正職員
精神科特化だからこそ、チームで支え合える訪問看護
訪問看護ステーション デューン阿倍野
訪問看護ステーション デューン阿倍野のイメージ
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給与
月収：333,000円〜380,000円▼1～2年目の年収想定 4,296,000～4,860,000円 ▼月給内訳 ・基本給：149,000円～164,000円 ・資格手当：30,000円 ・訪問連絡手当：67,000円～72,000円（固定残業代45時間分として ※超過分は別途支給） 　※実際の残業時間は10時間前後となります。 ・地域手当：10,000円 ・訪問件数手当 平日110～130件想定（77,000円～104,000円） 　※(平日・土曜日)650円～800円/1件　　(日曜日・祝日)：2,100円/1件 　※内訳には日祝の金額は含まれていません。（別途2,100円/件の手当あり） 　※同行訪問の場合の訪問件数手当は支給対象外となります。 　※訪問件数は前後する可能性がございます。 ▼その他 ・昇給制度あり(年1回) ・賞与あり(年2回) ・交通費支給（規程あり） ・退職金あり（規程あり） ※試用期間3ヶ月（期間中の給与変更なし）
勤務時間
9:00〜18:00

一人で抱え込まない、担当制なしのチーム体制

精神科訪問看護に特化した全国240拠点の企業です。
一人の利用者さんに複数の看護師が関わる担当制なしの体制なので、判断や対応に迷う場面でも必ず相談できる相手がいます。
全国の歴史の中で膨大なケーススタディが蓄積されており、困難なケースも「対処法がある」という安心感が職場に根付いています。

求人情報

給与
月給333,000円～380,000円

■月給内訳
・基本給　149,000円～164,000円
・資格手当　30,000円
・訪問連絡手当　67,000円～72,000円（固定残業代45時間分、超過分は別途支給）
・地域手当　10,000円
・訪問件数手当　77,000円～104,000円（平日650円～800円/件、日祝2,100円/件）

■その他
・昇給制度　年1回
・賞与　年2回
・交通費　規定に基づき支給
・退職金　規定あり

■1～2年目の年収想定
4,296,000円～4,860,000円

※試用期間3ヶ月（期間中の給与変更なし）
※実際の残業は月10時間未満です。
勤務地
〒545-0005 大阪府大阪市阿倍野区三明町1丁目9-12 宝鏡ビル4階
最寄り駅
・近鉄南大阪線　河堀口駅より徒歩5分
・阪和線　美章園駅より徒歩8分
・大阪メトロ谷町線　文の里駅より徒歩11分
雇用形態
正職員
勤務時間
9:00～18:00（休憩60分）

・オンコールなし
・残業は事前申請制で、月平均10時間未満
・時短勤務の選択も可能（小学生までのお子さんがいる場合は17:00までの勤務も選択可能）

※会社携帯は退社時に置いていくため、退社後は完全に仕事から離れられます。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休二日制（原則日曜日休み＋シフト制）
・※休日出勤（祝日・GW・年末年始）の可能性あり。
・（休日出勤分は振替休日ではなく、訪問件数手当として支給します。）
仕事内容
在宅療養が必要な精神疾患のある方のご自宅に訪問し、日常生活のサポートを行います。

■主な業務
・服薬管理、日常生活の補助・支援
・精神状態、全身状態の確認
・地域施設や専門機関との連携、福祉サービスの手配サポート
・病気との付き合い方の指導
・利用者様とご家族の健康相談

■訪問について
・1日あたり6～7件程度の訪問
・訪問手段は社用車（地域によっては電動自転車も可能）
・1件ごとに訪問手当あり

■1日の流れ（例）
9:00　スケジュール確認、訪問予定やご利用者様の情報を共有
9:15　挨拶とお見送りで訪問へ出発
9:30　訪問看護開始。スマートフォンで体調・状態を記録。新人は先輩に同行し指導を受けながら知識・技術を習得
17:00　帰社、振り返りと記録内容修正、片付け
18:00　退勤
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
・臨床経験1年以上
・自動車運転免許（AT限定可）
・★精神科領域・訪問看護が未経験の方、ブランクのある方も大歓迎。
・※Wワーク・副業は不可となります。
福利厚生
・社会保険完備
・昇給、昇格あり
・看護ユニフォーム、iPhone、車（AT）や電動自転車等（必要に応じて）貸与
・熱中症対策備品の配布
・寒冷地手当（※対象地域のみ10月～3月の期間支給）
・退職金制度（規定あり）
・交通費支給（規定あり）
・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
・年次有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、慶弔休暇
・子どもの看護休暇
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入社から6ヶ月目まで、習熟度に合わせた研修・フォローアップを実施します。
新人フォローアップ研修、スキルアップ研修に加え、訪問業務・疾患別看護・緊急時対応など多岐にわたるマニュアルが整備されています。
先輩看護師に同行し、段階的に学べる仕組みがあります。
施設概要
阿倍野区の複数の駅に近い立地から、地域の在宅療養者に対応する訪問看護ステーションである。看護師3～5名と事務員で構成され、訪問看護による在宅医療支援を主業務とする。近鉄南大阪線河堀口駅から徒歩5分という利便性を活かし、阿倍野周辺の在宅患者を定期的に訪問する体制をとる。
従業員数
看護師（常勤換算）3～5名
事務員　常勤1名
※人員数変動の可能性あり

クリアス看護のおすすめポイント

わからないことを、その場で相談できる職場
担当制なしで複数の看護師がチームとして一人の利用者さんに関わるため、判断に迷ったり対応に悩んだりしたときに必ず相談できる相手がいます。
全国240拠点の歴史の中で蓄積されたケーススタディがあり、困難な場面でも「対処法がある」という安心感が職場文化になっています。
精神科が初めての方でも、一人で決め切らされる場面はありません。

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