正職員
定員100名の施設で、長く働く看護師を支える環境
介護老人保健施設 岸和田徳洲苑
介護老人保健施設 岸和田徳洲苑のイメージ
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給与
月収:183,750円310,176円■正看護師 月給 217,080~310,176円 ・基本給  201,000円~287,200円 ・調整手当 16,080円~22,976円 ■准看護師 月給 183,750~250,845円 ・基本給  175,000円~238,900円 ・調整手当 8,750円~11,945円 ■共通 夜勤手当 1回7,000円(5~6回程度) 家族手当 配偶者16,000円/子ども5,000円 住宅手当 持ち家14,000円、賃貸上限24,000円 通勤手当 上限なし(実費支給) 昇給あり 1月あたり実績1,050~1,365円 賞与あり 年2回、実績計2.77か月分 固定残業代なし 試用期間あり(3ヶ月、試用期間中の条件変更なし)
勤務時間
7:30〜翌9:00

家族手当・住宅手当が手厚い、腰を据えた職場

定員100名の介護老人保健施設です。
徳洲会グループの一員として、安定した経営基盤があります。
家族手当(配偶者16,000円、子ども5,000円)と住宅手当(持ち家14,000円、賃貸上限24,000円)が充実しており、生活を支える福利厚生が整っています。
未経験からでも受け入れる体制で、長く働ける職場を探す方に最適です。

求人情報

給与
月給183,750円〜310,176円

■正看護師
・基本給 201,000円〜287,200円
・調整手当 16,080円〜22,976円
・月給 217,080円〜310,176円

■准看護師
・基本給 175,000円〜238,900円
・調整手当 8,750円〜11,945円
・月給 183,750円〜250,845円

■各種手当
・夜勤手当 7,000円/回(月5〜6回程度)
・家族手当 配偶者16,000円、子ども5,000円
・住宅手当 持ち家14,000円、賃貸上限24,000円/月
・通勤手当 実費支給(上限なし)
・昇給あり 実績月1,050円〜1,365円
・賞与あり 年2回、実績計2.77ヶ月分

■試用期間(3ヶ月)
労働条件の変更なし
勤務地
〒596-0808 大阪府岸和田市三田町142番地
最寄り駅
・南海電車 南海線 岸和田駅より
南海ウイングバス「和泉中央」行乗車、「三田」バス停下車 徒歩5分
・JR阪和線 久米田駅より
南海ウイングバス「和泉中央」行乗車、「三田」バス停下車 徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形1ヶ月単位の交替制
・日勤 7:30〜16:00(休憩60分)
・日勤 8:30〜17:00(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌9:00(休憩120分)

※時間外労働は月平均2時間程度です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・1か月単位のシフト勤務制8~9日休み(日他)
・年間休日110日
仕事内容
介護老人保健施設で入所者の看護と介護業務を担当します。

■主な業務
・入所者の看護・介護業務
・カルテなどの文書作成・整理
・入所者の介護計画の立案・検討
・看護師として入所介護に関わる業務全般
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・18~59歳以下(深夜業務/定年年齢を上限)
・経験・学歴不問
福利厚生
・雇用・労災・健康・厚生
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用あり(65歳まで)
・マイカー通勤可
・ガソリン代は法人の規定により支給
・駐車料金自己負担あり(最大3,000円/月)
・利用可能託児施設あり(生後2ヶ月~就業前まで対象)
・1人目20,000円、2人目以降10,000円(自己負担)
なし
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
施設概要
介護老人保健施設岸和田徳洲苑は、1998年3月の開設以来、岸和田地域の高齢者の回復と在宅復帰を支援してきた施設である。入居定員100名の規模で、医師3名、看護職員14名、介護職員25名をはじめ、理学療法士3名、作業療法士5名など多職種の専門職スタッフが従事している。徳洲会グループの一施設として、地域に根ざした介護医療を実践している。
従業員数
看護職員 14名 
介護職員 25名
支援相談員 3名
医師 3名
薬剤師 2名
理学療法士 3名
作業療法士 5名
管理栄養士 1名
介護支援専門員 1名
事務員 8名
その他従業者 2名

クリアス看護のおすすめポイント

生活を支える手当と、働き続ける仕組みが揃っている
家族手当と住宅手当の充実により、ライフステージの変化に対応できます。
退職金制度(勤続3年以上)と再雇用制度(65歳まで)があるため、人生設計を立てやすい環境です。
託児施設の利用(生後2ヶ月〜就業前、月1人目20,000円の自己負担)も整備されており、子育てと仕事の両立を支援しています。

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