正職員
現場から管理へ、段階的にステップアップできる訪問看護
リニエ訪問看護ステーション河内長野
リニエ訪問看護ステーション河内長野のイメージ
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給与
月収：352,350円〜≪内訳≫ ・基本給 180,000円 ・役職手当 75,000円 ・資格手当 30,000円 ・処遇改善手当2,350円 ※処遇改善手当は1年ごとに金額が変更となります。 ・固定残業先出手当 65,000円 （固定残業先出　30時間/月） ※超過分は全額支給 ※その他、手当 ・通勤手当：月上限20,000円 ・車両手当：10,000円（私用車で訪問を周れる場合） 【オンコール待機手当（オンコール用の携帯電話を持つ場合）】 ・平日・祝日17時45分～8時45分 1日 2,000円 ・土・日曜日 終日 1日 2,000円～4,000円 ・年末年始 終日 1日 5,000円 【オンコール待機手当（主担当に繋がらない場合の副担当） 】 ・平日・祝日17時45分～8時45分： 1日 1,000円 ・土・日曜日 終日 1日 1,000円～2,000円 ・年末年始 終日 1日 3,000円 【オンコール出勤手当（オンコールで出勤した場合）】 ・夜間（18:00～22:00）：5,000円/件 ・深夜（22:00～6:00）：7,000円/件 ・早朝（6:00～9:00）：5,000円/件 ・駐車場：控除2,500円/月（専用の駐車場を用意する場合）
勤務時間
8:45〜17:45

現場経験を積みながら、管理職候補として成長する環境

リニエ訪問看護ステーション河内長野では、訪問看護の現場経験を積みながら、段階的に管理業務へステップアップしていく「管理者候補ポジション」を用意しています。
看護師9名、理学療法士10名など多職種が密に連携するため、在宅ケアの総合的な視点を身につけられます。
法人本部や他拠点の管理者との連携体制があり、一人で抱え込まない運営環境です。

求人情報

給与
月給352,350円〜

■給与内訳（基本給180,000円）
・役職手当　75,000円
・資格手当　30,000円
・処遇改善手当　2,350円
・固定残業手当　65,000円（月30時間分、超過分は全額支給）

■各種手当
・通勤手当　上限20,000円/月
・車両手当　10,000円/月（私用車で訪問する場合）
・オンコール待機手当　平日・祝日1日2,000円、土日1日2,000円〜4,000円、年末年始1日5,000円
・オンコール出勤手当　夜間5,000円/件、深夜7,000円/件、早朝5,000円/件

■その他
・昇給あり
・退職金制度あり（試用期間3ヶ月満了後、勤務1年以上で支給対象）
・ボーナスあり
勤務地
〒586-0038 大阪府河内長野市上原西町25-1
最寄り駅
・南海高野線　河内長野駅より徒歩26分
・南海バス「水落」バス停より徒歩2分
・南海バス「上原口」バス停より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:45〜17:45（休憩60分）

※時短勤務も相談に応じます。
※育児復帰後は8:45〜15:45または8:45〜16:45の時短勤務制度があります。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休二日制
・シフト制（月8～9日休）
仕事内容
訪問看護ステーションで、在宅療養者の看護業務を担当します。管理者就任後はステーション全体の運営管理を担います。

■主な業務
・健康状態観察、療養上の世話、医療処置、医療機器管理
・アセスメント訪問
・担当者会議への参加
・電子カルテへの記録入力
・ケアマネジャーや医療機関との連携
・看護小規模多機能居宅介護施設での看護業務

■訪問について
・訪問件数　1日4〜5件（アセスメント訪問含む）
・終末期の割合は5％以下

■オンコール待機
月8〜10日（応相談）、平均コール数は週1〜2回、月の出動数は2〜3回程度です。

■管理者就任後
法人本部・他拠点管理者との連携体制があり、悩みや判断を共有できる環境で運営管理を行います。
資格
・管理者候補正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師資格
・普通自動車運転免許
・64歳以下（65歳定年）※省令1号
福利厚生
・昇給：あり
・退職金制度有（試用期間満了（3か月）より勤務1年以上）
・社会保険完備/業務中の損害賠償保険等加入有
・グッドジョブ奨励費　制度有
・（私用の仕事道具やリフレッシュに掛かる費用の助成）
・健康診断/インフルエンザ予防接種　全額助成制度あり（雇用時健康診断は除く）
・携帯電話　貸与有
・訪問セット（血圧計・体温計・聴診器・パルスオキシメーター）貸与有
・制服　貸与有
・外部研修費の補助制度あり（申請制）
・育児復帰後の時短勤務あり：8:45～15:45もしくは16:45
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
入職後、最大3ヶ月間は先輩職員と同行し、段階的に独り立ちしていきます。
リニエグループによる大規模法人ならではの教育研修体制があります。
人として成長することも教育のテーマとし、社内外の講師による各分野の勉強会や研修会を実施しています。
外部研修費の補助制度があります。
施設概要
河内長野市を主な訪問エリアとする訪問看護ステーションである。2019年7月の開設以来、在宅医療を必要とする利用者のもとへ看護師7名、理学療法士6名、作業療法士8名、言語聴覚士3名の多職種チームが訪問している。富田林市の訪問看護ステーションとの兼務体制により、地域の需要に応じて柔軟に対応する運営をとっている。営業時間は9時から18時である。
従業員数
看護師　7名
理学療法士　6名
作業療法士　8名
言語聴覚士　3名
（富田林市の訪問看護ステーションと兼務）

クリアス看護のおすすめポイント

現場で信頼を積み上げながら、管理職への道が開く
訪問看護の経験だけでなく、チームづくりや運営改善に関わる機会を得られます。
看護師とリハビリスタッフが密に連携する環境で、利用者の変化に素早く対応し、回復実感のあるケアを実現できます。
法人本部との連携があるため、一人で悩まず、段階的に管理職へステップアップしていくキャリア形成が可能です。

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