正職員
土曜は半日出勤、育児・介護休業の実績がある訪問看護
上山病院訪問看護ステーション
給与
月収:230,000円〜295,000円内訳
基本給 200,000円~250,000円
資格手当 20,000円
住宅手当(一律支給) 5,000円~20,000円
職務手当 5,000円
固定残業代なし
家族手当あり:配偶者 5000円、子(第一子、第二子) 2000円、その他 1500円
通勤手当実費支給 上限月額50,000円
昇給制度あり 月あたり4,000円~10,000円(実績)
賞与制度あり 年2回 計 3.80ヶ月分(実績)
試用期間あり 3ヶ月 同条件
勤務時間
8:45〜17:00
育児や介護があっても、続けられる働き方
育児・介護による休業制度の取得実績があります。
ライフスタイルの変化に合わせて勤務時間や日数を相談できるため、仕事と生活の両立が実現しやすい環境です。
土曜日は交代制で半日出勤となるため、週末の時間を確保することもできます。
求人情報
給与
月給230,000円~295,000円
■給与内訳
・基本給 200,000円~250,000円
・資格手当 20,000円
・住宅手当(一律支給) 5,000円~20,000円
・職務手当 5,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限50,000円/月)
・家族手当 配偶者5,000円、子(第一子・第二子)各2,000円、その他1,500円
・固定残業代なし
■その他
・昇給制度あり 月4,000円~10,000円(実績)
・賞与制度あり 年2回、計3.80ヶ月分(実績)
・試用期間3ヶ月(条件は本採用と同じ)
■給与内訳
・基本給 200,000円~250,000円
・資格手当 20,000円
・住宅手当(一律支給) 5,000円~20,000円
・職務手当 5,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限50,000円/月)
・家族手当 配偶者5,000円、子(第一子・第二子)各2,000円、その他1,500円
・固定残業代なし
■その他
・昇給制度あり 月4,000円~10,000円(実績)
・賞与制度あり 年2回、計3.80ヶ月分(実績)
・試用期間3ヶ月(条件は本採用と同じ)
勤務地
〒572-0848 大阪府寝屋川市秦町3番2号
最寄り駅
・京阪本線 寝屋川市駅より徒歩16分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・平日(月~金) 8:45~17:00(休憩60分)
・土曜日(交代出勤) 8:45~12:30(休憩なし)
※月平均時間外労働時間10時間
※日曜日、祝日、その他は休日です。
※土曜日は交代での出勤です。
・平日(月~金) 8:45~17:00(休憩60分)
・土曜日(交代出勤) 8:45~12:30(休憩なし)
※月平均時間外労働時間10時間
※日曜日、祝日、その他は休日です。
※土曜日は交代での出勤です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜日、祝日、その他
・※土曜日交代出勤あり
・年間休日120日
・※土曜日交代出勤あり
・年間休日120日
仕事内容
利用者が自宅で自立した日常生活を送れるよう、療養上の世話と診療の補助を行います。
■主な業務
・訪問先での健康管理と状態観察
・療養上の世話と診療の補助
・主治医の指示に基づいたケア
・利用者の心身機能の維持回復支援
※業務変更なし
※転勤の可能性なし
■主な業務
・訪問先での健康管理と状態観察
・療養上の世話と診療の補助
・主治医の指示に基づいたケア
・利用者の心身機能の維持回復支援
※業務変更なし
※転勤の可能性なし
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師
・経験不問
・年齢制限あり ~59歳(定年年齢が60歳のため)
・高専卒業以上
・経験不問
・年齢制限あり ~59歳(定年年齢が60歳のため)
・高専卒業以上
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・マイカー通勤可 駐車場あり*5,000円/月 自己負担
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・利用可能託児施設あり
・復職制度あり:退職後再雇用の実績あり。退職後3年以内は退職時の賃金を保障。
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・職務給制度あり:各職種とも技能の熟練度に応じて賃金を設定している。
・【仕事と子育てが両立しやすい求人】
・マイカー通勤可 駐車場あり*5,000円/月 自己負担
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(一律 60歳)
・再雇用制度あり(上限 65歳まで)
・利用可能託児施設あり
・復職制度あり:退職後再雇用の実績あり。退職後3年以内は退職時の賃金を保障。
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・職務給制度あり:各職種とも技能の熟練度に応じて賃金を設定している。
・【仕事と子育てが両立しやすい求人】
寮
あり
保育
あり
退職金
あり
施設概要
在宅療養者の生活を全方位で支える訪問看護ステーションである。病状・障害・全身状態の観察から清潔保持、日常生活介助の指導、褥創や創傷処置、排便管理、ターミナルケア、認知症患者の看護まで、医師の指示による医療処置とリハビリテーションを組み合わせて提供する。本人と家族への精神的援助を含め、在宅療養の継続に必要なケアを包括的に担う。1997年の開設以来、地域の在宅医療を支えている。
クリアス看護のおすすめポイント

育児や介護と両立できる、実績のある働き方
育児休業・介護休業の取得実績があり、復職制度も整えられています。
退職後3年以内であれば、退職時の賃金を保障する復職制度も利用可能です。
人生のステージの変化を受け入れながら、長く働き続けられる職場です。
退職後3年以内であれば、退職時の賃金を保障する復職制度も利用可能です。
人生のステージの変化を受け入れながら、長く働き続けられる職場です。
条件が近い求人
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正職員住宅型有料老人ホーム リガール成田
その他給与月収: 355,000円 〜 375,000円 【給与内訳】 ・給与:年俸450万円(正看護師) ・給与:年俸426万円(准看護師) ※上記年俸を12で割ったものを毎月支給 【給与内訳※正看護師】 基本給:265,000円/月 資格手当:35,000円/月 固定残業手当:37,000円/月(15h) 固定深夜手当:8,000円/月(15h) 一律オンコール手当:30,000円/月 【給与内訳※准看護師】 基本給:253,000円/月 資格手当:30,000円/月 固定残業手当:35,000円/月(15h) 固定深夜手当:7,000円/月(15h) 一律オンコール手当:30,000円/月 ※ご家族様・ご本人様のご希望により、夜間帯の看取りにご対応いただいた際は別途手当支給 ※残業時間が固定残業時間を超えた際は法定通り支給 ※深夜時間が固定深夜時間を超えた際は法定通り支給 【試用期間】 ・試用期間:6か月 (期間中の給与変更なし) ・昇給:あり(開設2年目以降実績による) ・賞与:あり(開設2年目以降実績による)休日4週8休以上最寄り駅・「香里園駅より徒歩26分 ・京阪バス「成田山不動尊前」より徒歩9分勤務地〒572-0003 大阪府寝屋川市成田南町15-36 -
パート・バイトねやがわくこの木保育園
給与月収: ※准看護師:1,700円~ ※正看護師:1,800円~ 別途手当: ・通勤手当あり(上限20,000円/月)※車、バイク、自転車の場合は距離に応じて支給あり。車の場合、駐車場代別途1,000円/月支給あり 賞与あり 試用期間なし時給: 1,700円 〜 ※准看護師:1,700円~ ※正看護師:1,800円~ 別途手当: ・通勤手当あり(上限20,000円/月)※車、バイク、自転車の場合は距離に応じて支給あり。車の場合、駐車場代別途1,000円/月支給あり 賞与あり 試用期間なし休日土日祝休み最寄り駅寝屋川市駅より徒歩4分勤務地〒572-0042 大阪府寝屋川市東大利町11-11 1階 -
正職員特別養護老人ホーム寝屋川苑
その他給与月収: 361,533円 〜 397,033円 ※賃金は経験により考慮します。 ・基本給:304,417円 ・資格手当:20,000円 ・処遇改善手当: 7,116円 ・オンコール手当:30,000円 <別途支給> ・住宅手当 (10,000円~15,000円) 持家: 10,000円 借家限度額: 15,000円 ・配偶者手当:16,000円 ・扶養手当:4, 500円~ ・通勤手当:月額上限50,000円 <その他> ・昇給あり ・賞与年2回(前年度実績3ヶ月) ※昇給・賞与は業績による ・試用期間6ヶ月 期間中の時給:1,750円 資格手当:20,000円 処遇改善手当:7,116円 ※経験者は試用期間短縮の早期評価有り。 <モデル給与> 60代 経験10年の場合 役職者 月給:約420,000円 年収:約5,820,000円~約6,150,000円 50代 経験4年の場合 一般看護師 月給:約358,000円 年収:約5,030,000円~約5,300,000円休日4週8休以上最寄り駅・JR東西線・学研都市線「星田」駅より徒歩25分 ・「寝屋川市」駅 バス10分勤務地〒572-0856 大阪府寝屋川市宇谷町1-36
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