精神科に特化した訪問看護のお仕事です。
週5日勤務でオンコールは一切なし。土日祝固定休みの働き方も可能なため、予定の立てやすさが魅力です。 希望に応じた勤務形態の選択ができ、夏季休暇や年末年始、誕生日休暇など休日制度も充実。残業も少なく、無理なく働きたい方にぴったりです。 月給は経験・地域により最大302,000円+訪問手当。昇給・賞与制度も整っており、長期的に安定した環境でキャリアを築けます。 未経験の方にもOJTで丁寧に指導いたしますので、訪問看護が初めての方も安心してご応募ください。
求人情報
給与
▼1~2年目の年収想定
4,616,400~5,193,600円
▼月給内訳
・基本給:138,000円~154,000円
・資格手当:30,000円
・訪問連絡手当:74,000円~79,000円(固定残業代45時間分として ※超過分は別途支給)
※実際の残業時間は10時間前後となります。
・地域手当:40,000円
・訪問件数手当 平日111~131件想定(77,700円~104,800円)
※(平日・土曜日)650円~800円/1件 (日曜日・祝日):2,100円/1件
※内訳には日祝の金額は含まれていません。(別途2,100円/件の手当あり)
※同行訪問の場合の訪問件数手当は支給対象外となります。
※訪問件数は前後する可能性がございます。
勤務地
〒130-0012 東京都墨田区太平3丁目16番1号 増子ビル1階GoogleMapで見る
最寄り駅
錦糸町駅
雇用形態
正職員
勤務時間
【A/B勤務】
9:00~18:00(休憩60分)
【C勤務】
9:00~17:00(休憩60分) ※小学生6年生までのお子さまがいらっしゃる方に限る時短勤務
9:00~18:00(休憩60分)
【C勤務】
9:00~17:00(休憩60分) ※小学生6年生までのお子さまがいらっしゃる方に限る時短勤務
オンコール
なし
休日・休暇
【A勤務】9:00~18:00(休憩60分)
平日土曜日祝日・GW・年末年始を含んだシフト制
年間休日110日程度 賞与:300,000円(年間)
※訪問連絡手当:45時間の固定残業代、超過分は別途支給
【B勤務】9:00~18:00(休憩60分)
土日祝日休み、賞与:230,000円(年間)
※訪問連絡手当:45時間の固定残業代、超過分は別途支給
※A勤務の給与よりマイナス18,000~20,000円/月 程度
【C勤務】9:00~17:00(休憩60分) ※小学生6年生までのお子さまがいらっしゃる方に限る時短勤務
平日土曜日祝日・GW・年末年始を含んだシフト制 ※年間休日110日程度 賞与:260,000円(年間)
※訪問連絡手当:15時間の固定残業代、超過分は別途支給
※A勤務の給与よりマイナス43,000~50,000円/月 程度
平日土曜日祝日・GW・年末年始を含んだシフト制
年間休日110日程度 賞与:300,000円(年間)
※訪問連絡手当:45時間の固定残業代、超過分は別途支給
【B勤務】9:00~18:00(休憩60分)
土日祝日休み、賞与:230,000円(年間)
※訪問連絡手当:45時間の固定残業代、超過分は別途支給
※A勤務の給与よりマイナス18,000~20,000円/月 程度
【C勤務】9:00~17:00(休憩60分) ※小学生6年生までのお子さまがいらっしゃる方に限る時短勤務
平日土曜日祝日・GW・年末年始を含んだシフト制 ※年間休日110日程度 賞与:260,000円(年間)
※訪問連絡手当:15時間の固定残業代、超過分は別途支給
※A勤務の給与よりマイナス43,000~50,000円/月 程度
仕事内容
精神科に特化した訪問看護業務 ※OJTあり、未経験の方も丁寧に指導致します。 ※オンコールはありません。
資格
正看護師
応募条件
精神科の実務経験が1年未満の方は「精神科訪問看護基本療養費 算定要件研修会」の受講が必要です。 ※詳細はお問い合わせ下さい。
福利厚生
貸与:ユニフォーム、iPhone、車や電動自転車等(必要に応じて)
クリアス看護のおすすめポイント

ライフステージの変化にも対応!
産休・育休取得実績があり、介護休暇や新入社員休暇などライフイベントへの配慮が行き届いています。 勤務形態は3タイプから選択可能で、土日祝固定休みや短時間勤務(~17時)もございます。 訪問1件あたりの手当も支給され、基本給と合わせて月給30万円以上も実現可能。 年末年始やGW勤務への手当もあり、収入面でも安心です。 未経験でも丁寧な指導があるため、訪問看護が初めての方やブランクがある方にもおすすめです。
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