正職員
年2回の7日間連休で、仕事も暮らしも大事にできる
アシステッドリビングホーム豊泉家 桃山台
給与
月収：280,000円〜350,000円《月収例》35万円＝（月給28万円＋夜勤4回＋経験加算＋NISA奨励金）
月給280,000円～
■経験加算
実務経験5年以上 30,000円
実務経験3年以上 10,000円
■その他手当
・豊泉家年金制度として『職場つみたてNISA奨励金 （1万円／月）』
・夜勤手当：7,500円/回 別途支給
※試用期間3ヶ月有（雇用条件変更なし）
【その他手当等】
【賞与】原則年2回（夏・冬） ※業績と成果による
【昇給】原則年1回
勤務時間
9:00〜18:00
休みを確保する仕組みが、最初から整っている
年2回、7日間の連続休暇が制度として保障されています。遠慮なく取得できるため、旅行やプライベートで気分転換を図れます。
月の時間外労働は平均1時間程度と少なく、残業に追われる環境ではありません。
週休3日や日勤のみなど、ライフスタイルに合わせた働き方も相談可能です。
求人情報
給与
月給280,000円〜350,000円
■基本給
・月給280,000円〜
・経験加算（実務経験5年以上）30,000円
・経験加算（実務経験3年以上）10,000円
■手当
・夜勤手当 7,500円/回（別途支給）
・職場つみたてNISA奨励金 10,000円/月（給与に加え別途支給）
・交通費全額支給（規定あり）
・児童手当（子1人3,000円/月、規定あり）
・少子化対策奨励手当（規定あり）
■賞与・昇給
・賞与 原則年2回（夏・冬）※業績と成果による
・昇給 原則年1回
※試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし）
■月収例
35万円＝月給28万円＋夜勤4回＋経験加算＋NISA奨励金
■基本給
・月給280,000円〜
・経験加算（実務経験5年以上）30,000円
・経験加算（実務経験3年以上）10,000円
■手当
・夜勤手当 7,500円/回（別途支給）
・職場つみたてNISA奨励金 10,000円/月（給与に加え別途支給）
・交通費全額支給（規定あり）
・児童手当（子1人3,000円/月、規定あり）
・少子化対策奨励手当（規定あり）
■賞与・昇給
・賞与 原則年2回（夏・冬）※業績と成果による
・昇給 原則年1回
※試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし）
■月収例
35万円＝月給28万円＋夜勤4回＋経験加算＋NISA奨励金
勤務地
〒560-0085 大阪府豊中市上新田3-10-36
最寄り駅
・大阪モノレール線 千里中央駅より徒歩13分
・北大阪急行電鉄 千里中央駅より徒歩13分
・北大阪急行電鉄 桃山台駅より徒歩14分
・北大阪急行電鉄 千里中央駅より徒歩13分
・北大阪急行電鉄 桃山台駅より徒歩14分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00（休憩60分）
・夜勤 16:30〜翌9:30（休憩120分）
※月平均1時間程度の時間外労働です。
※週休3日や日勤のみなど、ライフスタイルに合わせた働き方の相談が可能です。
・夜勤 16:30〜翌9:30（休憩120分）
※月平均1時間程度の時間外労働です。
※週休3日や日勤のみなど、ライフスタイルに合わせた働き方の相談が可能です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・【休日】
・シフト制
・年間休日:107日
・【休暇】
・年次有給休暇：法定通り
・＼＼年間休日１５５日・週休３日の働き方もあります！！／／
・＼＼日勤のみの働き方も！！／／
・シフト制
・年間休日:107日
・【休暇】
・年次有給休暇：法定通り
・＼＼年間休日１５５日・週休３日の働き方もあります！！／／
・＼＼日勤のみの働き方も！！／／
仕事内容
入居者や利用者の健康管理と医療的サポートを担当します。
■主な業務
・バイタルチェック（血圧、体温、呼吸、脈拍）
・健康管理と状態観察
・点滴管理
・服薬管理
対象施設：ケアハウス、有料老人ホーム、デイサービス、クリニック
■主な業務
・バイタルチェック（血圧、体温、呼吸、脈拍）
・健康管理と状態観察
・点滴管理
・服薬管理
対象施設：ケアハウス、有料老人ホーム、デイサービス、クリニック
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・学歴不問
・ブランク可
・学歴不問
・ブランク可
福利厚生
・交通費全額支給 ※規定あり
・社会保険（雇用・労災・健康・厚生）※法定通り
・退職金共済
・児童手当（子1人3000円/月、他）※規定あり
・少子化対策奨励手当※規定あり
・豊泉家グループ施設内サービス利用割引制度
・健康サポート制度（各種予防接種、定期健康診断等）
・社内外研修制度
・資格取得支援制度※規定あり
・サークル活動支援制度、保養所（淡路島）・キャンピングカーレンタルあり
・法人内保育園（豊中市）
・制服貸与
・豊泉家年金制度として『職場つみたてNISA奨励金（1万円／月）』を給与に加え別途支給
・引越し支援制度(30万円)※規定あり
・社会保険（雇用・労災・健康・厚生）※法定通り
・退職金共済
・児童手当（子1人3000円/月、他）※規定あり
・少子化対策奨励手当※規定あり
・豊泉家グループ施設内サービス利用割引制度
・健康サポート制度（各種予防接種、定期健康診断等）
・社内外研修制度
・資格取得支援制度※規定あり
・サークル活動支援制度、保養所（淡路島）・キャンピングカーレンタルあり
・法人内保育園（豊中市）
・制服貸与
・豊泉家年金制度として『職場つみたてNISA奨励金（1万円／月）』を給与に加え別途支給
・引越し支援制度(30万円)※規定あり
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当
退職金
あり
教育体制
資格取得支援制度があります。
研修制度を整備しており、ブランクが空いた方もサポートします。
研修制度を整備しており、ブランクが空いた方もサポートします。
施設概要
2006年の開設以来、大阪府吹田市の高齢者を受け入れてきたアシステッドリビングホームである。定員82名の施設に看護職13名、介護職28名を含む体制で、入居者の日常生活全般を支えている。千里中央駅と桃山台駅の双方からアクセス可能な立地に位置し、北摂地域の在宅生活を継続したい高齢者の暮らしを支える拠点として機能している。
従業員数
施設長 1名
生活相談員 1名
看護職員 13名
介護職員 28名
機能訓練指導員 1名
計画作成担当者 1名
栄養士 1名
生活相談員 1名
看護職員 13名
介護職員 28名
機能訓練指導員 1名
計画作成担当者 1名
栄養士 1名
クリアス看護のおすすめポイント
休みの時間が保証されるから、心に余裕が生まれる
年2回の7日間連休は「制度」であり、取得しにくい職場ではありません。心身をリセットする時間が確保でき、仕事のパフォーマンスも向上します。
残業が少なく、無定年制で長く働けるため、人生設計が立てやすい環境です。
子育て中の職員も多く、理解が得られやすい風土があります。
残業が少なく、無定年制で長く働けるため、人生設計が立てやすい環境です。
子育て中の職員も多く、理解が得られやすい風土があります。
条件が近い求人
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正職員
サービス付き高齢者向け住宅 ハピネスリブ服部天神
その他給与月収： 350,000円 〜 ・月給350,000円 （内訳） ・基本給：260,000円 ・資格手当：50,000円（正看護師） ・資格手当：＋5,000円（精神訪問看護） ・皆勤手当：10,000円 ・研修手当：10,000円 ・日祝手当：15,000円 ※夜勤4回分を含む ※夜勤の有無にかかわらず支給 ※夜勤5回目以降：15,000円／回 ・固定残業代なし ※リーダー登用後は月給＋10,000円～（業績・評価に応じて）休日4週8休以上最寄り駅・服部天神駅より徒歩14分 ・緑地公園駅より徒歩23分 ・江坂駅より徒歩24分勤務地〒561-0812 大阪府豊中市北条町3丁目7番17号 -
正職員
住宅型有料老人ホーム「きんもくせいの宿り」
その他給与月収： 320,000円 〜 350,000円 【想定年収： 4,160,000円～4,550,000円】 基本給： 290,000円～320,000円 資格手当： 30,000円 ※固定残業代なし（残業代全額支給） ▼手当 ・夜勤手当： 別途支給（突発対応時のみ・年1-2回程度） ・交通費支給： 全額実費支給 ▼試用期間 あり： 6ヶ月 ※試用期間は基本給：279,000円~308,000円＋資格手当となります。 ▼その他 ・時間外手当： 1分単位で計算、全額支給 ・昇給： 年1回（7月・実績評価による） ・賞与： 決算賞与支給実績あり（業績による） ┗合計2ヶ月分支給実績あり休日4週8休以上最寄り駅・大阪モノレール「柴原阪大前」駅より徒歩16分 ・阪急バス40系統「千里中央」方面「桜井谷」停 徒歩5分 ・バス41系統「豊中」方面「宮山」停 徒歩4分勤務地〒560-0056 大阪府豊中市宮山町一丁目18-1、18-4 -
正職員緑地公園訪問看護ステーション
在宅医療給与月収： 350,000円 〜 【給与例】 ・月給 350,000円～（年収4,350,000円～5,550,000円） ・基本給25万円＋資格手当5万円＋歩合給5万円 ・賞与 年2回 ※試用期間 ： 6ヶ月（歩合給は入職３ヶ月後から支給。その他変更点なし） ※時間外勤務手当あり、通勤手当あり休日4週8休以上最寄り駅緑地公園駅より徒歩5分勤務地大阪府豊中市市寺内2-11-27 グレースフルハイツ2号館 101号
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