正職員
年間120日以上の休日、土日祝は基本お休み
ゆにこーん保育園
給与
月収:250,000円〜※資格手当含む
※固定残業代なし
※年二回賞与あり!
通勤手当あり 上限11,000円
試用期間あり 6ヶ月(期間中条件変更なし)
勤務時間
9:00〜18:00
年間休日120日以上、土日祝がお休みの働き方
企業主導型保育所での病児保育室看護師として働きます。
基本的に土日祝がお休みの週休2日制で、年間休日は120日以上。イベント等で土曜出勤がある場合は平日に公休を取得していただけるため、休日の確保が安定しています。
持ち帰りのお仕事はなく、オンオフの切り替えがしやすい環境です。
求人情報
給与
月給250,000円〜
■給与内訳
・基本給 250,000円〜(資格手当含む)
・固定残業代なし
・通勤手当 上限11,000円/月
■その他
・賞与 年2回支給
・試用期間 6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 250,000円〜(資格手当含む)
・固定残業代なし
・通勤手当 上限11,000円/月
■その他
・賞与 年2回支給
・試用期間 6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
勤務地
〒577-0055 大阪府東大阪市長栄寺3-6 メゾンデール布施1階
最寄り駅
・おおさか東線 JR河内永和駅より徒歩3分
・近鉄奈良線 河内永和駅より徒歩4分
・近鉄大阪線 布施駅より徒歩8分
・近鉄奈良線 河内永和駅より徒歩4分
・近鉄大阪線 布施駅より徒歩8分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・土日祝休み
・※年数回土曜出勤あり(土曜日出勤時は平日に公休取得)
・年間休日120日
・土日祝休み
・※年数回土曜出勤あり(土曜日出勤時は平日に公休取得)
・年間休日120日
仕事内容
企業主導型保育所の病児保育室における看護業務と保育補助業務を担当します。
■主な業務
・病児保育室の看護業務全般
・保育園の保育補助全般
※業務の変更範囲:なし
※転勤なし
■主な業務
・病児保育室の看護業務全般
・保育園の保育補助全般
※業務の変更範囲:なし
※転勤なし
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師もしくは准看護師の資格必須
・未経験可
・ブランクOK
・未経験可
・ブランクOK
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
寮
なし
保育
あり
退職金
なし
施設概要
JR河内永和駅と近鉄河内永和駅の両駅から徒歩圏内という利便性の高い立地に位置する認可保育園である。「輝け未来へ子どもたち」を保育理念に掲げ、子どもたちの将来に向けた育成に取り組んでいる。駅近の特性を活かし、保護者の通勤・通園の負担を軽減する環境を提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

安定した休日と、未経験からのキャリアスタート
年間120日以上の休日と土日祝の休みが保障されているため、プライベートの予定を立てやすく、仕事と生活のバランスが整いやすい職場です。
未経験やブランクのある方も歓迎されており、新しいキャリアをスタートさせるのに適した環境です。
持ち帰り業務がないため、業務時間内で仕事を完結でき、心身の休息を大切にできます。
未経験やブランクのある方も歓迎されており、新しいキャリアをスタートさせるのに適した環境です。
持ち帰り業務がないため、業務時間内で仕事を完結でき、心身の休息を大切にできます。
条件が近い求人
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正職員訪問看護ステーション デューン布施
在宅医療給与月収: 333,000円 〜 380,000円 ▼1~2年目の年収想定 4,296,000~4,860,000円 ▼月給内訳 ・基本給:149,000円~164,000円 ・資格手当:30,000円 ・訪問連絡手当:67,000円~72,000円(固定残業代45時間分として ※超過分は別途支給) ※実際の残業時間は10時間前後となります。 ・地域手当:10,000円 ・訪問件数手当 平日110~130件想定(77,000円~104,000円) ※(平日・土曜日)650円~800円/1件 (日曜日・祝日):2,100円/1件 ※内訳には日祝の金額は含まれていません。(別途2,100円/件の手当あり) ※同行訪問の場合の訪問件数手当は支給対象外となります。 ※訪問件数は前後する可能性がございます。 ▼その他 ・昇給制度あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・交通費支給(規程あり) ・退職金あり(規程あり) ※試用期間3ヶ月(期間中の給与変更なし)休日週休二日制(原則日曜日休み+シフト制)最寄り駅・布施駅より徒歩4分 ・JR河内永和駅より徒歩13分勤務地〒577-0056 大阪府東大阪市長堂1丁目12-16 ルノール布施 2階北側 -
正職員訪問看護ステーションMAHALO
在宅医療給与月収: 280,000円 〜 400,000円 【給与内訳】 ・基本給:240000円~300000円 ・固定残業代なし ・資格手当:40000円 ・給与の備考:オンコール手当4000円/回、通勤手当上限15000円 ・訪問経験加算あり ・訪問件数手当あり 【試用期間】 ・試用期間:3ヵ月 (期間中の条件変更なし) ・昇給:昇給あり 実績:年1回 ・賞与:賞与なし休日その月の土日の数最寄り駅・東花園駅より徒歩5分 ・河内花園駅より徒歩14分 ・瓢箪山駅より徒歩22分勤務地〒578-0924 大阪府東大阪市吉田7-6-2 絹笠ハイツ103 -
正職員NewGate訪問看護ステーション 東大阪支店
在宅医療給与月収: 250,000円 〜 ◆ベース給与 ▼一般常勤(遅出・ロング日勤・オンコール対応の勤務が可能な方) 《試用期間中(入職1~6ヶ月目まで)》 月給288,500円~ 《試用期間終了後》 月給320,000円~ ▼日勤常勤(遅出・ロング日勤・オンコール対応なし) 《試用期間中(入職1~6ヶ月目まで)》 月給241,000円~ 《試用期間終了後》 月給250,000円~ ※給与(号俸)及び職位は半年毎の人事評価により昇給のチャンスあり! ◆個人月間訪問売上によるインセンティブ制度 月間売上※1件単価1万円程度(医療保険の訪問の場合) 70万円:1万円支給(約70件) 80万円:2万円支給(約80件) 90万円:3万円支給(約90件) 95万円:8万円支給(約95件) 105万円:9万円支給(約105件) 115万円:10万円支給(約115件) ◆条件付きインセンティブ(日勤常勤対象) 以下の勤務条件を満たしてる項目の数に応じて、 ベース給与に各10,000円を上乗せして支給 ・週2回までの遅出勤務が可能 ・週2回までのロング勤務が可能 ・週1回の待機が可能 ・土日どちらかの出勤が可能 ◆賞与 毎月の配属エリアの売上、利益率に応じて毎月支給するスタイル(夏・冬での別途支給は無し) ※会社の経営状況、各エリアの業績によって変動します。 【想定年収】 ◆1年目モデル年収(一般常勤) ・ベース給与320,000円 ・ロング日勤手当3,000円×(月8回)=24,000円 ・待機手当3,500円×4回(週1回)=14,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ30,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:448,000円⇨【年収:5,370,000円】 ◆2年目モデル年収(一般常勤) ・ベース給与338,000円(16号棒) ・ロング日勤手当3,000円×(月8回)=24,000円 ・待機手当3,500円×4回(週1回)=14,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ50,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:486,000円⇨【年収:5,830,000円】 ◆1年目モデル年収(日勤常勤) ・ベース給与250,000円 ・想定残業20,000円 ・インセンティブ10,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:320,000円⇨【年収:3,840,000円】 ◆2年目モデル年収(日勤常勤) ・ベース給与280,000円(16号棒) ・想定残業20,000円 ・インセンティブ10,000円 ・ボーナス還元40,000円×12ヶ月=480,000円 ┗合計月収:350,000円⇨【年収:4,200,000円】休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・衣摺加美北駅より徒歩12分 ・新加美駅より徒歩19分 ・加美駅より徒歩21分勤務地〒577-0825 大阪府東大阪市大蓮南5丁目1-9 G-SAISON NO.1
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