,000円／処遇改善手当：15,000円
勤務時間
9:00〜18:00

同行1ヶ月で主訪問へ。複数の目でケアする体制

看護体制強化加算取得事業所として、入職後1ヶ月の同行訪問を経て主訪問に移行します。
精神科特化、一般科、急性期の3つのチームがあり、チーム制のため複数のスタッフの目でケアに当たれます。
訪問未経験からでも安心できる教育体制と、月2回の無料オンライン勉強会で継続的にスキルを高められる環境です。

求人情報

給与
月給277,500円〜377,500円

■給与内訳
・基本給　220,000円
・処遇改善手当　15,000円
・医療特化手当　5,000円
・みなし残業代　37,500円（20時間分）※超過分は別途支給

■変動手当
・オンコール手当　平日1,000円、土日祝5,000円、出動時4,000円/件
・訪問インセンティブ手当　基準点以上の場合2,000円/1点（月10万円以上の実績あり）
・自家用車訪問手当　20,000円、ガソリン代10円/km

■昇給・賞与
・昇給　あり（入社6ヶ月以上経過後）
・賞与　年2回　基本給×4ヶ月分程度（令和7年度実績）

※ノルマなし
勤務地
〒257-0031 神奈川県秦野市曽屋1丁目1-6
最寄り駅
・小田急線　秦野駅より徒歩18分
・秦野駅北口バス停より乗車5分、上大道バス停下車 徒歩30秒
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00（休憩60分）

※月平均残業時間は1時間です。
※時短勤務の相談も可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制(土曜日・日曜日・祝日)
・年間休日124日(令和７年度実績）
仕事内容
在宅医療の現場で、精神科特化チーム、一般科チーム、急性期チームのいずれかに配属となり、訪問看護業務全般を担当します。

■サービス提供エリア
秦野支店は秦野市、足柄上郡、二宮町、大磯町をカバーしています。
その日ごとに各スタッフの訪問エリアが決まるため、無理のない訪問体制をとっています。

■訪問について
直行直帰が可能です。
社用車の利用、自家用車での訪問も選択できます。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・訪問看護経験不問
・ブランク可
福利厚生
・社会保険完備
・iPad、業務携帯、スクラブ、訪問物品支給
・直行直帰可
・自家用車訪問可（手当あり）
・オンコール協力者は社用車の駐車場代会社負担(地域毎で負担額の上限あり)
・ダブルワーク可
・交通費規定内支給
・賠償責任保険有
・キャリア支援有
・研修費用会社負担制度あり
・退職金制度有(入社5年目より)
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
看護体制強化加算（Ⅰ）取得事業所として、1ヶ月の同行訪問を実施しています。
チーム制により複数のスタッフの目でケアに当たり、判断が難しい局面をサポートします。
月2回の無料オンライン勉強会を開催しています。
e-Learning教育システムを完備、研修費用は会社が負担します。
資格取得支援制度があります。
施設概要
小田急線秦野駅周辺という利便性の高い立地に構える訪問看護ステーションである。2025年4月の新設により、秦野市・伊勢原市・足柄上郡・二宮町・大磯町を訪問エリアとして、在宅医療を必要とする利用者を支援する。いろどり訪問看護は複数の支店を神奈川県内に展開する法人であり、秦野支店はその拠点の一つとして地域の在宅療養を担う。

クリアス看護のおすすめポイント

未経験からでも、専門分野を持つチームで成長できる
精神科、一般科、急性期という3つの専門チームの中で、自分が学びたい領域を選んで深められます。
チーム制だから一人で判断しきれない場面も周囲がサポート。経験を積むなかで、自分の専門性が磨かれていく実感が得られます。
訪問未経験からでも長く働ける教育体制と、全スタッフに昇給・賞与がある評価の仕組みが、キャリア形成を支えます。

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